Was Sie erwartet: Verwaltung und Betreuung der Büroräumlichkeiten am Standort Dortmund sowie Sicherstellung eines reibungslosen GebäudebetriebsDurchführung allgemeiner administrativer Aufgaben, Organisation von Dienstfahrten sowie Koordination der Zusammenarbeit mit externen DienstleisternPlanung, Organisation und Nachverfolgung von Gebäude- und FahrzeuginstandhaltungsmaßnahmenOrganisation und Betreuung der Fuhrparkverwaltung, einschließlich Abstimmung von Wartungs- und ReparaturmaßnahmenBedarfsorientierte Beschaffung und Verwaltung von Verbrauchs- und BüromaterialienZentrale Ansprechstelle für Mitarbeitende bei organisatorischen und infrastrukturellen AnliegenPflege und Aktualisierung der Mitarbeiterdatenbank im Bereich Zugangs- und Zutrittsmanagement Was Sie mitbringen: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare QualifikationZuverlässige und strukturierte Arbeitsweise in Verbindung mit ausgeprägter TeamfähigkeitSelbständiges und eigenverantwortliches ArbeitenSicheres und freundliches AuftretenSehr gute Deutschkenntnisse in Wort und SchriftTechnisches Verständnis und handwerkliches GeschickSie haben Fragen zum Thema Personaldienstleistung?
Was Sie erwartet: Unterstützung der Geschäftsbereichsleitung in kaufmännischen und vertrieblichen Themenstellungen sowie bei administrativen und organisatorischen AufgabenOrganisation und Vorbereitung von Veranstaltungen des GeschäftsbereichsErstellung und Aufbereitung von Präsentationen, Konzepten und EntscheidungsvorlagenVor- und Nachbereitung von Besprechungen, einschließlich Terminorganisation und DokumentationErstellung von Berichten, Protokollen und AuswertungenDurchführung von Recherchen und Analysen sowie strukturierte Aufbereitung der Ergebnisse in Form von Präsentationen oder ReportsOrganisation, Vor- und Nachbereitung von GremiensitzungenFunktion als Kommunikationsschnittstelle zwischen Geschäftsleitung sowie internen und externen Ansprechpersonen, Geschäftspartnern und weiteren Stakeholdern Was Sie mitbringen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung oder ein kaufmännisches Studium bzw. eine vergleichbare QualifikationIdealerweise Erfahrung in der Zusammenarbeit mit FührungskräftenStrukturierte, zuverlässige und flexible Arbeitsweise sowie hohe OrganisationsfähigkeitFundierte kaufmännische Kenntnisse und Verständnis für betriebliche AbläufeSehr gute Deutschkenntnisse in Wort und SchriftSicherer Umgang mit MS Office, insbesondere PowerPoint, Excel, Word und OutlookGrundkenntnisse im Projektmanagement sowie Interesse an IT-Themen und digitalen LösungenSie haben Fragen zum Thema Personaldienstleistung?
Ihre Aufgaben: Weiterentwicklung und Sicherstellung des internen QualitätsmanagementsVorbereitung und Begleitung von MD- und HeimaufsichtsprüfungenAnalyse und Optimierung bestehender PflegeprozesseSchulung und Unterstützung der Mitarbeitenden im QualitätsmanagementEnge Zusammenarbeit mit Pflegedienstleitung und Einrichtungsleitung Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d)Weiterbildung als Qualitätsbeauftragte (m/w/d)Kenntnisse aktueller Expertenstandards und gesetzlicher VorgabenStrukturierte und lösungsorientierte ArbeitsweiseKommunikationsstärke und Freude an Teamarbeit Ihr Vorteil: Attraktives Gehalt 30 Tage Urlaub und langfristige PerspektiveStrukturierte Einarbeitung und feste AnsprechpartnerIndividuelle Fort- und WeiterbildungsmöglichkeitenWertschätzendes Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen Wir sind gerne für Sie da: Ein Lebenslauf oder Kurzprofil genügt im ersten Schritt. medcareer Ihr Partner für Medical & Healthcare Recruitment 04941 60429 14 aurich@medcareer.de
Ihre Aufgaben: Bearbeitung von Finanzbuchhaltungen und Erstellung von SteuererklärungenUnterstützung bei der Vorbereitung von JahresabschlüssenKommunikation mit Mandanten, Finanzämtern und anderen BehördenPrüfung und Bearbeitung von steuerlichen SachverhaltenAllgemeine administrative Tätigkeiten im Bereich Steuern und Finanzen Ihre Qualifikation: Abgeschlossene Ausbildung als Steuerfachangestellte (m/w/d) oder eine vergleichbare QualifikationFundierte Kenntnisse im Bereich Steuerrecht und BuchhaltungSicherer Umgang mit MS Office und idealerweise mit gängigen BuchhaltungsprogrammenSorgfältige und strukturierte ArbeitsweiseFreude an der Zusammenarbeit im Team und im Umgang mit Mandanten Ihr Vorteil: Anstellung in einem unbefristeten ArbeitsverhältnisEin fester Ansprechpartner in unserem Büro in EssenÜbertarifliche Entlohnung, sowie Urlaubs- und WeihnachtsgeldArbeitsplatzbezogene Weiterbildungsmöglichkeiten um Ihre Karriere voranzutreiben Hervorragende Übernahmemöglichkeiten durch unseren Kunden Wir sind gerne für Sie da: Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!
Dies sind Ihre Aufgaben als Bilanzbuchhalter (m/w/d): Als Bilanzbuchhalter übernehmen Sie die Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen sowohl für die deutschen Gesellschaften als auch für den Konzern im internationalen Umfeld nach HGBSie bearbeiten Rückstellungs- und Abgrenzungskonten und stellen die monatlichen Abschlussbuchungen für den Konzernabschluss sicherIn enger Zusammenarbeit mit den Buchhaltungsteams führen Sie abschlussvorbereitende Aufgaben für die deutschen Gesellschaften durch, stimmen GuV- und Bilanzkonten ab und bereiten Unterlagen für Abschlussprüfer vorZu Ihren Aufgaben zählen zudem die Konsolidierung der Gruppen inklusive aller Tochtergesellschaften, die Durchführung von Intercompany-Transaktionen sowie die Erstellung des ReportingsDarüber hinaus verantworten Sie die Liquiditätsplanung und -überwachung, unterstützen bei Bilanzanalysen und Plausibilitätsprüfungen und wirken aktiv an Projekten zur Optimierung finanzbezogener Prozesse mit Das bringen Sie als Bilanzbuchhalter (m/w/d) mit: Sie verfügen über ein abgeschlossenes Wirtschaftsstudium mit Schwerpunkt Finance and Controlling oder eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum BilanzbuchhalterIdealerweise verfügen Sie über mehrjährige Berufserfahrung in der Buchhaltung eines international tätigen Unternehmens oder in einer Wirtschaftsprüfungs- bzw.
