Highlights Freistellung (voller Stellenumfang) Regelarbeitszeiten und Dienstplansicherheit (Mo - Fr im Tagdienst) ein vielfältiges, attraktives Arbeitsgebiet strukturierte Einarbeitung in die Leitungsfunktion aktive Mitgestaltung von Prozessen und strategischen Entscheidungen regelmäßige Fortbildungen ausschließlich für Führungskräfte motiviertes Team mit wertschätzender Zusammenarbeit attraktive, leistungsgerechte Vergütung nach Tarif unbefristeter Arbeitsvertrag in einem zukunftssicheren Krankenhaus Was wir bieten hohe Dienstplansicherheit durch Ausfallkonzept Einspringprämie im Pflegedienst eigenen Wünsche werden berücksichtigt eine unbefristete Festanstellung die Umsetzung der Personaluntergrenzen unmittelbare Auszahlung von Überstundenzuschlägen und Ausgleich der Mehr- und Überstunden ein moderner Bekleidungs- und Wäsche-Automat Jahressonderzahlungen digitale Informationen für neue Mitarbeitende eine konzeptionelle, strukturierte und systematische Einarbeitung in Ihren Fachbereich umfangreiche Angebote in- und externer Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten eine vertrauensvolle Zusammenarbeit mit allen Fachbereichen des Klinikums vollständig digitalisierte Patientenakte KLUB: eine klinikumseigene App für alle Mitarbeitenden online-Pflichtfortbildungen per WebTV Mitarbeiterparkplätze und ein gesicherter Fahrrad-Bereich Gesundheitsfürsorge durch Angebote „Rückenfit“ und psychologische Bedarfsunterstützung von Sprechstunden bis Präventiv-Reha finanzielle Arbeitgeber-Beteiligung in unseren Gesundheitszentren vor Ort regionale und überregionale Vergünstigungen bei über 1.500 Anbietern durch „Corporate Benefits“ (z.
Highlights Freistellung (voller Stellenumfang) Regelarbeitszeiten und Dienstplansicherheit (Mo - Fr im Tagdienst) ein vielfältiges, attraktives Arbeitsgebiet strukturierte Einarbeitung in die Leitungsfunktion aktive Mitgestaltung von Prozessen und strategischen Entscheidungen regelmäßige Fortbildungen ausschließlich für Führungskräfte motiviertes Team mit wertschätzender Zusammenarbeit attraktive, leistungsgerechte Vergütung nach Tarif unbefristeter Arbeitsvertrag in einem zukunftssicheren Krankenhaus Was wir bieten hohe Dienstplansicherheit durch Ausfallkonzept Einspringprämie im Pflegedienst eigenen Wünsche werden berücksichtigt eine unbefristete Festanstellung die Umsetzung der Personaluntergrenzen unmittelbare Auszahlung von Überstundenzuschlägen und Ausgleich der Mehr- und Überstunden ein moderner Bekleidungs- und Wäsche-Automat Jahressonderzahlungen digitale Informationen für neue Mitarbeitende eine konzeptionelle, strukturierte und systematische Einarbeitung in Ihren Fachbereich umfangreiche Angebote in- und externer Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten eine vertrauensvolle Zusammenarbeit mit allen Fachbereichen des Klinikums vollständig digitalisierte Patientenakte KLUB: eine klinikumseigene App für alle Mitarbeitenden online-Pflichtfortbildungen per WebTV Mitarbeiterparkplätze und ein gesicherter Fahrrad-Bereich Gesundheitsfürsorge durch Angebote „Rückenfit“ und psychologische Bedarfsunterstützung von Sprechstunden bis Präventiv-Reha finanzielle Arbeitgeber-Beteiligung in unseren Gesundheitszentren vor Ort regionale und überregionale Vergünstigungen bei über 1.500 Anbietern durch „ Corporate Benefits “ (z.
