Jahresberichte, Statistiken) und Umsetzung der strategischen und wirtschaftlichen Vorgaben der Geschäftsführung Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit internen und externen Fachbereichen sowie Koordination von Belegungsanfragen Vertretung der Einrichtung in Gremien, Netzwerken und bei Kooperationspartnern Sicherstellung spezifischer Assistenzangebote, z.
Es besteht eine exzellente Wahlmöglichkeit und die Gelegenheit Zusatzqualifikationen zu erwerben. Die interdisziplinäre Zusammenarbeit mit anderen Fachrichtungen des Klinikums sichert eine optimale Patientenversorgung. Die unterschiedlichen Fachabteilungen sind mit moderner Medizintechnik ausgestattet und verfügen über sehr gute Arbeitsbedingungen.Abgeschlossene Ausbildung zum Facharzt Innere Medizin Deutsche Approbation Fachsprachenanerkenntnis deutsche SpracheUnbefristete Festanstellung Sehr attraktiver Haus-Tarifvertrag mit exzellentem Gehaltsniveau Option auf Oberarztposition Eine großzügige Unterstützung bei externen Weiterbildungen UmzugshilfeAls Personalberater sind wir exklusiv mit der Betreuung dieses Stellenangebotes beauftragt.
Es besteht eine exzellente Wahlmöglichkeit und die Gelegenheit Zusatzqualifikationen zu erwerben. Die interdisziplinäre Zusammenarbeit mit anderen Fachrichtungen des Klinikums sichert eine optimale Patientenversorgung. Die unterschiedlichen Fachabteilungen sind mit moderner Medizintechnik ausgestattet und verfügen über sehr gute Arbeitsbedingungen.Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Humanmedizin Deutsche Approbation Fachsprachenanerkenntnis deutsche Sprache erworbenUnbefristete Festanstellung Vollständige Weiterbildungsermächtigung Sehr attraktiver Haus-Tarifvertrag mit exzellentem Gehaltsniveau Option auf Facharzt-Position Eine großzügige Unterstützung bei externen Weiterbildungen UmzugshilfeAls Personalberater sind wir exklusiv mit der Betreuung dieses Stellenangebotes beauftragt.
Die ambulante Behandlung der jährlich über 500 Patient:innen erfolgt im angeschlossenem MVZ Onkologie. Die interdisziplinäre Zusammenarbeit mit anderen Fachrichtungen innerhalb des Fachbereichs Innere Medizin und Geriatrie sichert eine optimale Patientenversorgung und stellt das exzellente Versorgungsniveau als Regionalversorger inklusive großer zentraler Notaufnahme sicher.Assistenzarzt mit Weiterbildung Innere Medizin mit Schwerpunkt Hämatologie und Onkologie Deutsche Approbation als Humanmediziner:in German Language required: C1 LevelUnbefristete Festanstellung Möglichkeit Facharzt Innere Medizin zu erwerben Sehr attraktiver Haus-Tarifvertrag mit exzellentem Gehaltsniveau Eine großzügige Unterstützung bei externen Weiterbildungen UmzugshilfeAls Personalberater sind wir exklusiv mit der Betreuung dieses Stellenangebotes beauftragt.
Die ambulante Behandlung der jährlich über 500 Patient:innen erfolgt im angeschlossenem MVZ Onkologie. Die interdisziplinäre Zusammenarbeit mit anderen Fachrichtungen innerhalb des Fachbereichs Innere Medizin und Geriatrie sichert eine optimale Patientenversorgung und stellt das exzellente Versorgungsniveau als Regionalversorger inklusive großer zentraler Notaufnahme sicher.Facharzt Innere Medizin mit Schwerpunkt Hämatologie und Onkologie Idealerweise Erfahrung in der Onkologie, Hämatologie und Palliativmedizin Deutsche Approbation als Humanmediziner:in German Language required: C1 LevelUnbefristete Festanstellung Sehr attraktiver Haus-Tarifvertrag mit exzellentem Gehaltsniveau Option auf Oberarztposition Eine großzügige Unterstützung bei externen Weiterbildungen UmzugshilfeAls Personalberater sind wir exklusiv mit der Betreuung dieses Stellenangebotes beauftragt.