Tägliche Durchführung von Versand- und Logistikaufgaben gemäß Vorgaben von Vorgesetzten und Fertigung Visuelle Qualitäts- und Mengenprüfungen sowie Kontrolle von Abmessungen, Kennzeichnungen und Beschädigungen Bestandsprüfung und Inventur von Verpackungsmaterialien Einhaltung aller Sicherheitsvorschriften (UVV, HSE) und Prüfung von Hebemitteln/Werkzeugen Abstimmung von Versanddetails mit Projektleitern sowie Verpackung und Versand von Sonder-SZW Sicherstellung eines reibungslosen Versandablaufs und Zusammenarbeit mit Fertigung und Transportunternehmen Nutzung von SAP und Piping Manager zur Auftragsverfolgung, Priorisierung und Erstellung von Versandpapieren Verwaltung von Versanddokumenten (Lieferscheine, Frachtbriefe) Beauftragung von Speditionen und Vergabe von Auslieferungsaufträgen an Versandmitarbeiter Abgeschlossene Ausbildung: Speditionskaufleute, Industriekaufleute oder vergleichbare Qualifikation Fundierte Kenntnisse im Bereich Versandlogistik Erfahrung in der Kommunikation und Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen Erfahrung mit SAP oder einem anderen ERP-System von Vorteil Fließende Deutsch- und grundlegende Englischkenntnisse Interessante Einblicke in die Abläufe eines namhaften Unternehmens Möglichkeit zur Weiterentwicklung in einem internationalen Umfeld Freundliches Team und angenehmes Arbeitsklima Ihr Kontakt Ansprechpartner Lisa Siegers Referenznummer 869669/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: lisa.siegers@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Prüfung der Sperrfähigkeit Koordination mit internen Fachbereichen, Sperrdienstleistern, Inkasso und gerichtlichem Forderungsmanagement Zusammenarbeit mit Jobcentern, Ämtern für Wohnraumsicherung und Schuldnerberatungen Vorbereitung und Übergabe von Fällen an das gerichtliche Forderungsmanagement Fundierte Kenntnisse im vorgerichtlichen Forderungsmanagement, insbesondere in Mahn-, Sperr-, Raten- und Stundungsprozessen Sicherer Umgang mit Bonitätsprüfungen (z.?
Entwicklung und Konstruktion von Greifsystemen, Robotikzubehör und mechanischen Komponenten Durchführung von Neu- und Änderungskonstruktionen Technische Ausarbeitung für Anwendungen in der schweren Fördertechnik und Portaltechnik Enge Zusammenarbeit mit angrenzenden Fachbereichen wie Elektrik, Robotik und Fertigung Weiterentwicklung bestehender Systeme und Unterstützung bei der Optimierung von Abläufen Mitarbeit im Team der Robotik-Konstruktion Abgeschlossene Ausbildung als Techniker oder abgeschlossenes Ingenieurstudium im Bereich Maschinenbau, Mechatronik o. ä.
Reporting Konzeption und Durchführung von Schulungen Umfangreiche Projektbegleitung Enge Zusammenarbeit mit anderen Fachabteilungen und externen Anwälten Volljurist mit mindestens befriedigenden Staatsexamina Einschlägige Berufserfahrung durch die Tätigkeit in einem global agierenden Unternehmen Expertise im Anlagen- und Maschinenbau wünschenswert Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse Sicheres Auftreten, Kommunikations- und Durchsetzungsstärke Strukturierte Arbeitsweise und unternehmerisches Denken Verantwortungsvolle Aufgabe Internationalität und Interdisziplinarität Angenehme Arbeitsatmosphäre Hybrides Arbeitsmodell Syndikusrechtsanwaltszulassung Attraktive Vergütung Gute Work-Life-Balance Gehaltsinformationen 85.000 - 115.000 Euro abhängig von Qualifikation und Erfahrung Ihr Kontakt Ansprechpartner Finja Marei Rademacher Referenznummer 846881/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: finja.rademacher@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Ihre Tätigkeit umfasst unter anderem: Grund- und Behandlungspflege der Patienten nach aktuellem Pflegestandard. Dokumentation der Pflege und Zusammenarbeit mit Ärzten. Durchführung ärztlicher Anordnungen. Beratung in persönlichen und sozialen Angelegenheiten. Wir wünschen uns: Sie im Team willkommen zu heißen.
Analyse und Behebung von Störungen an technischen Anlagen und Systemen Durchführung von Wartungs-, Instandhaltungs- und Optimierungsmaßnahmen Montage- und Elektroinstallationsarbeiten bei Neu- und Umbauten Regelmäßige Prüfungen sicherheitstechnischer Einrichtungen sowie DGUV-Prüfungen Dokumentation von Arbeiten und Pflege technischer Unterlagen Kontrolle der Anlagen und Außenbereiche zur Sicherstellung eines einwandfreien Zustands Zusammenarbeit mit und Betreuung von externen Dienstleistern und Fremdfirmen Sicherstellung der Einhaltung von Arbeitssicherheitsvorschriften Was bringst Du mit ?
Wofür wir dich brauchen Planung und Organisation unserer Pflegeabläufe Für die Mitarbeit in der Dienst- und Tourenplanung Enge Zusammenarbeit mit Ärzt*innen, Angehörigen und unserem Team Für die Pflegedokumentation (SIS, Maßnahmenpläne) Und für den Moment, in dem du selbst mal mit anpackst – weil du weißt, wie wertvoll Nähe zum Team ist Touren starten bei uns um 5:45 Uhr –gut strukturiert, mit kurzen Wegen, damit der Tag nicht mehr verlangt, als er sollte.
Mitwirkung bei der Erstellung von Forecasts, Budgets und Planungen Durchführung von regelmäßigen Auswertungen sowie Ad-hoc-Analysen Unterstützung im Bereich Financial Planning & Analysis (FP&A) Erstellung und Weiterentwicklung von Reports und KPIs Enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Teams (z. B. Operative, Buchhaltung) Unterstützung bei der Analyse und Optimierung von Prozessen Mitarbeit an Projekten im Finance-Umfeld WAS BRINGST DU MIT?
Hochspannungsbereich wünschenswert Eigeninitiative, Verantwortungs- und Sicherheitsbewusstsein Teamfähig, kommunikativ und strukturiert in der Zusammenarbeit Führerschein Klasse B und uneingeschränkte Reisebereitschaft Deutsch mind. B2 Einblick in die OMEXOM-Welt Hier erhalten Sie einen ersten Eindruck von der spannenden und vielfältigen Welt von Omexom.
Ausbildungsbeginn: 01.09.2026 Ausbildungsdauer: 3,5 Jahre Was wir dir bieten Eine abwechslungsreiche Ausbildung in Zusammenarbeit mit einem etablierten Kooperationspartner Sehr gute Übernahme- und Entwicklungschancen im Anschluss an die Ausbildung Vergünstigungen beim Online-Shopping, Tankgutscheine bzw.