Ambulanz, Mutter-Kind-Station, Neonatologie) Engagement, Flexibilität, innovatives Denken die Fähigkeit und die Bereitschaft zur konstruktiven interprofessionellen Zusammenarbeit Einfühlungsvermögen und Verständnis für junge Patienten (m/w/d) und deren Angehörige Ihre Aufgaben Erlernen von Kompetenz durch Mentoring Pflege und Betreuung der kleinen Patienten und deren Angehörigen Übernahme eigenständiger Aufgaben Weitere Informationen über uns finden Sie hier.
Restaurants, Kino, Einkauf, Waschstraße etc. durch Kooperation mit „Lokalerie“ Bike-Leasing für Arbeitnehmer Vergünstigungen bei KFZ-Versicherungen eine Vergütung nach AVR-Caritas eine vom Arbeitgeber mit über 5% finanzierte Altersversorgung der KZVK Sie bringen mit eine abgeschlossene Ausbildung zum Pflegefachmann (m/w/d) die Bereitschaft der Rotation in verschiedenen Bereichen (Innere Medizin und chirurgische Abteilungen) Engagement, Flexibilität, innovatives Denken die Fähigkeit und die Bereitschaft zur konstruktiven interprofessionellen Zusammenarbeit Einfühlungsvermögen und Verständnis für junge Patienten (m/w/d) und deren Angehörige Ihre Aufgaben ganzheitliche pflegerische Betreuung der Patienten nach neuesten pflegewissenschaftlichen Erkenntnissen Durchführung der Grund- und Behandlungspflege Blutentnahme, Medikationsverabreichung und digitale Dokumentation Weitere Informationen über uns finden Sie hier.
Restaurants, Kino, Einkauf, Waschstraße etc. durch Kooperation mit „ Lokalerie “ Bike-Leasing für Arbeitnehmer Vergünstigungen bei KFZ-Versicherungen eine Vergütung nach AVR-Caritas eine vom Arbeitgeber mit über 5% finanzierte Altersversorgung der KZVK Sie bringen mit eine abgeschlossene Ausbildung zum Pflegefachmann (m/w/d) die Bereitschaft der Rotation in verschiedenen Bereichen (Innere Medizin und chirurgische Abteilungen) Engagement, Flexibilität, innovatives Denken die Fähigkeit und die Bereitschaft zur konstruktiven interprofessionellen Zusammenarbeit Einfühlungsvermögen und Verständnis für junge Patienten (m/w/d) und deren Angehörige Ihre Aufgaben ganzheitliche pflegerische Betreuung der Patienten nach neuesten pflegewissenschaftlichen Erkenntnissen Durchführung der Grund- und Behandlungspflege Blutentnahme, Medikationsverabreichung und digitale Dokumentation Weitere Informationen über uns finden Sie hier .
Ambulanz, Mutter-Kind-Station, Neonatologie) Engagement, Flexibilität, innovatives Denken die Fähigkeit und die Bereitschaft zur konstruktiven interprofessionellen Zusammenarbeit Einfühlungsvermögen und Verständnis für junge Patienten (m/w/d) und deren Angehörige Ihre Aufgaben Erlernen von Kompetenz durch Mentoring Pflege und Betreuung der kleinen Patienten und deren Angehörigen Übernahme eigenständiger Aufgaben Weitere Informationen über uns finden Sie hier .
Leitung der Tumorkonferenz interdisziplinäre Zusammenarbeit mit den anderen Abteilungen des Klinikums die Betreuung, Beratung und bestmögliche Versorgung vor, während und nach der operativen Behandlung eigenständige Durchführung von Operationen, gerne Mammaoperateur Level I oder höher die Teilnahme am Dienstsystem Vor – und Nachbereitung der Zertifizierung Aus- und Weiterbildung der Assistenzärzte (m/w/d) Was Sie erwartet eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit ein herzliches multiprofessionelles Team enge Zusammenarbeit mit erfahrenen Senologen (m/w/d) Mitgestaltungsmöglichkeit beim Aufbau neuer Strukturen Weitere Informationen über uns finden Sie hier.