Die ambulante Behandlung der jährlich über 500 Patient:innen erfolgt im angeschlossenem MVZ Onkologie. Die interdisziplinäre Zusammenarbeit mit anderen Fachrichtungen innerhalb des Fachbereichs Innere Medizin und Geriatrie sichert eine optimale Patientenversorgung und stellt das exzellente Versorgungsniveau als Regionalversorger inklusive großer zentraler Notaufnahme sicher.Facharzt Innere Medizin mit Schwerpunkt Hämatologie und Onkologie Erfahrung in der Onkologie, Hämatologie und Palliativmedizin Deutsche Approbation als Humanmediziner:in German Language required: C1 LevelUnbefristete Festanstellung Sehr attraktiver Haus-Tarifvertrag mit exzellentem Gehaltsniveau Eine großzügige Unterstützung bei externen Weiterbildungen UmzugshilfeAls Personalberater sind wir exklusiv mit der Betreuung dieses Stellenangebotes beauftragt.
Referenznummer: 70/63180 ------ Anstellungsart: Arbeitsplatz ------ Stelle: Servicetechniker Reinraumtechnik in Dresden (m/w/d) ------ Wochenstunden: 40 ------ Arbeitszeit: Vollzeit ------ verfügbar ab: ab sofort ------ Befristet: Nein ------ Ihr Profil / Ihre Aufgaben: Ihr Profil / Ihre Aufgaben: Prüfung und Sicherstellung der Funktionsfähigkeit von Reinräumen bei verschiedenen Kunden Messung und Bewertung von Schmutzpartikeln, Luftqualität und Luftströmung Überprüfung von Lüftungs- und Filtertechnik sowie raumlufttechnischen Anlagen Durchführung von Wartungs-, Prüf- und Servicearbeiten gemäß Vorgaben und Normen Dokumentation der Messergebnisse und Serviceeinsätze Temporäre überregionale Serviceeinsätze bei Kunden vor Ort Zusammenarbeit mit internen Fachabteilungen und Kunden ------ Vorausgesetzte Kenntnisse: Vorausgesetzte Kenntnisse: Abgeschlossene technische Berufsausbildung, z.
Das Gesamtangebot wird durch stationäre und ambulante Rehabilitation ergänzt.Sie sind Facharzt (m/w/d) für Innere Medizin (oder stehen kurz vor der Facharztanerkennung) Sie bringen Ihre internistisch Expertise mit Begeisterung ein Sie haben Erfahrungen in der Behandlung septischer bzw. infektiologischer Erkrankungsbilder Sie sind mit internistischer Versorgung, den Versorgungsstrategien und –strukturen eines überregionalen Traumazentrums vertraut Sie sind vertraut mit einem ganzheitlichen Behandlungskonzept: Pflege, ärztliche Behandlung und Rehabilitation Sie sind eine teamorientierte Führungspersönlichkeit mit Verständnis für ökonomische Fragestellungen Sie zeichnen sich durch Initiative, Dynamik, sicheres Auftreten, Organisationsgeschick und den Willen aus, etwas vorwärts zu bringenWir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und Ihren Zeugnissen sowie frühestmöglichen Eintrittstermins bis zum 31.03.2026. Chancengleichheit, eine respektvolle Zusammenarbeit und selbstbestimmte Teilhabe von Menschen mit Schwerbehinderung und ihnen Gleichgestellten sind innerhalb der BG Unfallklinik Frankfurt gGmbH selbstverständlich.
Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise und Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit Kommunikationsstärke, Eigeninitiative und Interesse am Aufbau eines neuen Fachbereichs Aktive Mitgestaltung beim Aufbau des Bereichs Verkehrsanlagen in einem erfahrenen Ingenieurbüro Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und ein kollegiales, offenes Team Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten möglich Individuelle Weiterbildungsangebote und Entwicklungsperspektiven Unbefristeter Arbeitsvertrag, attraktive Vergütung und betriebliche Altersvorsorge Moderne Büroräume im Herzen von Berlin mit guter Anbindung Eine unbefristete Festanstellung Gehaltsinformationen Abhängig von Ihrer Qualifikation Ihr Kontakt Ansprechpartner Anna-Sophie Hochwald Referenznummer 859026/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: anna-sophie.hochwald@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise und Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit Kommunikationsstärke, Eigeninitiative und Interesse am Aufbau eines neuen Fachbereichs Aktive Mitgestaltung beim Aufbau des Bereichs Verkehrsanlagen in einem erfahrenen Ingenieurbüro Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und ein kollegiales, offenes Team Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten möglich Individuelle Weiterbildungsangebote und Entwicklungsperspektiven Unbefristeter Arbeitsvertrag, attraktive Vergütung und betriebliche Altersvorsorge Moderne Büroräume im Herzen von Berlin mit guter Anbindung Eine unbefristete Festanstellung Gehaltsinformationen Abhängig von Ihrer Qualifikation Ihr Kontakt Ansprechpartner Anna-Sophie Hochwald Referenznummer 859026/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: anna-sophie.hochwald@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Ihre Aufgaben: Bereitstellung der Rohstoffe für die ProduktionEinlegen von Rohmaterialien und Entnahme der fertigen ProdukteSichtprüfung der hergestellten Teile auf Fehler oder UnregelmäßigkeitenUnterstützung bei der Wartung von Maschinen und Meldung von Defekten Ihre Qualifikation: Idealerweise erste Erfahrungen oder Grundkenntnisse in der KunststoffverarbeitungVerständnis für grundlegende Maschinenabläufe und ProduktionsprozesseBereitschaft zur Zusammenarbeit mit Kollegen und FachkräftenVerständnis für Arbeitssicherheits- und Umweltschutzvorschriften Ihr Vorteil: Anstellung in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis Schneller und unkomplizierter Einstieg Kostenlose, persönliche Schutzausrüstung Langfristige und wohnortnahe Arbeitsplätze Chance auf Übernahme durch unsere Kunden Profitieren Sie von unserem überregionalen Hofmann-Netzwerk!
Wenn Sie in einem engagierten Team mit flachen Hierarchien arbeiten möchten, dann sind Sie hier genau richtig. Chancengleichheit, eine respektvolle Zusammenarbeit und selbstbestimmte Teilhabe von Menschen mit Schwerbehinderung und ihnen Gleichgestellten sind innerhalb der BG Kliniken– Klinikverbund der gesetzlichen Unfallversicherung gGmbH selbstverständlich.