Das bieten wir Attraktive Vergütung nach Tarifvertrag inklusive Sonderzahlungen und Leistungszulagen30 Urlaubstage für eine ausgewogene Work-Life-BalanceAktienprogramm mit vergünstigten Konditionen und GratisaktienMitarbeitenden-Empfehlungsprogramm mit einer Prämie von bis zu 3.000 €Bikeleasing für umweltfreundliche und flexible MobilitätZuschüsse fürs Fitnessstudio zur Förderung Ihrer GesundheitKinderbetreuungszuschuss zur Unterstützung von FamilienAltersvorsorge und Gesundheitsvorsorge für langfristige SicherheitBrillenzuschuss für die richtige Sicht im ArbeitsalltagKostenlose Arbeitskleidung, hochwertiges Werkzeug und FirmenhandyCorporate-Benefit-Programm mit zahlreichen Vergünstigungen bei vielen PartnernPersönliche Entwicklung durch gezielte Einarbeitung, Weiterbildung und langfristige PerspektivenInnovative Projekte mit abwechslungsreichen Aufgaben und modernem ArbeitsumfeldEnergiewende mitgestalten durch nachhaltige Projekte und aktiven KlimaschutzHöchste Arbeitssicherheit dank klarer Standards, Schulungen und dem Ziel „Null Unfälle“ Deine Aufgaben Eigenverantwortliche Analyse, Bewertung Kommentierung von Verträgen für EnergieanlagenprojektenGanzheitliches Vertragsmanagement über den kompletten Projektlebenszyklus in Zusammenarbeit mit der Projektleitung und den jeweiligen FachbereichenEntwicklung von projekt- bzw. lieferantenspezifischen Claim Strategien in Abstimmung mit der Leitung Vertragsmanagement und der Geschäfts-/Projektleitung Steuerung und operative Umsetzung von Maßnahmen zur Durchsetzung oder Abwehr von Nachtragsforderungen sowie Bearbeitung von Leistungsänderungen und BauablaufstörungenUnterstützung in der Termin-, Kosten- und LeistungskontrolleAuswertung von Chancen und Risiken auf Basis des Vertrags und des ProjektablaufsUnterstützung bei der Entwicklung von Prozessen, sowie Weiterentwicklung bestehender Prozesse und Strategien im Claim ManagementOperative Schnittstelle zwischen Fachbereichen, Projektteams und Stakeholdern und Leitung VertragsmanagementEinhaltung und Anwendung der maßgebenden Normen und Vorschriften für Arbeitssicherheit und Unfallverhütung, Umweltschutz und DatenschutzEinhaltung der Grundwerte und Fundamente von VINCI EnergiesEinhaltung und Anwendung der maßgebenden Normen und Vorschriften für Arbeitssicherheit und Unfallverhütung, Umweltschutz und Datenschutz Dein Profil Erfolgreich abgeschlossenes technisches, juristisches oder betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare QualifikationErste Berufserfahrung (ca. 2 Jahre) im Vertrags- und Claim Management von Großprojekten im Bauwesen, idealerweise im Bereich, Infrastruktur oder erneuerbare EnergienAusgeprägtes Know-how der zugrundeliegenden Regelwerke (BGB, VOB, etc.)Vertiefte vertragliche, kommerzielle und technische KenntnisseStrukturierte, zuverlässige und analytische ArbeitsweiseProaktive und kommunikative Persönlichkeit mit einer lösungsorientierten HerangehensweiseVerhandlungssichere DeutschkenntnisseFührerschein Klasse BReisebereitschaft (je nach Notwendigkeit auf den Projekten) Eine Gruppe, viele Möglichkeiten Als Unternehmen von VINCI Energies greifen wir auf ein weltweites Netzwerk zurück. 102.000 Mitarbeitende erwirtschaften einen Umsatz in Höhe von mehr als 20 Mrd. €.
B in Umspannwerken Das bringst du mit Du hast (fast) deinen Realschulabschluss/ Mittlere Reife in der Tasche Mathe und Physik machen dir Spaß und Technik liegt dir Erste praktische Erfahrungen und handwerkliches Talent sind ein Plus Du bist neugierig, engagiert und Zusammenarbeit im Team ist für dich selbstverständlich Ein Blick hinter die Kulissen Unsere Nachwuchstage zeigen, was Ausbildung bei uns wirklich bedeutet: Zusammenhalt, Technik hautnah und jede Menge Spaß. --> Jetzt anschauen!
Deine Aufgaben Eigenverantwortliche Analyse, Bewertung Kommentierung von Verträgen für Höchstspannungsfreileitungsprojekte Ganzheitliches Vertragsmanagement über den kompletten Projektlebenszyklus in Zusammenarbeit mit der Projektleitung und den jeweiligen Fachbereichen Entwicklung von projekt- bzw. lieferantenspezifischen Claim Strategien in Abstimmung mit der Leitung Vertragsmanagement und der Geschäfts-/Projektleitung Steuerung und operative Umsetzung von Maßnahmen zur Durchsetzung oder Abwehr von Nachtragsforderungen sowie Bearbeitung von Leistungsänderungen und Bauablaufstörungen Unterstützung in der Termin-, Kosten- und Leistungskontrolle Chancen und Risiken Auswertung aufgrund der Vertragsanalyse und dem Projektablauf Unterstützung bei der Entwicklung von Prozessen, sowie Weiterentwicklung bestehender Prozesse und Strategien im Claim Management Operative Schnittstelle zwischen Fachbereichen, Projektteams und Stakeholdern und Leitung Vertragsmanagement Einhaltung und Anwendung der maßgebenden Normen und Vorschriften für Arbeitssicherheit und Unfallverhütung, Umweltschutz und Datenschutz Einhaltung der Grundwerte und Fundamente von VINCI Energies Einhaltung und Anwendung der maßgebenden Normen und Vorschriften für Arbeitssicherheit und Unfallverhütung, Umweltschutz und Datenschutz Das bringst Du mit Erfolgreich abgeschlossenes technisches, juristisches oder betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation Erste Berufserfahrung (ca. 2 Jahre) im Vertrags- und Claimmanagement von Großprojekten im Bauwesen, idealerweise im Bereich, Infrastruktur oder erneuerbare Energien Ausgeprägtes Know-how der zugrundeliegenden Regelwerke (VOB, HOAI, etc.)
Deine Aufgaben Verantwortung für die Organisation der Bauabwicklung in Zusammenarbeit mit der Projektleitung und Obermonteuren Koordination und Überwachung von Fremdleistungen, Nachunternehmern und Materiallieferungen Überwachung des Baufortschritts sowie Sicherstellung der Einhaltung von Terminen, Qualitätsstandards und Sicherheitsvorschriften Dokumentation der Bautätigkeiten sowie Erfassung, Verwaltung und Aktualisierung der Baustellendokumentation (Pläne, Berichte, Protokolle) Verantwortung für den Einsatz technischer Geräte sowie Führung des Ihnen unterstellten Personals Einhaltung der Kundenanforderungen und Sicherstellung einer reibungslosen Projektabwicklung Unterstützung bei der Einhaltung des Budgets in Zusammenarbeit mit der Projektleitung und Projektkaufleuten.
Deine Aufgaben Übernahme der Projektleitung für Bau-, Sanierungs- und Wartungsarbeiten von und an Hochspannungsfreileitungen bis 400 kV Einhaltung und Überwachung der Arbeitssicherheit Wirtschaftliche Abwicklung der Projekte im Rahmen des Projektbudgets Unterstützung der Kalkulation und Angebotserstellung Kostenverantwortung für das Gesamtprojekt sowie Aufmaßerstellung und Abrechnung des Projekts In Zusammenarbeit mit der Bauleitung: Auswahl und Steuerung der optimalen Montagemethoden, Nachunternehmerleistungen und die Disposition von Material, Werkzeugen, Maschinen und Geräten sowie Baustellen- und Sicherheitseinrichtungen Betreuung der Kunden Verantwortung für die qualitäts- und termingerechte Übergabe der Leistungen an den Auftraggeber Das bringst du mit Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder vergleichbare technische Ausbildung Erfahrung im Projektgeschäft im Baubereich, idealerweise im Freileitungsbau Fundierte Kenntnisse im VOB- und BGB-Vertragsrecht mit praktischer Anwendung Eigenverantwortliches Arbeiten und aktive Problemlösung Hohe Reisebereitschaft und Führerschein der Klasse B Klare, offene Kommunikation und Fähigkeit zur Problemerkennung und -lösung Deine Benefits Unbefristeter Arbeitsvertrag mit langfristiger Perspektive und einer tariflichen Vergütung inklusive einer Bonuszahlung.30 Tage Urlaub pro Jahr, 38,5-Stunden-Woche für eine ausgewogene Work-Life-Balance und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten an bis zu 2 Tagen pro Woche.Wir unterstützen dich bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie mit einem Kinderbetreuungszuschuss (50€ fürs 1.
