Sie begleiten unsere jugendlichen Teilnehmenden (unter 25 Jahren) durch individuelle und zielgerichtete Betreuung und Unterstützung in psychosozialer, soziokultureller und ökonomischer Hinsicht.In Einzel- und Gruppenangeboten erfassen Sie die Kompetenzen der Teilnehmenden und erörtern ihre beruflichen Perspektiven.Bei Bewerbungen und der weiteren beruflichen Integration stehen Sie ihnen beratend und unterstützend zur Seite.Sie identifizieren individuelle Hemmnisse und entwickeln gemeinsam mit den Teilnehmenden tragfähige Bewältigungsstrategien.Durch die enge Zusammenarbeit mit allen am Qualifizierungsprozess beteiligten Akteuren und den Aufbau stabiler Netzwerkstrukturen schaffen Sie gute Rahmenbedingungen für Ihre pädagogische Arbeit.Zusätzlich sind Sie verantwortlich für die Dokumentation der Aktivitäten einschließlich der Erstellung von Sachberichten.Die Unterstützung bei der Optimierung der Aus- und Weiterbildungsprozesse sowie bei der Weiterentwicklung unseres Angebotsportfolios (insbesondere Konzepterstellung) rundet Ihren Aufgabenbereich ab.
Abwechslungsreich und vielseitig – Ihr Aufgabenfeld als Pflegefachkraft von Sofia Ganzheitliche Unterstützung und Begleitung im Alltag Krankenbeobachtung und Überwachung der Vitalparameter Beatmungs- und Tracheostomamanagement Grund- und Behandlungspflege Zusammenarbeit mit Angehörigen und dem Betreuungsteam Qualifiziert und motiviert – Ihr Profil als Pflegefachkraft von Sofia Abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachfrau / Pflegefachmann, Gesundheits- und Krankenpfleger/in oder Altenpfleger/in Basisqualifikation für außerklinische Beatmung (oder Bereitschaft, diese zu erwerben) Einfühlungsvermögen, Verlässlichkeit und Freude an der individuellen 1:1 Pflege Attraktiv und sicher – unser Angebot Sicherer Arbeitsplatz in einer wachsenden Branche Vielseitige und eigenverantwortliche Aufgaben mit Entwicklungsmöglichkeiten Arbeiten in einer ruhigen 1:1 Versorgung Ein herzliches und unterstützendes Team Planbare Dienste und verlässliche Dienstplanung Vergütung nach AVR-DD Tarifvertrag (EG 8) mit 13.
Aufbau und Weiterentwicklung eines konzernweiten Treasury-ManagementsSteuerung der täglichen Liquidität inklusive Analyse des Finanzbedarfs und Abstimmung mit den einzelnen Gesellschaften im VerbundVerwaltung freier Mittel wie Tages- und Festgelder sowie Sicherstellung eines effizienten Cash-ManagementsErstellung transparenter, statischer und dynamischer Liquiditätsberichte zur internen und externen SteuerungAktive Mitgestaltung der Digitalisierung und Automatisierung treasuryrelevanter AbläufeVerantwortliche Betreuung des Fördermittelmanagements für größere InvestitionsprojekteIdentifikation und Einwerbung weiterer Förder- und Drittmittel inklusive Markt- und ProgrammanalyseErstellung von Verwendungsnachweisen, Aufbereitung relevanter Unterlagen und Abstimmung der Investitionskosten mit Technik, Controlling und FördermittelbehördenErarbeitung vollständiger Reporting-Pakete für interne Gremien, externe Partner und WirtschaftsprüferEnge Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachbereichen und fungieren als Schnittstelle zwischen Geschäftsführung, Finanzen, Rechnungswesen, Technik sowie externen Ansprechpartnern wie Banken oder DienstleisternUnterstützung einer Kollegin im laufenden Fördermittel- und Administrationsprozess Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder wirtschaftswissenschaftliches StudiumErfahrung im Treasury-Management oder Cash-ManagementVorteilhaft: Kenntnisse