Kosten-Nutzen-Analyse Planungsleistungen gemäß HOAI, Leistungsphasen 1 bis 9 Genehmigungsplanungen, Ausschreibungen und Bauüberwachung Vollständige Projektsteuerung: Termine, Kosten und Qualität Abgeschlossenes Studium der Geowissenschaften, des Bauingenieurwesens oder eine vergleichbare AusbildungFundierte und nachgewiesene Erfahrung in der gesamtheitlichen ProjektleitungTiefe Kenntnisse in den Bereichen Altlasten, Bodenschutz, Abfallrecht und DeponietechnikSehr starke schriftliche Ausdrucksfähigkeit (Berichte, Gutachten, Bewertungen)Fähigkeit, komplexe technische Inhalte verständlich darzustellenErfahrung in der Zusammenarbeit mit Behörden und externen Partnern Interdisziplinäre Aufgabenbearbeitung in den Bereichen Altlasten, Abfallentsorgung und DeponietechnikHOAI- und Genehmigungsprozesssicherheit Unbefristete Festanstellung mit langfristiger PerspektiveAbwechslungsreiche, anspruchsvolle und individuelle Projekte mit vielfältigen AuftraggebernFlexible Arbeitszeiten und kurze Entscheidungswege Individuelle Weiterbildungsangebote Flache Hierarchien, wertschätzende Kultur und echte Mitgestaltungsmöglichkeiten Gehaltsinformationen Das Gehaltsgefüge ist abhängig von der jeweiligen Erfahrung und bewegt sich zwischen 70.000 Euro und 85.000 Euro Ihr Kontakt Ansprechpartner Oliver Hohlbaum Referenznummer 863254/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: oliver.hohlbaum@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Eine abgeschlossene Ausbildung zur Allgemeinmedizin (jus practicandi)Bereitschaft zur Absolvierung der PSY-DiplomeBelastbarkeit, Einsatzbereitschaft und TeamfähigkeitInterdisziplinären Zusammenarbeit und Teilnahme an Super- und IntervisionBereitschaft zu Rufbereitschaftsdienste am Wochenenden Für fachliche Fragen steht Ihnen die Departmentleiterin Frau Prim.
Ihre Aufgaben: Wartung, Reparatur und Instandhaltung von Produktionsmaschinen und Anlagen beim Kunden vor Ort Identifikation und Behebung von Störungen in elektrischen und mechanischen Systemen Durchführung von vorbeugenden Wartungsarbeiten, um den reibungslosen Betrieb sicherzustellenBeratung der Kunden hinsichtlich technischer Fragestellungen Dokumentation von Wartungs- und Reparaturarbeiten Ihre Qualifikation: Abgeschlossene technische Ausbildung zum Mechatroniker oder eine vergleichbare Qualifikation Fundierte Kenntnisse in Elektrotechnik und Mechanik Erfahrung in der Wartung und Reparatur von Produktionsmaschinen Teamfähigkeit und Bereitschaft zur Zusammenarbeit Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise Gute Deutschkenntnisse in Wort und SchriftFührerschein Klasse BBereitschaft zu gelegentlichen Montageeinsätzen Ihr Vorteil: Schneller und unkomplizierter Einstieg Profitieren Sie von unserem überregionalen Hofmann-Netzwerk!
Wir begeistern unsere Kunden und unsere Mitarbeiter gleichermaßen durch umfangreiches Fachwissen sowie durch faire und loyale Zusammenarbeit. Wir sind immer auf der Suche nach motivierten Mitarbeitern für den langfristigen Einsatz mit der Option auf Übernahme.
Wir begeistern unsere Kunden und unsere Mitarbeiter gleichermaßen durch umfangreiches Fachwissen sowie durch faire und loyale Zusammenarbeit. Wir sind immer auf der Suche nach motivierten Mitarbeitern für den langfristigen Einsatz, teilweise mit der Option auf Übernahme.
Wir begeistern unsere Kunden und unsere Mitarbeiter gleichermaßen durch umfangreiches Fachwissen sowie durch faire und loyale Zusammenarbeit. Wir sind immer auf der Suche nach motivierten Mitarbeitern für den langfristigen Einsatz mit der Option auf Übernahme.
Wir begeistern unsere Kunden und unsere Mitarbeiter gleichermaßen durch umfangreiches Fachwissen sowie durch faire und loyale Zusammenarbeit. Wir sind immer auf der Suche nach motivierten Mitarbeitern für den langfristigen Einsatz, teilweise mit der Option auf Übernahme.