Das sind Ihre Aufgaben: Unterstützung des Tagesgeschäfts im Lager und VersandPrüfung, Buchung und Verräumung der WareneingängeKommissionierung der VerkaufsaufträgeMitwirkung bei der InventurQualitätsprüfung nach VorgabenFachgerechtes Verpacken der WareBestandspflege Das bringen Sie mit: Abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft für Lager und Logistik wünschenswertEDV-KenntnisseTeamgeist, Verantwortungsbewusstsein und ZuverlässigkeitFührerschein wünschenswertGute Deutschkenntnisse Das dürfen Sie erwarten: Arbeiten in einem krisensicheren, technologisch führenden UnternehmenSpannende Aufgaben mit breitem Gestaltungsspielraum und langfristigen PerspektivenErfahrungs- und leistungsgerechte Vergütung mit BoniFlexibles Arbeitszeitmodell (Gleitzeit)Flache Hierarchien und kurze EntscheidungswegeVertrauensvolle und wertschätzende Zusammenarbeit in einem familiären, dynamischen Betriebsklima So geht es weiter Sollten Sie uns überzeugen, werden wir mit Ihnen in einem ersten Gespräch gemeinsam Ihre Fragen und die weiteren Schritte klären.
Das sind Ihre Aufgaben: Unterstützung des Buchhaltungsteams bei allen anfallenden Aufgaben im Bereich RechnungswesenErstellung von Monats- und Jahresabschlüssen nach HGBIntercompany-Verrechnung sowie Betreuung und Verwaltung unserer internationalen TochtergesellschaftenStetige Optimierung und Digitalisierung bestehender Prozesse im Bereich Rechnungswesen Aktive Mitarbeit bei der Konsolidierung der Gesellschaften und Erstellung von KonzernberichtenBerichterstattung und enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung Das bringen Sie mit: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung zum Steuerfachangestellten oder Bilanzbuchhalter, Studium mit Schwerpunkt Steuern und Finanzen oder eine vergleichbare QualifikationMindestens 5 Jahre Berufserfahrung in einer Steuerkanzlei oder Finanzbuchhaltung, idealerweise in einem internationalen UmfeldFundierte Kenntnisse im deutschen Steuer- und Bilanzrecht sowie in der Anwendung der Buchaltungssoftware DATEVSicherer Umgang mit MS Office, insbesondere ExcelGute Englischkenntnisse in Wort und SchriftEigeninitiative, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit ist für Sie selbstverständlich Das dürfen Sie erwarten: Arbeiten in einem krisensicheren, technologisch führenden UnternehmenSpannende Aufgaben mit breitem Gestaltungsspielraum und langfristigen PerspektivenErfahrungs- und leistungsgerechte Vergütung mit BoniFlexibles Arbeitszeitmodell (Gleitzeit)Flache Hierarchien und kurze EntscheidungswegeVertrauensvolle und wertschätzende Zusammenarbeit in einem familiären, dynamischen Betriebsklima So geht es weiter Haben Sie unser Interesse geweckt, freuen wir uns darauf, Sie in einem ersten Gespräch kennenzulernen und gemeinsam die nächsten Schritte zu besprechen.
August 2026 Das bringen Sie mit: Erfolgreich abgeschlossene mittlere Reife oder Fachabitur Handwerkliches GeschickBegeisterung für Physik, Elektrotechnik und/oder Mikrotechnik Gute DeutschkenntnisseSpaß an neuester TechnologieSie arbeiten gerne im Team, Ihre Arbeitsweise ist verantwortungsvoll und gut strukturiert Das dürfen Sie erwarten:Arbeiten in einem krisensicheren, technologisch führenden UnternehmenEine umfangreiche und zukunftssichere Ausbildung mit viel EigenverantwortungSpannende Aufgaben mit breitem Gestaltungsspielraum und langfristigen PerspektivenFlexibles Arbeitszeitmodell (Gleitzeit) und 29 UrlaubstageFlache Hierarchien und kurze EntscheidungswegeVertrauensvolle und wertschätzende Zusammenarbeit in einem familiären, dynamischen Betriebsklima Diskretion und Vertraulichkeit im Bewerbungsprozess sind für uns selbstverständlich.
Das sind Ihre Aufgaben: Hygienische Reinigung von Büros, Laboren und FertigungsbereichenFachgerechte Beseitigung von AbfällenEinhaltung von QualitätsstandardsAuffüllen von Verbrauchsmaterialien und Reinigungsutensilien Das bringen Sie mit: Berufserfahrung in der GebäudereinigungErfahrung im fachgerechten Umgang mit ReinigungsmittelnFreude an körperlicher ArbeitSinn für Sauberkeit und OrdnungZuverlässigkeit, Gewissenhaftigkeit und Eigeninitiative Das dürfen Sie erwarten: Arbeiten in einem krisensicheren, technologisch führenden UnternehmenSpannende Aufgaben mit breitem Gestaltungsspielraum und langfristigen PerspektivenErfahrungs- und leistungsgerechte Vergütung mit BoniFlexibles Arbeitszeitmodell (Gleitzeit)Flache Hierarchien und kurze EntscheidungswegeVertrauensvolle und wertschätzende Zusammenarbeit in einem familiären, dynamischen Betriebsklima So geht es weiter Haben Sie unser Interesse geweckt, freuen wir uns darauf, Sie in einem ersten Gespräch kennenzulernen und gemeinsam die nächsten Schritte zu besprechen.
Messebeteiligung und EventorganisationWeiterentwicklung von und Unterstützung bei internen und externen Employer-Branding-MaßnahmenUnterstützung unserer zehn internationalen Niederlassungen Das bringen Sie mit: Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft mit Schwerpunkt Marketing – oder ein vergleichbarer, praxisorientierter Werdegang mit entsprechenden Zusatzqualifikationen (SEO / SEA, o. ä.)Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung im Marketingumfeld eines Industrieunternehmens, vorzugsweise im B2B-BereichAusgezeichnete schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und EnglischHohe technische Affinität sowie die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte und erklärungsbedürftige Produkte verständlich darzustellenSouveräner Umgang mit gängigen Marketing-Tools sowie ein gutes Gespür für zielgruppenspezifische Ansprache und technische InhalteSelbstmotiviert, proaktiv, qualitätsbewusst und teamfähig Das dürfen Sie erwarten: Arbeiten in einem krisensicheren, technologisch führenden UnternehmenSpannende Aufgaben mit breitem Gestaltungsspielraum und langfristigen PerspektivenErfahrungs- und leistungsgerechte Vergütung mit BoniFlexibles Arbeitszeitmodell (Gleitzeit)Flache Hierarchien und kurze EntscheidungswegeVertrauensvolle und wertschätzende Zusammenarbeit in einem familiären, dynamischen Betriebsklima So geht es weiter Sollten Sie uns überzeugen, werden wir mit Ihnen in einem ersten Gespräch gemeinsam Ihre Fragen und die weiteren Schritte klären.
Das sind Ihre Aufgaben:Entwicklung und Konzipierung von PC-Softwares zur Konfiguration von tragbaren und stationären GasmessgerätenWeiterentwicklung und Optimierung bestehender Systeme im Bereich Industrie- und LabortechnikAuswertung und Visualisierung von Daten unserer Messsysteme in enger Zusammenarbeit mit der Hardware- und Firmware-EntwicklungEntwicklung und Konzeptionierung von Apps mit .NET MAUIEntwicklung, Konzeptionierung und Anbindung an Cloud-Services, MQTT und Web-Services Das bringen Sie mit: Technische Ausbildung in den Bereichen Informatik, Elektrotechnik, Physik, Chemie oder ähnliche Fachrichtung Grundverständnis für elektronische SchaltungstechnikMehrjährige Erfahrung als ProgrammiererErfahrung mit C#, .NET, WPF, MVVM und SQL-DatenbankenCloud-Anbindung, MQTT, Web-Services App-Entwicklung mittels NET.MAUISehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Das dürfen Sie erwarten: Arbeiten in einem krisensicheren, technologisch führenden UnternehmenSpannende Aufgaben mit breitem Gestaltungsspielraum und langfristigen PerspektivenErfahrungs- und leistungsgerechte Vergütung mit BoniFlexibles Arbeitszeitmodell (Gleitzeit)Flache Hierarchien und kurze EntscheidungswegeVertrauensvolle und wertschätzende Zusammenarbeit in einem familiären, dynamischen Betriebsklima So geht es weiter Haben Sie unser Interesse geweckt, freuen wir uns darauf, Sie in einem ersten Gespräch kennenzulernen und gemeinsam die nächsten Schritte zu besprechen.