relevanter Rechtsgrundlagen (HGB, Insolvenzrecht, Krankenhaus- und Fördermittelrecht)Verständnis für betriebswirtschaftliche Zusammenhänge und idealerweise Basiswissen in BilanzierungSelbständige, strukturierte und verantwortungsbewusste ArbeitsweiseTeamfähigkeit, hohe soziale Kompetenz und ausgeprägte LösungsorientierungKommunikationsstärke im Umgang mit internen und externen AnsprechpartnernSehr gute DeutschkenntnisseHohe Motivation, Themen aktiv weiterzuentwickeln Fundierte Einarbeitung in die Konzern- und FinanzstrukturenAttraktives, vielseitiges Aufgabenfeld im GesundheitswesenGestaltungsspielraum und Möglichkeit, ein Treasury-Management neu aufzubauenFlache Hierarchien und schnelle EntscheidungswegeSehr kollegiales, kooperatives und engagiertes TeamModerne ArbeitsumgebungMöglichkeit zu HomeofficeFort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Gehaltsinformationen Gehaltsrahmen: bis zu EUR 80.000 p.a Ihr Kontakt Ansprechpartner Moritz von der Heiden Referenznummer 860589/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: moritz.heiden@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Sie identifizieren individuelle Hemmnisse und entwickeln gemeinsam mit den Teilnehmenden tragfähige Bewältigungsstrategien. Durch die enge Zusammenarbeit mit allen am Qualifizierungsprozess beteiligten Akteuren und den Aufbau stabiler Netzwerkstrukturen schaffen Sie gute Rahmenbedingungen für Ihre pädagogische Arbeit.
Das Angebot: Spannende Tätigkeit als Facharzt (m/w/d) in einem motivierten und kooperativ geführten Team Breites Spektrum in der Allgemein- und Viszeralchirurgie mit Schwerpunkten unter anderem in der minimalinvasiven Chirurgie, gut- und bösartigen Erkrankungen des Magen-Darm-Traktes sowie der Schilddrüsenchirurgie Weiterer Schwerpunkt in der Magenchirurgie inkl. subtotale Magenresektionen, Gastrektomie als auch die Versorgung von Engstellung des Mageneinganges Anschluss an ein zertifiziertes Darmzentrum Anstellung als Facharzt (m/w/d) in Vollzeit und Teilzeit möglich Leistungsorientierte Vergütung mit attraktiven Zusatzleistungen wie ein betriebliches Gesundheitsmanagement Kindergärten, Schulen und Freizeitangebote im Umfeld sowie familienfreundliche Arbeitszeiten Schnelle Erreichbarkeit der Städte Iserlohn und Lüdenscheid Ihr Profil: Sie sind auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung als Facharzt Allgemeinchirurgie (m/w/d) und verfügen über eine entsprechende Facharztanerkennung Freude am Operieren und eine umfangreiche interdisziplinäre Zusammenarbeit ist für Sie selbstverständlich Eine umsichtige, emphatische und motivierende Arbeitsweise rundet Ihr Profil als Facharzt (m/w/d) ab Sie fühlen sich angesprochen?
Kilometer oder eine Monatsfahrkarte Das erwartet Dich: Individuelle Betreuung und aktivierende Pflege der Bewohner Du gewährleistest erstklassige Pflegequalität durch präzise Dokumentation und Überwachung Anpassung der Pflegepläne und professionelle Beratung zur Erfüllung individueller Bedürfnisse Du hilfst den Bewohnern bei der Bewältigung des Alltags und schaffst ein unterstützendes Umfeld Freude an der Zusammenarbeit im Pflege-Team Was Du mitbringen solltest: Du hast eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Altenpfleger, Gesundheits- und Krankenpfleger oder Pflegefachmann (m/w/d), gerne auch Berufsanfänger und Wiedereinsteiger Du zeigst Eigeninitiative und arbeitest gewissenhaft Teamgeist, Verlässlichkeit und eine herzliche Ausstrahlung zeichnen Dich aus Neugierig, wie wir das Unmögliche möglich machen?