Ihre Aufgaben: Büroorganisation der NiederlassungUnterstützung des Teams bei projektbezogenen TätigkeitenBeschaffung von Material und ArbeitskleidungKoordination der ZeiterfassungMonatsabschlussarbeitenErstellung von Kostenauswertungen Ihre Qualifikation: Abgeschlossene Kaufmännische AusbildungBerufserfahrung im Bereich TeamassistenzOrganisationsgeschickSehr gute Kenntnisse in MS-OfficeTeamfähigkeit und ZuverlässigkeitZuverlässige, eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise im Team Ihr Vorteil: Schneller und unkomplizierter Einstieg Chancen auf Übernahme bei unserem KundenKennenlernen und Zusammenarbeiten in einem freundlichen TeamProfitieren Sie von unserem überregionalen Hofmann-Netzwerk! Ihr Kontakt zu Hofmann: Bewerben Sie sich jetzt für die Stelle als Teamassistenz (m/w/d) bei: jobs-fuerth@hofmann.info Für Fragen oder weitere Informationen stehen wir Ihnen gerne telefonisch unter 0911 / 235625-10 zur Verfügung.
Besonderer Wert wird auf die Bereitschaft zu einer kollegialen und vertrauensvollen Zusammenarbeit innerhalb der Abteilung aber auch mit den Fachabteilungen des Krankenhauses gelegt. Eine angemessene Vergütung, entsprechend der zu besetzenden Stellen, wird zugesichert.
Kosten-Nutzen-Analyse Planungsleistungen gemäß HOAI, Leistungsphasen 1 bis 9 Genehmigungsplanungen, Ausschreibungen und Bauüberwachung Vollständige Projektsteuerung: Termine, Kosten und Qualität Abgeschlossenes Studium der Geowissenschaften, des Bauingenieurwesens oder eine vergleichbare Ausbildung Fundierte und nachgewiesene Erfahrung in der gesamtheitlichen Projektleitung Tiefe Kenntnisse in den Bereichen Altlasten, Bodenschutz, Abfallrecht und Deponietechnik Sehr starke schriftliche Ausdrucksfähigkeit (Berichte, Gutachten, Bewertungen) Fähigkeit, komplexe technische Inhalte verständlich darzustellen Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Behörden und externen Partnern Interdisziplinäre Aufgabenbearbeitung in den Bereichen Altlasten, Abfallentsorgung und Deponietechnik HOAI- und Genehmigungsprozesssicherheit Unbefristete Festanstellung mit langfristiger Perspektive Abwechslungsreiche, anspruchsvolle und individuelle Projekte mit vielfältigen Auftraggebern Flexible Arbeitszeiten und kurze Entscheidungswege Individuelle Weiterbildungsangebote Flache Hierarchien, wertschätzende Kultur und echte Mitgestaltungsmöglichkeiten Gehaltsinformationen Das Gehaltsgefüge ist abhängig von der jeweiligen Erfahrung und bewegt sich zwischen 70.000 Euro und 85.000 Euro Ihr Kontakt Ansprechpartner Oliver Hohlbaum Referenznummer 863254/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: oliver.hohlbaum@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Wir begeistern unsere Kunden und unsere Mitarbeiter gleichermaßen durch umfangreiches Fachwissen sowie durch faire und loyale Zusammenarbeit. Wir sind immer auf der Suche nach motivierten Mitarbeitern für den langfristigen Einsatz und mit Übernahmeoption.
Wir begeistern unsere Kunden und unsere Mitarbeiter gleichermaßen durch umfangreiches Fachwissen sowie durch faire und loyale Zusammenarbeit. Wir sind immer auf der Suche nach motivierten Mitarbeitern für den langfristigen Einsatz, teilweise mit der Option auf Übernahme.
Wir begeistern unsere Kunden und unsere Mitarbeiter gleichermaßen durch umfangreiches Fachwissen sowie durch faire und loyale Zusammenarbeit. Wir sind immer auf der Suche nach motivierten Mitarbeitern für den langfristigen Einsatz, teilweise mit der Option auf Übernahme.
