Jahre relevante Berufserfahrung mitDu hast Erfahrung in der 360 Grad BeratungDu hast eine kundenorientierte und ehrgeizige Arbeitsweise mit UnternehmergeistDu hast Spaß an der engen Zusammenarbeit
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und internationalen Umsatzsteuervoranmeldungen und Jahreserklärungen sowie zusammenfassende Meldungen/EC Sales Lists und Quellensteuererklärungen in Zusammenarbeit mit unseren externen Steuerberatern
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Entdecken Sie mit Hays die moderne Art der Vermittlung im Sales & Marketing. Mit uns erhalten Sie die richtige Unterstützung für Ihren beruflichen Erfolg in Zusammenarbeit mit auf Ihre Branche
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und in Festanstellung bei unseren Kunden zu verstehen. Durch die enge Zusammenarbeit mit den Unternehmen können wir dich ideal beim Bewerbungsprozess begleiten und dir darüber hinaus eine individuelle Betreuung anbieten
und Zusammenarbeit mit anderen HR-Teams Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein vergleichbares Studium mit Schwerpunkt im Bereich PersonalmanagementFundierte Kenntnisse und Berufserfahrung im HR-Bereich
Zusammenarbeit mit dem Einkauf und dem Roll-Out-Bereich Durchführung von regelmäßigen Performance Reviews über das gesamte Projektportfolio hinsichtlich Bauperformance, Zeit, Qualität und Kosten gemeinsam
und Zusammenarbeit mit anderen HR-Teams Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein vergleichbares Studium mit Schwerpunkt im Bereich Personalmanagement Fundierte Kenntnisse und Berufserfahrung im HR-Bereich
Verkaufsgeschichten Aufbau und Pflege eines effektiven Netzwerks und Funktion als Markenbotschafter bei Kunden, Veranstaltungen, Messen, etc. Analyse und Umsetzung von relevanten OOH-Marktdaten Enge Zusammenarbeit
& Prozessoptimierung und BSA (Bit Stream Access) Enge Zusammenarbeit mit den Bereichen Gebietsentwicklung, Produktmanagement, Legal, Finance und Management Sicherstellung und Steuerung hoher Kundenzufriedenheit
, um präzise Nachfrageprognosen zu erstellen Interdisziplinäre Zusammenarbeit: Enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen wie Vertrieb, Marketing, Engineering und Construction zur Integration
Entdecken Sie mit Hays die moderne Art der Vermittlung im Sales & Marketing. Mit uns erhalten Sie die richtige Unterstützung für Ihren beruflichen Erfolg in Zusammenarbeit mit auf Ihre Branche
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in Zusammenarbeit mit unseren internen Teams Verhandlung von Partnerschaftsverträgen und Vereinbarungen, die die Zusammenarbeit regeln, einschließlich finanzieller Vereinbarungen, Leistungskennzahlen
wie Girocard, Mastercard, Visa etc.) und leiten Umsetzungsprojekte bis zur Überführung in den Linienbetrieb.In Zusammenarbeit mit der IT sind Sie zuständig für die Einholung von Aufwandsschätzungen und fachliche
du als Projektleiter größere Umsetzungsvorhaben zur Verbesserung des IT-Betriebs in enger Zusammenarbeit mit IT-Providern, externen Beratern und Prüfern sowie internen Fachabteilungen. Im Rahmen der Projektarbeit
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zur Prozess- und Organisationsoptimierung in Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachabteilungen der MandantenLösen von technischen und fachlichen Aufgabenstellungen in Digitalisierungsvorhaben Vorantreiben
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von Salesforce Steuerung der Zusammenarbeit zwischen den Fachabteilungen sowie der externen Dienstleister Abgeschlossene Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifizierung Mindestens 2 Jahre Erfahrung
und Grundsätzen für die Zusammenarbeit mit allen Gremien der Arbeitnehmervertretungen sowie Beratung und Unterstützung von Führungskräften und HR-Kollegen/innen in allen betriebsverfassungsrechtlichen
der vereinbarten Prozesse sowohl intern als auch extern in Zusammenarbeit mit unseren Auftragnehmern und externen Designzentren Durchführung von regelmäßigen Begehungen der Baustellen (ein- bis zweimal alle zwei
von Salesforce Steuerung der Zusammenarbeit zwischen den Fachabteilungen sowie der externen Dienstleister Abgeschlossene Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifizierung Mindestens 2 Jahre Erfahrung
- und Organisationsoptimierung in Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachabteilungen der Mandanten Lösen von technischen und fachlichen Aufgabenstellungen in Digitalisierungsvorhaben Vorantreiben der Expertise rund um das Thema