ProgrammierungAufbau und Verdrahtung von Schaltschränken nach projektspezifischen Vorgaben Ergänzung und Nachbearbeitung von Bauteilen auf SMD-PlatinenJustierung und Kalibrierung sensibler Messsensoren Sicherstellung effizienter und qualitätskonformer Produktionsabläufe Fertigung innovativer Gasmess- und Gaswarngeräte Das bringen Sie mit: Abgeschlossene Ausbildung zum Elektriker, Elektroniker, Mechatroniker, MSR-Techniker (m/w/d) oder eine vergleichbare QualifikationErste Erfahrung in der Gasmesstechnik oder ähnlichen Tätigkeitsfeldern von VorteilAusgeprägtes technisches Verständnis und handwerkliches GeschickSie sind zuverlässig, verantwortungsbewusst und arbeiten gerne im Team Das dürfen Sie erwarten: Arbeiten in einem krisensicheren, technologisch führenden UnternehmenSpannende Aufgaben mit breitem Gestaltungsspielraum und langfristigen PerspektivenErfahrungs- und leistungsgerechte Vergütung mit BoniFlexibles Arbeitszeitmodell (Gleitzeit)Flache Hierarchien und kurze EntscheidungswegeVertrauensvolle und wertschätzende Zusammenarbeit in einem familiären, dynamischen Betriebsklima So geht es weiter Haben Sie unser Interesse geweckt, freuen wir uns darauf, Sie in einem ersten Gespräch kennenzulernen und gemeinsam die nächsten Schritte zu besprechen.
Dann unterstützen Sie unser Team bei den folgenden Aufgaben: Unterstützung des Tagesgeschäfts im Lager und VersandPrüfung, Buchung und Verräumung der WareneingängeKommissionierung der VerkaufsaufträgeMitwirkung bei der InventurQualitätsprüfung nach VorgabenFachgerechtes Verpacken der WareBestandspflege Das bringen Sie mit: Studium an einer Hochschule oder Universität (aktuelle Immatrikulationsbescheinigung erforderlich)Sorgfältige ArbeitsweiseSchnelle AuffassungsgabeTeamgeist und ZuverlässigkeitGute Deutschkenntnisse Das dürfen Sie erwarten: Arbeiten in einem krisensicheren, technologisch führenden UnternehmenSpannende Aufgaben mit breitem Gestaltungsspielraum und langfristigen PerspektivenErfahrungs- und leistungsgerechte Vergütung mit BoniFlexibles Arbeitszeitmodell (Gleitzeit)Flache Hierarchien und kurze EntscheidungswegeVertrauensvolle und wertschätzende Zusammenarbeit in einem familiären, dynamischen Betriebsklima So geht es weiter Sollten Sie uns überzeugen, werden wir mit Ihnen in einem ersten Gespräch gemeinsam Ihre Fragen und die weiteren Schritte klären.
Gestalte gemeinsam mit uns die Entwicklung von Kindern im Vorschulalter – bring Deine medizinische Expertise, Dein Engagement und Deine Erfahrung ein und werde Teil eines Teams, das Zusammenarbeit, Wertschätzung und Sinnhaftigkeit großschreibt. Fragen beantwortet: Janine Couniotakis Tel.: 01733456196 oder 0231 / 13889 - 160 Bitte sende Deine Bewerbungsunterlagen bevorzugt als PDF-Dateien, maximal 10 MB.
Das erwartet dich bei uns: Betreuung und Begleitung erwachsener Menschen mit Behinderung in ihrem Zuhause Unterstützung in Alltags- und Lebensbewältigung, Förderung der Selbstständigkeit Planung und Umsetzung individueller Förderangebote Sicherstellung der Teilhabe am gesellschaftlichen Leben Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team Das bringst du mit: Abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger:in oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit Behinderung wünschenswert Einsatzbereitschaft, Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit Empathie, Einfühlungsvermögen und Freude an der Arbeit mit Menschen Flexibilität für Schicht- und Wochenendarbeit Gute kommunikative und soziale Kompetenzen Identifikation mit den Werten der Lebenshilfe Dortmund Grundlegende EDV-Kenntnisse für Dokumentation und Kommunikation Unser Angebot: Sinnstiftende Tätigkeit mit direktem Einfluss auf die Lebensqualität der Bewohner:innen Sicherer Arbeitsplatz bei einem etablierten sozialen Träger Vergütung nach TVöD SuE inkl.
Deine Aufgaben Durchführung von logopädischen Einzel- und Gruppenförderungen im Rahmen der interdisziplinären Frühförderung Umsetzung und Auswertung von Diagnostikverfahren (Eingangs-, Verlaufs- und Abschlussdiagnostik) Dokumentation der Fördermaßnahmen – auch teilweise im Homeoffice möglich Enge Zusammenarbeit in einem interdisziplinären Team aus Heilpädagog:innen, Motopäd:innen, Ergo-, Physio- und Sprachtherapeut:innen, Kinderärzt:innen, Psycholog:innen sowie Verwaltungsfachkräften Dein Profil Logopäd:in oder Sprachheilpädagog:in Mehrjährige Berufserfahrung in der Frühförderung wünschenswert Fundierte Kenntnisse in Diagnostikverfahren und Testverfahren Erfahrung in der Förderung von behinderten und von Behinderung bedrohten Kindern Idealerweise Kenntnisse in Castillo Morales, Unterstützter Kommunikation oder Mund-, Ess- und Schlucktherapie (nicht zwingend erforderlich) Empathische, ressourcenorientierte Haltung Physische Belastbarkeit Sehr gute EDV-Kenntnisse (Windows, MS Office, Datenbanken Unser Angebot Dienstpedelec und Fahrtkostenzuschuss Ausstattung für mobiles Arbeiten (Tablet, Smartphone, Notebook) 5-Tage-Woche ohne Wochenenden und Schichtdienst (Teilzeit angepasst) Regelmäßige Arbeitszeiten zwischen 8:00 und 18:00 Uhr Flexibles Arbeitszeitkonto mit selbstbestimmtem Stellenanteil Arbeit in einem interdisziplinären Team aus Fachkräften der Heilpädagogik, Motopädie, Ergo- und Physiotherapie, Logopädie, Kinderärzt:innen, Psycholog:innen und Verwaltung Supervision und regelmäßige Fortbildungen Arbeitgeberzulage zur Altersvorsorge und zu Kinderbetreuungskosten bis zum Schuleintritt Vergütung nach TVöD SuE, Eingruppierung 8a, derzeit bis zu 4.409,39 € brutto (je nach Erfahrung) 30 Tage Urlaub + 2 Regenerationstage Sinnstiftende Tätigkeit mit direktem Einfluss auf die Entwicklung von Kindern Wir freuen uns auf deine Bewerbung.