Wir begeistern unsere Kunden und unsere Mitarbeiter gleichermaßen durch umfangreiches Fachwissen sowie durch faire und loyale Zusammenarbeit. Wir sind immer auf der Suche nach motivierten Mitarbeitern für den langfristigen Einsatz mit der Option auf Übernahme.
Wir begeistern unsere Kunden und unsere Mitarbeiter gleichermaßen durch umfangreiches Fachwissen sowie durch faire und loyale Zusammenarbeit. Wir sind immer auf der Suche nach motivierten Mitarbeitern für den langfristigen Einsatz, teilweise mit der Option auf Übernahme.
Wir begeistern unsere Kunden und unsere Mitarbeiter gleichermaßen durch umfangreiches Fachwissen sowie durch faire und loyale Zusammenarbeit. Wir sind immer auf der Suche nach motivierten Mitarbeitern für den langfristigen Einsatz mit der Option auf Übernahme.
Wir begeistern unsere Kunden und unsere Mitarbeiter gleichermaßen durch umfangreiches Fachwissen sowie durch faire und loyale Zusammenarbeit. Wir sind immer auf der Suche nach motivierten Mitarbeitern für den langfristigen Einsatz und mit Übernahmeoption.
Wir begeistern unsere Kunden und unsere Mitarbeiter gleichermaßen durch umfangreiches Fachwissen sowie durch faire und loyale Zusammenarbeit. Wir sind immer auf der Suche nach motivierten Mitarbeitern für den langfristigen Einsatz, teilweise mit der Option auf Übernahme.
Wir begeistern unsere Kunden und unsere Mitarbeiter gleichermaßen durch umfangreiches Fachwissen sowie durch faire und loyale Zusammenarbeit. Wir sind immer auf der Suche nach motivierten Mitarbeitern für den langfristigen Einsatz und mit Übernahmeoption.
Wir begeistern unsere Kunden und unsere Mitarbeiter gleichermaßen durch umfangreiches Fachwissen sowie durch faire und loyale Zusammenarbeit. Wir sind immer auf der Suche nach motivierten Mitarbeitern für den langfristigen Einsatz, teilweise mit der Option auf Übernahme.
Wir begeistern unsere Kunden und unsere Mitarbeiter gleichermaßen durch umfangreiches Fachwissen sowie durch faire und loyale Zusammenarbeit. Wir sind immer auf der Suche nach motivierten Mitarbeitern für den langfristigen Einsatz mit der Option auf Übernahme.
Wir begeistern unsere Kunden und unsere Mitarbeiter gleichermaßen durch umfangreiches Fachwissen sowie durch faire und loyale Zusammenarbeit. Wir sind immer auf der Suche nach motivierten Mitarbeitern für den langfristigen Einsatz, teilweise mit der Option auf Übernahme.
Ihr Arbeitsplatz ist bei der Vorstandsvorsitzenden, mittendrin im Mutterhaus des Vereins und eingebunden in eine der bedeutenden Pflegeeinrichtungen mit kurzen Wegen zur Personalabteilung und anderen Fachbereichen.abgeschlossene dreijährige Pflegeausbildung abgeschlossenes Bachelorstudium Identifikation mit den Grundsätzen des Roten Kreuzes Freude an der Unterstützung bei der Betreuung der Auszubildenden und der Mitglieder in den Einsatzfeldern Spaß am Schnittstellen- und Projektmanagement Freude an der Unterstützung bei Veranstaltungen und bei der Öffentlichkeitsarbeit Lust auf Zusammenarbeit mit KolleginnenUnbefristete Festanstellung mit Teilzeit-Option Gehalt nach Haus-Tarifvertrag EG 12 Stufe 1 30 Tage Urlaub Homeoffice Tage und HVV ProfiCard Betriebliche AltersversorgungAls Personalberater sind wir exklusiv mit der Betreuung dieses Stellenangebotes beauftragt.