Das Angebot: Attraktive Einsatzmöglichkeit als Facharzt (m/w/d) in der ambulanten Patientenversorgung Spannendes Behandlungsspektrum der traumatologischen und orthopädischen Diagnostik und konservativen TherapieDurchführung von Röntgenaufnahmen, Sonographien des Bewegungsapparates sowie Stoßwellentherapien und Hyaloroninfiltration Weitreichende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie angenehme Arbeitsatmosphäre Flexibles Arbeitszeitmodell mit einer Anstellung als Facharzt (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit Leistungsgerechte Vergütung zzgl. zahlreicher Zusatzleistungen Nahegelegene Kindergärten und Schulen sichern die Kinderbetreuung Urbaner Standort im Ruhrgebiet mit schneller Anbindung an Dortmund, Bochum und Wuppertal Ihr Profil: Derzeit suchen Sie eine Anstellung als Facharzt Orthopädie und Unfallchirurgie (m/w/d) und verfügen über eine abgeschlossene Weiterbildung als Facharzt Orthopädie und Unfallchirurgie Ihre Persönlichkeit ist durch ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Kooperationsbereitschaft und Flexibilität gekennzeichnet Sie zeigen Freude und Bereitschaft an der interdisziplinären Zusammenarbeit Sie fühlen sich angesprochen? Dann bewerben Sie sich jetzt! Ihre Daten werden selbstverständlich streng vertraulich behandelt.
Für ein weltweit führendes Unternehmen im Bereich Maschinen und Anlagen der Induktionstechnik in Iserlohn suchen wir zum nächstmöglichen Eintrittstermin die ideale Besetzung für die Position: Industriemechaniker (m/w/d) Ihr zukünftiger Verantwortungsbereich: Durchführen von mechanischen Instandhaltungs- und Wartungsarbeiten an Induktionsanlagen Montage, Demontage und Reparatur an Induktionsanlagen allgemeine Schlosserarbeiten Das zeichnet Sie aus: Mit Ihrer erfolgreich abgeschlossen Ausbildung zum Industriemechaniker (m/w/d), Werkzeugmechaniker (m/w/d) Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position Sie verfügen über Grundkenntnisse im Bereich Hydraulik und Pneumatik Neben sicherem Umgang mit technischen Geräten und Anlagen legen wird besonderen Wert auf Ihre Teamfähigkeit, mit der Sie Ihrem Umfeld begegnen und so eine vertrauensvolle Zusammenarbeit schaffen Ihre Vorteile: Freuen Sie sich auf eine attraktive Vergütung mit Zusatzleistungen, wie z. B. übertarifliche Bezahlung, vermögenswirksame Leistungen ab dem ersten Monat, Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
Für ein Unternehmen in Iserlohn suchen wir zum nächstmöglichen Eintrittstermin: Elektrokonstrukteur (m/w/d) Ihre Aufgaben: Konstruktion von elektrotechnische Systemen für SPS-basierte Anlagensteuerungen im Maschinenbau Erstellen von Stromlauf-, Klemm-, Lage und Kabelplänen mit EPLAN Electric P8 sowie Integrieren von Automatisierungslösungen Auswählen, Dimensionieren, Anlegen und Bestellen elektrischer Komponenten unter Berücksichtigung relevanter Normen und Richtlinien Erstellen aller erforderlichen technischen Dokumentationen und Fertigungsunterlagen Abstimmen mit internen Ansprechpartnern, Klären von Kundenanforderungen und enges Zusammenarbeiten mit Konstruktion, Fertigung und Inbetriebnahme Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik, Automatisierungstechnik oder Energietechnik mit EPLAN-Erfahrung Langjährige Berufserfahrung in der Elektrokonstruktion mit EPLAN und wünschenswert 3D-Schaltschrankaufbau Praktische Erfahrungen im Schaltschrankaufbau (ggf. 3D-Modellierung) wünschenswert Fundierte Kenntnisse in Energieversorgungstechnik, Umrichtertechnik und Sensorik, um Antriebe und Heizvorgänge zu automatisieren Sicherer Umgang mit Normen und Richtlinien zur elektrischen Auslegung Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (C1) sowie gute Englischkenntnisse (B2), Teamfähigkeit und Bereitschaft für ein hohes Maß an Eigenverantwortung Ihre Vorteile: Profitieren Sie von einer persönlichen Betreuung durch erfahrene Experten.