Deine Aufgaben • Betreuung, Pflege und Förderung von Kindern und Jugendlichen mit geistigen und körperlichen Beeinträchtigungen • Planung und Durchführung pädagogischer Angebote sowie Alltags- und Freizeitaktivitäten • Unterstützung bei alltäglichen Aufgaben wie Essensbegleitung und persönlicher Hygiene • Zusammenarbeit mit Eltern, Angehörigen und weiteren Fachkräften • Dokumentation pädagogischer Maßnahmen • Sicherstellung eines wertschätzenden und inklusiven Umfelds • Mitarbeit im Schichtdienst inklusive Wochenenddienste • Dokumentation pädagogischer und pflegerischer Maßnahmen • Planung und Durchführung von Arzttermine, therapeutischen Terminen Dein Profil • Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher:in, Sozialpädagoge:in, Heilerziehungspfleger:in, Kindheitspädagoge:in oder vergleichbare Qualifikation • Erfahrung in der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen mit Behinderung wünschenswert • Empathie, Einfühlungsvermögen und Freude an der Arbeit mit jungen Menschen • Teamfähigkeit, Einsatzbereitschaft und Flexibilität • Belastbarkeit, Zuverlässigkeit und respektvolle Grundhaltung • Gute kommunikative und soziale Kompetenzen • Identifikation mit den Werten der Lebenshilfe Dortmund Unser Angebot • Unbefristete Anstellung in einem hochmotivierten Team • Vergütung nach TVöD SuE, Eingruppierung S?
Werde Teil unseres Teams Deine Aufgaben Begleitung und Förderung von Jugendlichen und jungen Erwachsenen beim Erwerb lebenspraktischer Kompetenzen Unterstützung bei Alltagsaufgaben wie Kochen, Haushaltsorganisation, Einkaufen und Umgang mit Geld Planung und Durchführung pädagogischer Angebote und Freizeitaktivitäten Zusammenarbeit mit Eltern, Angehörigen, Schulen und therapeutischen Partnern Dokumentation von Förder- und Entwicklungsprozessen Sicherstellung eines wertschätzenden und inklusiven Umfelds Mitarbeit im Schichtdienst inklusive Wochenenddienste Dein Profil Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher:in, Sozialpädagoge:in, Heilerziehungspfleger:in, Kindheitspädagoge:in oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung in der Arbeit mit Jugendlichen und jungen Erwachsenen, idealerweise im Bereich Verselbstständigung, wünschenswert Empathie, Geduld und Freude an der Förderung individueller Entwicklung Teamfähigkeit, Einsatzbereitschaft und Flexibilität Belastbarkeit, Zuverlässigkeit und respektvolle Grundhaltung Gute kommunikative und soziale Kompetenzen Identifikation mit den Werten der Lebenshilfe Dortmund Unser Angebot Unbefristete Anstellung in einem hochmotivierten Team Vergütung nach TVöD SuE, Eingruppierung S?
Deine Aufgaben Durchführung von logopädischen Einzel- und Gruppenförderungen im Rahmen der interdisziplinären Frühförderung Umsetzung und Auswertung von Diagnostikverfahren (Eingangs-, Verlaufs- und Abschlussdiagnostik) Dokumentation der Fördermaßnahmen – auch teilweise im Homeoffice möglich Enge Zusammenarbeit in einem interdisziplinären Team aus Heilpädagog:innen, Motopäd:innen, Ergo-, Physio- und Sprachtherapeut:innen, Kinderärzt:innen, Psycholog:innen sowie Verwaltungsfachkräften Dein Profil Logopäd:in oder Sprachheilpädagog:in Mehrjährige Berufserfahrung in der Frühförderung wünschenswert Fundierte Kenntnisse in Diagnostikverfahren und Testverfahren Erfahrung in der Förderung von behinderten und von Behinderung bedrohten Kindern Idealerweise Kenntnisse in Castillo Morales, Unterstützter Kommunikation oder Mund-, Ess- und Schlucktherapie (nicht zwingend erforderlich) Empathische, ressourcenorientierte Haltung Physische Belastbarkeit Sehr gute EDV-Kenntnisse (Windows, MS Office, Datenbanken) Unser Angebot Dienstpedelec und Fahrtkostenzuschuss Ausstattung für mobiles Arbeiten (Tablet, Smartphone, Notebook) 5-Tage-Woche ohne Wochenenden und Schichtdienst (Teilzeit angepasst) Regelmäßige Arbeitszeiten zwischen 8:00 und 18:00 Uhr Flexibles Arbeitszeitkonto mit selbstbestimmtem Stellenanteil Arbeit in einem interdisziplinären Team aus Fachkräften der Heilpädagogik, Motopädie, Ergo- und Physiotherapie, Logopädie, Kinderärzt:innen, Psycholog:innen und Verwaltung Supervision und regelmäßige Fortbildungen Arbeitgeberzulage zur Altersvorsorge und zu Kinderbetreuungskosten bis zum Schuleintritt Vergütung nach TVöD SuE, Eingruppierung 8a, derzeit bis zu 4.409,39 € brutto (je nach Erfahrung) 30 Tage Urlaub + 2 Regenerationstage Sinnstiftende Tätigkeit mit direktem Einfluss auf die Entwicklung von Kindern Wir freuen uns auf deine Bewerbung.
Die Förderung erfolgt individuell, ressourcenorientiert und in enger Zusammenarbeit mit Familien, Kitas, Schulen sowie therapeutischen Fachkräften. Deine Aufgaben Unterstützung bei heilpädagogischen Förderangeboten (Einzel- und Gruppenförderung) Begleitung von Kindern mit Entwicklungsverzögerungen oder Behinderungen Mitwirkung bei Beobachtung, Dokumentation und Förderplanung Vorbereitung und Durchführung pädagogischer Angebote Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team Teilnahme an Teamsitzungen und Fallbesprechungen Einblick in Elternberatung und Netzwerkarbeit Dein Profil (Fach-)Abitur oder vergleichbare Hochschulzugangsberechtigung Studienplatz oder Bewerbung für ein duales Studium in einem der genannten Studiengänge Interesse an inklusiver Pädagogik und Frühförderung Empathie, Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit Freude an der Arbeit mit Kindern und Familien Unser Angebot Eine qualifizierte Praxisanleitung während des gesamten Studiums Ein vielseitiges Arbeitsfeld in der Frühförderung und Heilpädagogik Mitarbeit in einem engagierten multiprofessionellen Team Praxisnahe Einblicke in Diagnostik, Förderung und Familienarbeit Gute Entwicklungsmöglichkeiten im sozialen Arbeitsfeld Perspektive auf eine Weiterbeschäftigung nach Studienabschluss Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!
Förderung der Selbstständigkeit Sicherstellung der Teilhabe am gesellschaftlichen Leben Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team Das bringst du mit: Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger:in oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit Behinderung wünschenswert Einsatzbereitschaft, Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit Empathie, Einfühlungsvermögen und Freude an der Arbeit mit Menschen Flexibilität für Schicht- und Wochenendarbeit Gute kommunikative und soziale Kompetenzen Identifikation mit den Werten der Lebenshilfe Dortmund Grundlegende EDV-Kenntnisse für Dokumentation und Kommunikation Unser Angebot Sinnstiftende Tätigkeit mit direktem Einfluss auf die Lebensqualität der Bewohner:innen Sicherer Arbeitsplatz bei einem etablierten sozialen Träger Vergütung nach TVöD SuE inkl.
