Aufgabengebiet: Vertretung des Chefarztes Verantwortung für die medizinische Versorgung der zugewiesenen Patienten Verantwortlichkeit für die Aus-/Fortbildung der Assistenzärzte Erstellung und Überwachung von Reha-Plänen und Berichten Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit einem multiprofessionellen Team Teilnahme an Bereitschaftsdiensten Anforderungsprofil: Sie verfügen über: die Facharztanerkennung für Innere Medizin - Kardiologie Erfahrung in und Interesse an der Behandlung von allgemein internistischen und kardiologischen Patienten gute Kenntnisse in der apparativen Diagnostik (wünschenswert) Sie zeichnen sich aus durch: Organisationsvermögen Kooperationsfähigkeit hohe soziale und fachliche Kompetenz Angebot: Es erwartet Sie eine vielseitige und interessante Tätigkeit, mit der Möglichkeit zur beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung.
Sonografie, EKG, Endoskopie, Funktionsdiagnostik) Teilnahme am interdisziplinären Konsildienst sowie an Visiten und Fallbesprechungen Supervision und Weiterbildung der Assistenzärzte enge Zusammenarbeit mit anderen Fachabteilungen und niedergelassenen Ärzten Teilnahme am ärztlichen Ruf- und Bereitschaftsdienst Anforderungsprofil: Sie verfügen über: die Facharztanerkennung für Innere Medizin fundierte klinische Erfahrung in der allgemeinen Inneren Medizin Sie zeichnen sich aus durch: Organisationsvermögen Kooperationsfähigkeit hohe soziale und fachliche Kompetenz Angebot: Es erwartet Sie eine vielseitige und interessante Tätigkeit, mit der Möglichkeit zur beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung.
Arztbrieferstellung Behandlungsschwerpunkte sind neben dem gesamten internistischen Spektrum auch neurologische Erkrankungen und in Zusammenarbeit mit der Klinik für Geriatrie Einleitung diagnostischer und therapeutischer Maßnahmen und erlernen dieser Teilnahme am Bereitschaftsdienst (nach Einarbeitung) Folgende Weiterbildungsermächtigungen liegen vor: Innere Medizin - voll (im Verbund) Anforderungsprofil: Sie verfügen über: ein abgeschlossenes Medizinstudium die deutsche Approbation hervorragende Deutschkenntnisse Sie zeichnen sich aus durch: Einsatzbereitschaft Teamfähigkeit Angebot: Es erwartet Sie eine vielseitige und interessante Tätigkeit, mit der Möglichkeit zur beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung.
Aufgabengebiet: Versorgung der stationären und ambulanten Patienten Diagnose und Therapie neurologischer Krankheitsbilder interdisziplinäre Zusammenarbeit mit allen Berufsgruppen der Stroke Unit und Abteilungen des Krankenhauses Neurologische Konsile nach Rücksprache mit den Stationen und ärztlichen Kollegen Zeitnahe Dokumentation und Berichtserstellung Teilnahme am Ruf- und Bereitschaftsdienst (nach Vereinbarung) Anforderungsprofil: Sie verfügen über: die Facharztanerkennung für Neurologie umfassende Fachkenntnisse und große klinische Erfahrungen Sie zeichnen sich aus durch: Organisationsvermögen Kooperationsfähigkeit hohe soziale und fachliche Kompetenz Angebot: Es erwartet Sie eine vielseitige und interessante Tätigkeit, mit der Möglichkeit zur beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung.