Leitung der Tumorkonferenz interdisziplinäre Zusammenarbeit mit den anderen Abteilungen des Klinikums die Betreuung, Beratung und bestmögliche Versorgung vor, während und nach der operativen Behandlung eigenständige Durchführung von Operationen, gerne Mammaoperateur Level I oder höher die Teilnahme am Dienstsystem Vor – und Nachbereitung der Zertifizierung Aus- und Weiterbildung der Assistenzärzte (m/w/d) Was Sie erwartet eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit ein herzliches multiprofessionelles Team enge Zusammenarbeit mit erfahrenen Senologen (m/w/d) Mitgestaltungsmöglichkeit beim Aufbau neuer Strukturen Weitere Informationen über uns finden Sie hier .
Restaurants, Kino, Einkauf, Waschstraße etc. durch Kooperation mit „Lokalerie“ Bike-Leasing für Arbeitnehmer Vergünstigungen bei KFZ-Versicherungen eine Vergütung nach AVR-Caritas eine vom Arbeitgeber mit über 5% finanzierte Altersversorgung der KZVK Sie bringen mit eine abgeschlossene dreijährige Ausbildung im Bereich der Altenpflege, zum Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Pflegefachmann (m/w/d) Erfahrung beim Umgang von Menschen mit Demenz, wünschenswert wäre eine Fortbildung zu Thema Demenz Empathie und Geduld im Umgang mit dementen Patienten (m/w/d) soziale Kompetenz und gute Kommunikationsfähigkeit interprofessionelles Denken und Handeln das Interesse an einer langfristigen und erfolgreichen Zusammenarbeit Ihre Aufgaben ganzheitliche und individuelle pflegerische Betreuung der Patienten (m/w/d) nach neuesten pflegewissenschaftlichen Erkenntnissen Durchführung der Grund- und Behandlungspflege, Positionierung und Dokumentation Das Projekt "Die Insel" Zur Ausweitung unseres bereits erfolgreich etablierten Projekts "Die Insel" suchen wir motivierte Pflegefachkräfte (m/w/d).
Restaurants, Kino, Einkauf, Waschstraße etc. durch Kooperation mit „ Lokalerie “ Bike-Leasing für Arbeitnehmer Vergünstigungen bei KFZ-Versicherungen eine Vergütung nach AVR-Caritas eine vom Arbeitgeber mit über 5% finanzierte Altersversorgung der KZVK Sie bringen mit eine abgeschlossene dreijährige Ausbildung im Bereich der Altenpflege, zum Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Pflegefachmann (m/w/d) Erfahrung beim Umgang von Menschen mit Demenz, wünschenswert wäre eine Fortbildung zu Thema Demenz Empathie und Geduld im Umgang mit dementen Patienten (m/w/d) soziale Kompetenz und gute Kommunikationsfähigkeit interprofessionelles Denken und Handeln das Interesse an einer langfristigen und erfolgreichen Zusammenarbeit Ihre Aufgaben ganzheitliche und individuelle pflegerische Betreuung der Patienten (m/w/d) nach neuesten pflegewissenschaftlichen Erkenntnissen Durchführung der Grund- und Behandlungspflege, Positionierung und Dokumentation Das Projekt "Die Insel" Zur Ausweitung unseres bereits erfolgreich etablierten Projekts " Die Insel " suchen wir motivierte Pflegefachkräfte (m/w/d).