Deine Aufgaben Begleitung von Kindern, Jugendlichen oder Erwachsenen mit Behinderung im Alltag Unterstützung bei Freizeitaktivitäten, schulischen oder beruflichen Angeboten Mitwirkung an Alltags- und Lebensgestaltung, Förderung von Selbstständigkeit und sozialen Kompetenzen Zusammenarbeit mit Fachkräften, Eltern, Angehörigen und Bezugspersonen Sammeln wertvoller Einblicke in soziale Berufe und pädagogische Konzepte Unser Angebot monatliches Taschengeld von mindestens 590 € Übernahme des Deutschlandtickets 30 Tage Urlaub fachliche Anleitung und persönliche Begleitung während des gesamten Dienstes 25 spannende Seminartage zur persönlichen und beruflichen Entwicklung wertvolle Praxiserfahrung für Ausbildung oder Studium im sozialen Bereich sehr gute Übernahme- und Einstiegsmöglichkeiten nach dem FSJ/BFD bei der Lebenshilfe Dortmund ein herzliches Team und ein Arbeitsumfeld, in dem Dein Engagement wirklich zählt Wir freuen uns auf Deine Bewerbung.
Deine Aufgaben Ganzheitliche Betreuung, Pflege und Förderung von Kindern und Jugendlichen mit geistigen und körperlichen Beeinträchtigungen Planung und Durchführung pädagogischer Angebote sowie Freizeit- und Alltagsaktivitäten Unterstützung bei alltäglichen Routinen (Essensbegleitung, Hygiene, Mobilität) Dokumentation pädagogischer und pflegerischer Maßnahmen Zusammenarbeit mit Eltern, Angehörigen und weiteren Bezugspersonen Mitwirkung an einem sicheren, wertschätzenden und inklusiven Lebensumfeld Mitarbeit im Zwei‑Schicht-System (Früh- und Spätdienst), inklusive Wochenendarbeit Dein Profil Abgeschlossene Ausbildung als Kindheitspädagog:in, Sozialpädagog:in oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung in der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen mit Behinderungen wünschenswert Empathie, Einfühlungsvermögen und Freude an der Arbeit mit jungen Menschen Teamfähigkeit, Einsatzbereitschaft und Flexibilität Belastbarkeit, Zuverlässigkeit und respektvolle Grundhaltung Gute kommunikative und soziale Kompetenzen Identifikation mit den Werten und Zielen der Lebenshilfe Dortmund Unser Angebot Unbefristete Anstellung in einem engagierten, hochmotivierten Team Vergütung nach TVöD SuE, Eingruppierung S?
Deine Aufgaben Ganzheitliche Betreuung, Pflege und Förderung von Kindern und Jugendlichen mit geistigen und körperlichen Beeinträchtigungen Planung und Durchführung pädagogischer Angebote sowie Freizeit- und Alltagsaktivitäten Unterstützung bei alltäglichen Routinen (Essensbegleitung, Hygiene, Mobilität) Dokumentation pädagogischer und pflegerischer Maßnahmen Zusammenarbeit mit Eltern, Angehörigen und weiteren Bezugspersonen Mitwirkung an einem sicheren, wertschätzenden und inklusiven Lebensumfeld Mitarbeit im Zwei‑Schicht-System (Früh- und Spätdienst), inklusive Wochenendarbeit Dein Profil Abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger:in oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung in der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen mit Behinderungen wünschenswert Empathie, Einfühlungsvermögen und Freude an der Arbeit mit jungen Menschen Teamfähigkeit, Einsatzbereitschaft und Flexibilität Belastbarkeit, Zuverlässigkeit und respektvolle Grundhaltung Gute kommunikative und soziale Kompetenzen Identifikation mit den Werten und Zielen der Lebenshilfe Dortmund Unser Angebot Unbefristete Anstellung in einem hochmotivierten Team Vergütung nach TVöD SuE, Eingruppierung S?
Das erwartet dich bei uns: Betreuung und Begleitung erwachsener Menschen mit Behinderung in ihrem Zuhause Unterstützung in Alltags- und Lebensbewältigung, Förderung der Selbstständigkeit Planung und Umsetzung individueller Förderangebote Sicherstellung der Teilhabe am gesellschaftlichen Leben Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team Das bringst du mit: Abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger:in oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit Behinderung wünschenswert Einsatzbereitschaft, Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit Empathie, Einfühlungsvermögen und Freude an der Arbeit mit Menschen Flexibilität für Schicht- und Wochenendarbeit Gute kommunikative und soziale Kompetenzen Identifikation mit den Werten der Lebenshilfe Dortmund Grundlegende EDV-Kenntnisse für Dokumentation und Kommunikation Unser Angebot: Sinnstiftende Tätigkeit mit direktem Einfluss auf die Lebensqualität der Bewohner:innen Sicherer Arbeitsplatz bei einem etablierten sozialen Träger Vergütung nach TVöD SuE inkl.
Essensbegleitung, Hygiene) Sorgfältige Dokumentation pädagogischer und pflegerischer Maßnahmen Zusammenarbeit mit Eltern, Angehörigen und weiteren Bezugspersonen Mitwirkung an der Schaffung eines sicheren, wertschätzenden und inklusiven Lebensumfeldes Mitarbeit im Zwei‑Schicht‑System (Früh‑ und Spätdienst), inklusive Wochenendarbeit Dein Profil Abgeschlossene Ausbildung in einem sozialen oder pflegerischen Beruf Erfahrung in der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen mit Behinderungen wünschenswert Empathie, Einfühlungsvermögen und Freude an der Arbeit mit jungen Menschen Teamfähigkeit, Einsatzbereitschaft und Flexibilität Belastbarkeit, Zuverlässigkeit und respektvolle Grundhaltung Gute kommunikative und soziale Kompetenzen Identifikation mit den Werten und Zielen der Lebenshilfe Dortmund Unser Angebot Unbefristete Anstellung in einem hochmotivierten Team Vergütung nach TVöD SuE, Eingruppierung S?
Deine Aufgaben Durchführung ergotherapeutischer Einzel- und Gruppenförderung im Rahmen der interdisziplinären Frühförderung Durchführung und Auswertung von Diagnostikverfahren (Eingangs-, Verlaufs- und Abschlussdiagnostik) Dokumentation der Fördermaßnahmen (auch Homeoffice möglich) Zusammenarbeit in einem interdisziplinären Team aus Heilpädagog:innen, Motopäd:innen, Ergo-, Physio- und Sprachtherapeut:innen, Kinderärzt:innen, Psycholog:innen sowie Verwaltungsfachkräften Dein Profil Staatlich geprüfte:r Ergotherapeut:in oder vergleichbarer Abschluss Erfahrung mit der Zielgruppe Kinder im Vorschulalter Fundierte Kenntnisse in der Diagnostik (Testverfahren) Kenntnisse in der interdisziplinären Förderung von behinderten und von Behinderung bedrohten Kindern Kenntnisse im Bereich Sensorische Integration und Handling Physische Belastbarkeit Empathische und ressourcenorientierte Haltung Sehr gute EDV-Kenntnisse, insbesondere Windows, MS-Office und Datenbanken Unser Angebot Dienstpedelec und Fahrtkostenzuschuss Ausstattung für mobiles Arbeiten (Tablet, Smartphone, Notebook) 5‑Tage‑Woche ohne Wochenenden und Schichtdienst, bei Teilzeit angepasst Regelmäßige Arbeitszeiten zwischen 8:00 und 18:00 Uhr Arbeit in einem interdisziplinären Team (Heilpädagog:innen, Motopäd:innen, Ergo-, Physio-, Logopäd:innen, Kinderärzt:innen, Psycholog:innen, Verwaltungsfachkräfte) Supervision und Fortbildungen Arbeitgeberzulage zur Altersvorsorge und Zuschüsse zu Kinderbetreuungskosten bis zum Schuleintritt Vergütung nach TVöD SuE, Eingruppierung 8a, derzeit Verdienstmöglichkeiten bis zu 4.258 € brutto (je nach Erfahrung) 30 Tage Urlaub + 2 Regenerationstage Sinnstiftende Tätigkeit mit direktem Einfluss auf die Entwicklung von Kindern Wir freuen uns auf deine Bewerbung.