Abwechslungsreich und vielseitig – Ihr Aufgabenfeld als Pflegefachkraft von Sofia Ganzheitliche Unterstützung und Begleitung im Alltag Krankenbeobachtung und Überwachung der Vitalparameter Beatmungs- und Tracheostomamanagement Grund- und Behandlungspflege Zusammenarbeit mit Angehörigen und dem Betreuungsteam Qualifiziert und motiviert – Ihr Profil als Pflegefachkraft von Sofia Abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachfrau / Pflegefachmann, Gesundheits- und Krankenpfleger/in oder Altenpfleger/in Basisqualifikation für außerklinische Beatmung (oder Bereitschaft, diese zu erwerben) Einfühlungsvermögen, Verlässlichkeit und Freude an der individuellen 1:1 Pflege Attraktiv und sicher – unser Angebot Sicherer Arbeitsplatz in einer wachsenden Branche Vielseitige und eigenverantwortliche Aufgaben mit Entwicklungsmöglichkeiten Arbeiten in einer ruhigen 1:1 Versorgung Ein herzliches und unterstützendes Team Planbare Dienste und verlässliche Dienstplanung Vergütung nach AVR-DD Tarifvertrag (EG 8) mit 13.
Werden Sie Teil des dynamischen und engagierten Teams und unterstützen die Mitarbeitenden im Vertrieb als Mitwirkung bei und Entwicklung, Kalkulation und Betreuung eigener Projekte im Bereich Entsorgung und Schüttguttransporte Mitwirkung bei der Erstellung von Entsorgungskonzepten und Erarbeitung individueller Lösungen für unsere Kunden Enge Zusammenarbeit und Unterstützung des Vertriebsaußendienstes Unterstützung bei der Identifikation von Kundenpotenzialen sowie Bestandskundenpflege und Kundenakquisition Abstimmung von Aufträgen und Transport-/Lieferterminen mit den internen Schnittstellen sowie administrative Aufgabenerledigung Korrespondenz mit Mitarbeitern, Lieferanten und Kunden Markt- und Wettbewerbsbeobachtung sowie -analyse Controlling und Reporting an die Vertriebsleitung Erfolgreich abgeschlossene kaufm.
Werden Sie Teil eines dynamischen und engagierten Teams und begleiten das Unternehmen auf seinem weiteren Erfolgskurs als Planung und Einteilung der Fahrer und Fahrzeuge unter Berücksichtigung von Effizienz und der geltenden gesetzlichen Bestimmungen Verantwortung für die Prüfung der Beförderungsverträge und -dokumente Optimierung der Transportlogistik durch optimale Routenplanung und effiziente Auslastung der Fahrzeuge Planung und Einteilung von Subunternehmern Enge Zusammenarbeit mit Kunden und internen Abteilungen, um eine termingerechte und qualitativ hochwertige Dienstleistung zu gewährleisten Bearbeitung von Beanstandungen und Problemlösungen bei Transport- und Abwicklungsfragen Koordination und Organisation der Arbeitsabläufe der eingesetzten Berufskraftfahrer Einhaltung der Lenk- und Ruhezeiten der Fahrer sowie Sicherstellung der Einhaltung aller Sicherheitsvorschriften im Bereich Gefahrgut Dokumentation und Pflege der Transportaufträge im Dispositionssystem Kaufmännische Berufsausbildung mit Schwerpunkt Spedition und Logistik oder gleichwertig Einschlägige Berufserfahrung in der Fahrzeugdisposition im Baugewerbe/Transportgewerbe Nachweis der Sach- und Fachkundeprüfung GüKG wünschenswert Fachkundenachweis nach Entsorgungs-Fachbetriebe-Verordnung (EfbV) wünschenswert Affinität hinsichtlich Dispositionstools (Erfahrung mit dem System C-Logistik von Vorteil) und professionelle Anwendung des Microsoft Office Pakets Führerschein Klasse CE wünschenswert Mit Ihrer lösungsorientierten und selbständigen Arbeitsweise tragen Sie maßgeblich zu einer wirtschaftlichen und reibungslosen Abwicklung der Transporte bei.