Stellenbeschreibung In Zusammenarbeit mit unserem Kunden UniCredit Bank suchen wir von hijob eine/einen Relationship Manager Wealth Management (M/W/D) Aufgaben Ganzheitliche und lösungsorientierte
Zusammenarbeit mit Fachabteilungen und Partnern Durchführung von Informationsveranstaltungen Übernahme von Netzwerk- und Vertriebstätigkeiten innerhalb des Projektes Zielgerichtete Einbindung von internen
der Produktprofitabilität Abstimmung von Promotions und Kampagnen über verschiedene Vertriebskanäle Bewertung der Sales- und Marketingperformance sowie Effizienz Enge Zusammenarbeit mit Sales- und Marketingteams
Kunden; erstellen die Absatz- und Budgetpläne, setzen diese kontrolliert um Sie erarbeiten und führen innovative Produktkonzepte in enger Zusammenarbeit mit internen Kooperationspartnern aus Sie leiten
sicher.Dir obliegt die fachliche Koordination der Zusammenarbeit mit Entwicklerteams und Providern. Profil ------ Dein Studium im Bereich Finanzen, (Wirtschafts-) Informatik, Digital Design
Kunden; erstellen die Absatz- und Budgetpläne, setzen diese kontrolliert um Sie erarbeiten und führen innovative Produktkonzepte in enger Zusammenarbeit mit internen Kooperationspartnern aus Sie leiten
von kommerziellen Analysen und Business Cases, z.B. zur Produkt- und Preisgestaltung Cross-funktionale Zusammenarbeit mit Marketing, Produkt- und Bestandskundenmanagement, Digital, Vertrieb, etc. Qualifikationen
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und Gesetzen Unterstützung bei der Implementierung des Datenschutzes Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen zur Steigerung des Bewusstseins für HSE Abgeschlossenes Studium im Bereich Ingenieurwesen
der EinhaltungDirektes Reporting an die internationale FührungskraftEnge Zusammenarbeit mit dem internationalen Team und Teilnahme an übergreifenden StrategieplanungenAufbau eines Teams zum Austausch über Best-Practices
Deutschland und Überwachung der Einhaltung Direktes Reporting an die internationale Führungskraft Enge Zusammenarbeit mit dem internationalen Team und Teilnahme an übergreifenden Strategieplanungen Aufbau
von geeigneten Kandidaten über verschiedene Kanäle (z. B. Social Media, Jobportale, Direktansprache) Führen von Bewerbungsgesprächen und Durchführen von Auswahlverfahren Zusammenarbeiten mit Fachbereichen
und gerne im Team, sind kontaktstark und kommunizieren souverän auf allen Ebenen der Zusammenarbeit, sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch Sie bringen Reisebereitschaft sowie einen gültigen Führerschein
Mitarbeitern haben wir uns ein riesiges Know-how und Netzwerk aufgebaut, von dem unsere Bewerber und Mitarbeiter heute profitieren. Wir setzen auf intensive Zusammenarbeit und betreuen Sie persönlich
an. In dieser spanndenden Position verantworten Sie, gemeinsam mit ihrem Team von Kundenbetreuer, die Zusammenarbeit und Zufriedenheit der nationalen und internationalen Kunden. Sie sind Anprechpartner bei logistischen
, um qualifizierte Bewerberleads zu generieren. Entwicklung und Umsetzung innovativer Recruiting-Strategien, um hochqualifizierte Fachkräfte anzuziehen. Enge Zusammenarbeit mit dem Recruiting-Team
in Personalarbeit: Vertrautheit mit dem gesamten Spektrum operativer und konzeptioneller Personalarbeit, insb. vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Betriebsräten sowie gute Kenntnisse des Betriebsverfassungs
medizinischen Bedarf neue Werte durch Innovation zu schaffen. Deine neuen Aufgaben: Ansprechpartner von Medical Affairs bei den klinischen Experten und Zentren Enge Zusammenarbeit mit den Kollegen aus Vertrieb
Überprüfung von Nachhaltigkeitsanforderungen gegenüber den Stakeholdern Interdisziplinäre Zusammenarbeit hinsichtlich der Nachhaltigkeitsregularien Erste Berufserfahrungen im Bereich Nachhaltigkeitsmanagement
Überprüfung von Nachhaltigkeitsanforderungen gegenüber den Stakeholdern Interdisziplinäre Zusammenarbeit hinsichtlich der Nachhaltigkeitsregularien Erste Berufserfahrungen im Bereich Nachhaltigkeitsmanagement
Mitarbeitern haben wir uns ein riesiges Know-How und Netzwerk aufgebaut, von dem unsere Bewerber und Mitarbeiter heute profitieren. Wir setzen auf intensive Zusammenarbeit und betreuen Sie persönlich
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und Richtlinien Lenkung von Kennzahlen, -richtlinien und -methoden Enge Zusammenarbeit mit Area- und Regional Managern Verantwortung für das Management von Filialen zur Erreichung von Zielen Genehmigung regionaler