BauherrenvertretungEntwurf, Planung und Umsetzung anspruchsvoller Bauprojekte im Hochbau Erstellung von Bauanträgen und Ausführungsplanungen Koordination und Kontrolle der ProjektbeteiligtenÜberwachung der Bauausführung in Zusammenarbeit mit dem Projektteam Abgeschlossenes Studium der Architektur Fundierte Berufserfahrung in der Planung und Realisierung von Bauprojekten Bauvorlageberechtigung gemäß Landesbauordnung Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und SchriftSelbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise Vielfältige und technisch anspruchsvolle ProjekteLangfristige Perspektive bei attraktivem ArbeitgeberKollegiales und professionelles TeamMöglichkeiten zur fachlichen Weiterentwicklung Ihr Kontakt Ansprechpartner Hatice Sezgin Referenznummer 827691/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: hatice.sezgin@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Ihre Aufgaben: Unterstützung im Tagesgeschäft durch administrative Tätigkeiten wie Datenpflege und AblageEmpfang von Gästen und freundliche TelefonbetreuungBearbeitung von Kundenaufträgen und allgemeine KorrespondenzOrganisation des Posteingangs und -ausgangsVerwaltung und Nachbestellung von BürobedarfEnge Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen zur Gewährleistung eines reibungslosen Büroablaufs Ihre Qualifikation: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare QualifikationIdealerweise erste Erfahrung im Bereich BüroadministrationSicherer Umgang mit MS Office und weiteren gängigen BüroprogrammenStrukturierte und selbstständige Arbeitsweise mit einem hohen Maß an OrganisationstalentTeamorientiertes Arbeiten sowie gute KommunikationsfähigkeitenSehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Ihr Vorteil: Anstellung in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis Schneller und unkomplizierter Einstieg Chance auf Übernahme durch unsere Kunden Profitieren Sie von unserem überregionalen Hofmann-Netzwerk!
Wir begeistern unsere Kunden und unsere Mitarbeiter gleichermaßen durch umfangreiches Fachwissen sowie durch faire und loyale Zusammenarbeit. Wir sind immer auf der Suche nach motivierten Mitarbeitern für den langfristigen Einsatz und mit Übernahmeoption.
Wir begeistern unsere Kunden und unsere Mitarbeiter gleichermaßen durch umfangreiches Fachwissen sowie durch faire und loyale Zusammenarbeit. Wir sind immer auf der Suche nach motivierten Mitarbeitern für den langfristigen Einsatz, teilweise mit der Option auf Übernahme.
Wir begeistern unsere Kunden und unsere Mitarbeiter gleichermaßen durch umfangreiches Fachwissen sowie durch faire und loyale Zusammenarbeit. Wir sind immer auf der Suche nach motivierten Mitarbeitern für den langfristigen Einsatz, teilweise mit der Option auf Übernahme.
Wir begeistern unsere Kunden und unsere Mitarbeiter gleichermaßen durch umfangreiches Fachwissen sowie durch faire und loyale Zusammenarbeit. Wir sind immer auf der Suche nach motivierten Mitarbeitern für den langfristigen Einsatz mit der Option auf Übernahme.
Wir begeistern unsere Kunden und unsere Mitarbeiter gleichermaßen durch umfangreiches Fachwissen sowie durch faire und loyale Zusammenarbeit. Wir sind immer auf der Suche nach motivierten Mitarbeitern für den langfristigen Einsatz, teilweise mit der Option auf Übernahme.
Wir begeistern unsere Kunden und unsere Mitarbeiter gleichermaßen durch umfangreiches Fachwissen sowie durch faire und loyale Zusammenarbeit. Wir sind immer auf der Suche nach motivierten Mitarbeitern für den langfristigen Einsatz mit der Option auf Übernahme.
Wir begeistern unsere Kunden und unsere Mitarbeiter gleichermaßen durch umfangreiches Fachwissen sowie durch faire und loyale Zusammenarbeit. Wir sind immer auf der Suche nach motivierten Mitarbeitern für den langfristigen Einsatz und mit Übernahmeoption.