Förderung der Selbstständigkeit Sicherstellung der Teilhabe am gesellschaftlichen Leben Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team Das bringst du mit: Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (z.B. Gesundheits- und Krankenpflege, Altenpflege) Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit Behinderung wünschenswert Einsatzbereitschaft, Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit Empathie, Einfühlungsvermögen und Freude an der Arbeit mit Menschen Flexibilität für Schicht- und Wochenendarbeit Gute kommunikative und soziale Kompetenzen Identifikation mit den Werten der Lebenshilfe Dortmund Grundlegende EDV-Kenntnisse für Dokumentation und Kommunikation Unser Angebot: Sinnstiftende Tätigkeit mit direktem Einfluss auf die Lebensqualität der Bewohner:innen Sicherer Arbeitsplatz bei einem etablierten sozialen Träger Vergütung nach TVöD SuE inkl.
Förderung der Selbstständigkeit Sicherstellung der Teilhabe am gesellschaftlichen Leben Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team Das bringst du mit: Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger:in Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit Behinderung wünschenswert Einsatzbereitschaft, Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit Empathie, Einfühlungsvermögen und Freude an der Arbeit mit Menschen Flexibilität für Schicht- und Wochenendarbeit Gute kommunikative und soziale Kompetenzen Identifikation mit den Werten der Lebenshilfe Dortmund Grundlegende EDV-Kenntnisse für Dokumentation und Kommunikation Unser Angebot: Sinnstiftende Tätigkeit mit direktem Einfluss auf die Lebensqualität der Bewohner:innen Sicherer Arbeitsplatz bei einem etablierten sozialen Träger Vergütung nach TVöD SuE inkl.
Deine Aufgaben Ganzheitliche Betreuung, Pflege und Förderung von Kindern und Jugendlichen mit geistigen und körperlichen Beeinträchtigungen Planung und Durchführung pädagogischer Angebote sowie Freizeit- und Alltagsaktivitäten Unterstützung bei alltäglichen Routinen (Essensbegleitung, Hygiene, Mobilität) Dokumentation pädagogischer und pflegerischer Maßnahmen Zusammenarbeit mit Eltern, Angehörigen und weiteren Bezugspersonen Mitwirkung an einem sicheren, wertschätzenden und inklusiven Lebensumfeld Mitarbeit im Zwei‑Schicht-System (Früh- und Spätdienst), inklusive Wochenendarbeit Dein Profil Abgeschlossene Ausbildung als Kindheitspädagog:in, Sozialpädagog:in oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung in der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen mit Behinderungen wünschenswert Empathie, Einfühlungsvermögen und Freude an der Arbeit mit jungen Menschen Teamfähigkeit, Einsatzbereitschaft und Flexibilität Belastbarkeit, Zuverlässigkeit und respektvolle Grundhaltung Gute kommunikative und soziale Kompetenzen Identifikation mit den Werten und Zielen der Lebenshilfe Dortmund Unser Angebot Unbefristete Anstellung in einem engagierten, hochmotivierten Team Vergütung nach TVöD SuE, Eingruppierung S 8b inkl.
Deine Aufgaben Individuelle Betreuung und Begleitung von Schüler:innen mit Entwicklungsbeeinträchtigungen oder Behinderungen im Schulalltag, bei Ausflügen, Klassenfahrten und ggf. im offenen Ganztag Unterstützung bei der Erledigung von Arbeitsaufträgen Förderung sozialer Integration innerhalb der Klasse Übernahme flexibler Vertretungseinsätze bei anderen Schüler:innen Enge Zusammenarbeit mit Lehrkräften, Eltern und pädagogischen Fachkräften Dein Profil Freude am Umgang mit Kindern und Jugendlichen Positive Grundeinstellung zu Menschen mit Beeinträchtigungen Offenheit für unterschiedliche Verhaltensweisen und Lebenssituationen von Kindern Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit und Flexibilität (räumlich und zeitlich) Erste praktische Erfahrungen in der Arbeit mit Kindern oder Jugendlichen sind wünschenswert, aber nicht zwingend (z.?
Das erwartet dich bei uns: Betreuung und Begleitung erwachsener Menschen mit Behinderung in ihrem Zuhause Unterstützung in Alltags- und Lebensbewältigung, Förderung der Selbstständigkeit Planung und Umsetzung individueller Förderangebote Sicherstellung der Teilhabe am gesellschaftlichen Leben Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team Das bringst du mit: Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger:in oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit Behinderung wünschenswert Einsatzbereitschaft, Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit Empathie, Einfühlungsvermögen und Freude an der Arbeit mit Menschen Flexibilität für Schicht- und Wochenendarbeit Gute kommunikative und soziale Kompetenzen Identifikation mit den Werten der Lebenshilfe Dortmund Grundlegende EDV-Kenntnisse für Dokumentation und Kommunikation Unser Angebot: Sinnstiftende Tätigkeit mit direktem Einfluss auf die Lebensqualität der Bewohner:innen Sicherer Arbeitsplatz bei einem etablierten sozialen Träger Vergütung nach TVöD SuE inkl.
Das erwartet dich bei uns: Betreuung und Begleitung erwachsener Menschen mit Behinderung in ihrem Zuhause Unterstützung in Alltags- und Lebensbewältigung, Förderung der Selbstständigkeit Planung und Umsetzung individueller Förderangebote Sicherstellung der Teilhabe am gesellschaftlichen Leben Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team Das bringst du mit: Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit Behinderung wünschenswert Einsatzbereitschaft, Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit Empathie, Einfühlungsvermögen und Freude an der Arbeit mit Menschen Flexibilität für Schicht- und Wochenendarbeit Gute kommunikative und soziale Kompetenzen Identifikation mit den Werten der Lebenshilfe Dortmund Grundlegende EDV-Kenntnisse für Dokumentation und Kommunikation Unser Angebot: Sinnstiftende Tätigkeit mit direktem Einfluss auf die Lebensqualität der Bewohner:innen Sicherer Arbeitsplatz bei einem etablierten sozialen Träger Vergütung nach TVöD SuE inkl.
Ihre Aufgaben Betreuung und Ausbau eines eigenen Kundengebiets Aufbau und Entwicklung langfristiger Kundenbeziehungen Beratung von Geschäftskunden im technischen Umfeld Kombination aus Außendienst und Bürotätigkeit Enge Zusammenarbeit mit dem Vertriebsinnendienst und dem Team Ihr Profil Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Qualifikation (z. B. Techniker, Betriebswirt, Fachwirt) Kommunikationsstärke und sicheres Auftreten Interesse an Vertrieb, Kundenkontakt und Technik Deutschkenntnisse auf muttersprachlichem Niveau Führerschein Klasse B Berufseinsteiger sind willkommen Das erwartet Sie Unbefristete Festanstellung direkt beim Unternehmen Intensive Einarbeitung und Schulungen Attraktive Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten Firmenwagen auch zur privaten Nutzung Modernes und dynamisches Arbeitsumfeld Teamorientierte Unternehmenskultur 30 Tage Urlaub sowie weitere Zusatzleistungen Interesse geweckt?
Du verfügst über Führungserfahrung und lebst New Leadership, sowohl in der Führung deines Teams als auch in der unternehmensweiten Zusammenarbeit. Du verbindest strategisches Denken mit operativem Handeln und koordinierst bereichsübergreifende Prozesse effizient. Du triffst fundierte Entscheidungen auf Basis von Zahlen und Fakten und treibst den nachhaltigen Erfolg deines Standorts aktiv voran.