Restaurants, Kino, Einkauf, Waschstraße etc. durch Kooperation mit „Lokalerie“ Bike-Leasing für Arbeitnehmer Vergünstigungen bei KFZ-Versicherungen eine Vergütung nach AVR-Caritas eine vom Arbeitgeber mit über 5% finanzierte Altersversorgung der KZVK Sie bringen mit eine abgeschlossene Ausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d) oder Pflegefachmann (m/w/d) wünschenswert ist ein abgeschlossenes Studium Pflegemanagement bzw. eine abgeschlossene Weiterbildung zur Leitung einer Station oder die Bereitschaft diese zu absolvieren idealerweise Fachweiterbildung in der Anästhesie- und Intensivpflege Interesse an Führungsarbeit die Fähigkeit, Kollegen (m/w/d) und Mitarbeiter (m/w/d) zu motivieren prozessorientiertes und betriebswirtschaftliches Denken die Fähigkeit und die Bereitschaft zur konstruktiven interprofessionellen Zusammenarbeit Kreativität und Belastbarkeit, verbunden mit einer ausgeprägten Organisations- und Planungskompetenz das Interesse an einer langfristigen und erfolgreichen Zusammenarbeit Ihre Aufgaben den Stationsalltag gestalten, planen, steuern und organisieren Entwicklung und Prüfung der Pflegequalität die Bereitschaft zur interprofessionellen Zusammenarbeit eine enge Zusammenarbeit mit dem ärztlichen Dienst dynamisches Schnittstellenmanagement mit beteiligten Diensten und Abteilungen (Fachabteilung, Sekretariate, usw.)
Restaurants, Kino, Einkauf, Waschstraße etc. durch Kooperation mit „ Lokalerie “ Bike-Leasing für Arbeitnehmer Vergünstigungen bei KFZ-Versicherungen eine Vergütung nach AVR-Caritas eine vom Arbeitgeber mit über 5% finanzierte Altersversorgung der KZVK Sie bringen mit eine abgeschlossene Ausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d) oder Pflegefachmann (m/w/d) wünschenswert ist ein abgeschlossenes Studium Pflegemanagement bzw. eine abgeschlossene Weiterbildung zur Leitung einer Station oder die Bereitschaft diese zu absolvieren idealerweise Fachweiterbildung in der Anästhesie- und Intensivpflege Interesse an Führungsarbeit die Fähigkeit, Kollegen (m/w/d) und Mitarbeiter (m/w/d) zu motivieren prozessorientiertes und betriebswirtschaftliches Denken die Fähigkeit und die Bereitschaft zur konstruktiven interprofessionellen Zusammenarbeit Kreativität und Belastbarkeit, verbunden mit einer ausgeprägten Organisations- und Planungskompetenz das Interesse an einer langfristigen und erfolgreichen Zusammenarbeit Ihre Aufgaben den Stationsalltag gestalten, planen, steuern und organisieren Entwicklung und Prüfung der Pflegequalität die Bereitschaft zur interprofessionellen Zusammenarbeit eine enge Zusammenarbeit mit dem ärztlichen Dienst dynamisches Schnittstellenmanagement mit beteiligten Diensten und Abteilungen (Fachabteilung, Sekretariate, usw.)
Highlights mehr als 1.200 Geburten jährlich, perinataler Schwerpunkt mit angeschlossener Kinderklinik (Link: virtueller Kreißsaal-Rundgang) volle Weiterbildungsermächtigung Frauenheilkunde & Geburtshilfe (60 Monate), volle Schwerpunkt-Weiterbildungsermächtigung Gynäkologische Onkologie (24 Monate) Leistungsgruppe Ovarialkarzinom nach NRW Krankenhausplanung interprofessioneller und Hebammen-Kreißsaal Robotik-Operationen (2 DaVinci-System-Link) Video-Link zur Fachklinik Was wir bieten eine familienfreundliche Umgebung mit Wohnangebot für 12 Monate sowie aktive Mithilfe bei Wohnraumfindung digitale Informationen für neue Mitarbeitende eine konzeptionelle, strukturierte und systematische Einarbeitung in Ihren Fachbereich umfangreiche Angebote in- und externer Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten eine vertrauensvolle Zusammenarbeit mit allen Fachbereichen des Klinikums vollständig digitalisierte Patientenakte KLUB: eine klinikumseigene App für alle Mitarbeitenden online-Fortbildungen per WebTV Mitarbeiterparkplätze und ein gesicherter Fahrrad-Bereich Gesundheitsfürsorge durch Angebote „Rückenfit“ und psychologische Bedarfsunterstützung von Sprechstunden bis Präventiv-Reha finanzielle Arbeitgeber-Beteiligung in unseren Gesundheitszentren vor Ort regionale und überregionale Vergünstigungen bei über 1.500 Anbietern durch „Corporate Benefits“ (z.