Wir begeistern unsere Kunden und unsere Mitarbeiter gleichermaßen durch umfangreiches Fachwissen sowie durch faire und loyale Zusammenarbeit. Wir sind immer auf der Suche nach motivierten Mitarbeitern für den langfristigen Einsatz, teilweise mit der Option auf Übernahme.
Wir begeistern unsere Kunden und unsere Mitarbeiter gleichermaßen durch umfangreiches Fachwissen sowie durch faire und loyale Zusammenarbeit. Wir sind immer auf der Suche nach motivierten Mitarbeitern für den langfristigen Einsatz und mit Übernahmeoption.
Wir begeistern unsere Kunden und unsere Mitarbeiter gleichermaßen durch umfangreiches Fachwissen sowie durch faire und loyale Zusammenarbeit. Wir sind immer auf der Suche nach motivierten Mitarbeitern für den langfristigen Einsatz, teilweise mit der Option auf Übernahme.
Wir begeistern unsere Kunden und unsere Mitarbeiter gleichermaßen durch umfangreiches Fachwissen sowie durch faire und loyale Zusammenarbeit. Wir sind immer auf der Suche nach motivierten Mitarbeitern für den langfristigen Einsatz mit der Option auf Übernahme.
Wir begeistern unsere Kunden und unsere Mitarbeiter gleichermaßen durch umfangreiches Fachwissen sowie durch faire und loyale Zusammenarbeit. Wir sind immer auf der Suche nach motivierten Mitarbeitern für den langfristigen Einsatz, teilweise mit der Option auf Übernahme.
Aufgaben • Zusammen mit der Bereichsleitung bauen Sie ein Team für die Beratung von Freiberuflern an den Standorten Berlin, Hamburg, Karlsruhe, Köln und München auf • Überregionale Teamentwicklung • Verantwortung für eine qualitativ hochwertige ganzheitliche Beratung und für die Weiterentwicklung der Beratungsansätze • Potentialorientiertes Heben von Wachstumschancen in Ihrem Kundenportfolio • Analyse von Markttrends zur Erkennung und Nutzung neuer Kundenpotentiale • Förderung einer bereichsübergreifenden Zusammenarbeit mit der Marktfolge, Spezialisten und Verbundpartnern • Aufbau und Entwicklung von strategisch relevanten Netzwerken regional und überregional • Aktive Mitwirkung bei der Entwicklung neuer Produkte und Dienstleistungen für den Bereich Freiberufler Anforderungen • Erfolgreich abgeschlossene Bankausbildung und idealerweise darauf aufbauende Weiterbildung (Bankfachwirt-, Bankbetriebswirt-Studium oder vergleichbares Studium) • Mehrjährige Führungserfahrung sowie Erfahrung in der Beratung von Freiberuflern • Umfassende Kenntnisse im gewerblichen Kreditgeschäft, idealerweise ergänzt durch Einblicke in die Branchen Heilberufe und Rechtsberatende Berufe • Stark ausgeprägte Vertriebsorientierung bei adäquatem Risikobewusstsein • Motivation zum Aufbau und zur Weiterentwicklung des neuen Geschäftsfeldes • Flexibilität und Reisebereitschaft Benefits • Vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit sowie aktive Mitgestaltungsmöglichkeiten • Umfassendes Angebot zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung • Positive Unternehmenskultur: modern, offen, sympathisch • Mobiles Arbeiten und Gestaltungsspielräume für eine optimale Work-Life-Balance • Das abwechslungsreiche Arbeitsumfeld eines modernen Finanzdienstleisters mit Wachstumszielen • Attraktives Vergütungspaket • Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie viele weitere Vorteile wie z.B. betriebliche Altersvorsorge, Jobrad, ÖPNV-Zuschuss, betriebliches Gesundheitsmanagement und vieles mehr!