Unterstützung im Alltag geben: Du bist da, wenn Hilfe gebraucht wird, gestaltest aktivierende Grundpflege, baust Beziehungen im Sinne der Bezugspflege auf und hast ein feines Gespür für individuelle Bedürfnisse Im Team zusammenarbeiten: Gemeinsam mit Pflegefachkräften setzt du die tägliche Begleitung um und schaffst eine Atmosphäre, in der sich Bewohner*innen sicher und gesehen fühlen Selbstständigkeit fördern: Du stärkst Nähe und Orientierung, reichst Mahlzeiten an, unterstützt mit kleinen Handgriffen im Alltag und führst Gespräche, die verbinden Wann du zu uns passt: Du hast eine abgeschlossene Ausbildung oder verfügst über erste Erfahrungen: Eine Ausbildung als Altenpflegehelfer*in, Pflegehelfer*in oder praktische Erfahrungen aus einem Praktikum, einem FSJ oder der Pflege von Angehörigen unterstützen dich dabei, dich sicher und mit einem guten Gefühl im Pflegealltag einzubringen Flexibel in mehreren Einrichtungen arbeiten: Du bist bereit, dich in mindestens drei Einrichtungen in Wohnortnähe einzubringen, fühlst dich in unterschiedlichen Teams wohl und kannst dabei mindestens zwei Schichten zuverlässig abdecken Du willst auf Augenhöhe begleiten, Verantwortung übernehmen und dabei flexibel bleiben?
Sie begleiten unsere jugendlichen Teilnehmenden (unter 25 Jahren) durch individuelle und zielgerichtete Betreuung und Unterstützung in psychosozialer, soziokultureller und ökonomischer Hinsicht.In Einzel- und Gruppenangeboten erfassen Sie die Kompetenzen der Teilnehmenden und erörtern ihre beruflichen Perspektiven.Bei Bewerbungen und der weiteren beruflichen Integration stehen Sie ihnen beratend und unterstützend zur Seite.Sie identifizieren individuelle Hemmnisse und entwickeln gemeinsam mit den Teilnehmenden tragfähige Bewältigungsstrategien.Durch die enge Zusammenarbeit mit allen am Qualifizierungsprozess beteiligten Akteuren und den Aufbau stabiler Netzwerkstrukturen schaffen Sie gute Rahmenbedingungen für Ihre pädagogische Arbeit.Zusätzlich sind Sie verantwortlich für die Dokumentation der Aktivitäten einschließlich der Erstellung von Sachberichten.Die Unterstützung bei der Optimierung der Aus- und Weiterbildungsprozesse sowie bei der Weiterentwicklung unseres Angebotsportfolios (insbesondere Konzepterstellung) rundet Ihren Aufgabenbereich ab.
Sie identifizieren individuelle Hemmnisse und entwickeln gemeinsam mit den Teilnehmenden tragfähige Bewältigungsstrategien. Durch die enge Zusammenarbeit mit allen am Qualifizierungsprozess beteiligten Akteuren und den Aufbau stabiler Netzwerkstrukturen schaffen Sie gute Rahmenbedingungen für Ihre pädagogische Arbeit.