Highlights mehr als 1.200 Geburten jährlich, perinataler Schwerpunkt mit angeschlossener Kinderklinik (Link: virtueller Kreißsaal-Rundgang) volle Weiterbildungsermächtigung Frauenheilkunde & Geburtshilfe (60 Monate), volle Schwerpunkt-Weiterbildungsermächtigung Gynäkologische Onkologie (24 Monate) Leistungsgruppe Ovarialkarzinom nach NRW Krankenhausplanung interprofessioneller und Hebammen-Kreißsaal Robotik-Operationen (2 DaVinci-System-Link) Video-Link zur Fachklinik Was wir bieten eine familienfreundliche Umgebung mit Wohnangebot für 12 Monate sowie aktive Mithilfe bei Wohnraumfindung digitale Informationen für neue Mitarbeitende eine konzeptionelle, strukturierte und systematische Einarbeitung in Ihren Fachbereich umfangreiche Angebote in- und externer Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten eine vertrauensvolle Zusammenarbeit mit allen Fachbereichen des Klinikums vollständig digitalisierte Patientenakte KLUB: eine klinikumseigene App für alle Mitarbeitenden online-Fortbildungen per WebTV Mitarbeiterparkplätze und ein gesicherter Fahrrad-Bereich Gesundheitsfürsorge durch Angebote „Rückenfit“ und psychologische Bedarfsunterstützung von Sprechstunden bis Präventiv-Reha finanzielle Arbeitgeber-Beteiligung in unseren Gesundheitszentren vor Ort regionale und überregionale Vergünstigungen bei über 1.500 Anbietern durch „ Corporate Benefits “ (z.
Erfahrungen in einer zentralen Notaufnahme. das Interesse an einer langfristigen und erfolgreichen Zusammenarbeit Ihre Aufgaben die interdisziplinäre medizinische Versorgung von Notfallpatienten (m/w/d) in der ZNA, den Schockräumen (traumatologisch sowie nicht-traumatolgisch) sowie der angeschlossenen Aufnahmestation Leitung des Cardiac Arrest Receiving Teams im Rahmen des Cardiac Arrest Centers (Leiter des CAC ist u.a. die Chefärztinm der ZNA) gemeinsame Weiterentwicklung bestehender Strukturen mit dem Leitungsteam der ZNA Supervision und Fort- und Weiterbildung der Mitarbeitenden Das Haus und die Zentrale Notaufnahme Das St.
Erfahrungen in einer zentralen Notaufnahme. das Interesse an einer langfristigen und erfolgreichen Zusammenarbeit Ihre Aufgaben die interdisziplinäre medizinische Versorgung von Notfallpatienten (m/w/d) in der ZNA , den Schockräumen (traumatologisch sowie nicht-traumatolgisch) sowie der angeschlossenen Aufnahmestation Leitung des Cardiac Arrest Receiving Teams im Rahmen des Cardiac Arrest Centers (Leiter des CAC ist u.a. die Chefärztinm der ZNA) gemeinsame Weiterentwicklung bestehender Strukturen mit dem Leitungsteam der ZNA Supervision und Fort- und Weiterbildung der Mitarbeitenden Das Haus und die Zentrale Notaufnahme Das St.