Darüber freuen wir uns Ein pflegerischer Abschluss der geeignet ist in Deutschland anerkannt zu werden (Vorliegen eines Anerkennungsbescheides zwingend notwendig) Fach- und Sozialkompetenz Engagement, Flexibilität und Teamfähigkeit Motivation zur persönlichen Weiterentwicklung Kenntnisse der deutschen Sprache (mindestens B2-Level erforderlich) Darauf können Sie sich freuen Vergütung nach TVöD-K sowie attraktive betriebliche Sozialleistungen (z.B. arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung) sowie vermögenswirksame Leistungen Bis zum Vorliegen der Anerkennungsurkunde erhalten Sie einen Vertrag als Pflegehelfer (m/w/d) Möglichkeit, alle Pflichtstunden im internistischen und chirurgischen Bereich in unserem Haus zu absolvieren Je nach Anforderungen für die Anerkennung ermöglichen wir Ihnen die Teilnahme am theoretischen Unterricht in unserer Krankenpflegeschule und Fremdeinsätze in Psychiatrie und ambulanter Pflege bei Kooperationspartnern Für Einsätze außerhalb des Krankenhauses erhalten Sie eine Freistellung unter Fortzahlung der Bezüge Unbefristete Weiterbeschäftigungsmöglichkeit nach Erreichen der deutschen Anerkennung Einspringprämien für die kurzfristige Übernahme zusätzlicher Dienste Vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote Kultur der Wertschätzung und ein hervorragendes Arbeitsklima Sehr gute Zusammenarbeit im pflegerisch-ärztlichen Team Umfassende Einarbeitung Berücksichtigung von Dienstplanwünschen Gesunde, abwechslungsreiche und vergünstigte Verpflegung in der Cafeteria Kooperation mit örtlichen Fitnessstudios, Mitarbeitergesundheitstage, Sportkurse, Ernährungskurse, Yoga, Rückenschulung und weitere Maßnahmen zur Gesundheitsprävention Für die Kinder unserer Mitarbeiter besteht die Möglichkeit der Betreuung in einer Kindergroßtagespflege für unter 3-jährige Corporate Benefits – Rabatte bei mehr als 1000 Anbietern Gute Anbindung an den öffentlichen Personennahverkehr (Linie 7, Linie S12) Deutschlandticket mit Arbeitgeberzuschuss Jobrad-Leasing mit möglichem 40,00 € Arbeitgeberzuschuss Immer verfügbare und preisgünstige Parkplätze mit modernstem App-Parksystem Wohnheimzimmer auf Anfrage Noch Fragen?
Chefarzt (m/w/d) Pneumologie Arbeitsort: Großraum Hamburg Die Klinik: Medizinische Klinik mit Schwerpunkt in der Pneumologie Pneumologische Bettenstationen mit dazugehöriger Ambulanz und MVZ Schwerpunkte: interventionelle Pneumologie und außerklinischen Beatmung sowie Behandlung des Lungenkarzinoms, schwere COPD sowie pulmonale Hypertonie Behandlungsangebote: COPD-Therapien, gesamte Vordiagnostik bei interstitiellen Lungenerkrankungen, flexible und starre Bronchoskopien mit ELVR, EBUS und Kryotherapie, Thorakoskopie, Beatmungsmedizin, Allergiediagnostik … etc. Palliativmedizin in Zusammenarbeit mit der Palliativstation Enge, interdisziplinäre Kooperation mit dem Onkologischen Zentrum ASV für Pneumologie (1,25-Sitz) Die Aufgaben: Stellvertretende Ärztliche Leitung der Klinik Mitarbeit bei der stationären Patientenversorgung Auf Wunsch auch Mitarbeit in der ambulanten Patientenversorgung Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit internen und externen Kolleg:innen Weiterentwicklung des pneumologischen Therapiekonzeptes Unterstützung des interdisziplinären ambulanten Onkologiezentrums Das Anforderungsprofil: Facharzt (m/w/d) für Innere Medizin und Pneumologie oder Facharzt (m/w/d) für Innere Medizin mit Schwerpunktbezeichnung Pneumologie Breiter internistischer Hintergrund Erfahrung auf Oberarztebene bzw. gute Führungserfahrung Ideal: Kenntnisse der interventionellen Pneumologie (e. gängige Techniken der Bronchoskopie und sicherer Umgang mit EBUS) Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit und Durchsetzungsvermögen Hohe Sozialkompetenz und Einfühlungsvermögen im Umgang mit Patient:innen, Angehörigen, Mitarbeiter:innen, Ärztekolleg:innen Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit Freude an Ausbildung und Supervision Kommunikationsstärke, Engagement und Servicebereitschaft Empathische Persönlichkeit Highlights: Wirtschaftlich sicher aufgestelltes Krankenhaus Sehr kooperatives, abteilungs- und hierarchieübergreifendes Arbeitsklima Anspruchsvolle und eigenverantwortliche Führungsaufgabe mit Entfaltungsmöglichkeit Die Etablierung von Innovationen ist ausdrücklich gewünscht Flache Hierarchien / motiviertes Team Wertschätzendes Miteinander / guter Umgangston Großes Einzugsgebiet / gute Infrastruktur Individuelle Förderung inkl.
Ihre Aufgaben: Medizinische und organisatorische Leitung des Fachbereichs Hämatologie und Onkologie gemeinsam mit der Sektionsleitung Verantwortung für die stationäre und ambulante Versorgung onkologischer und hämatologischer Patienten auf hohem fachlichen Niveau Supervision und Weiterbildung von Assistenz- und Fachärzten im Bereich Hämatologie/Onkologie Weiterentwicklung von diagnostischen und therapeutischen Konzepten in enger Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams Aktive Mitgestaltung klinischer Studien und Teilnahme an Tumorkonferenzen Sicherstellung und Förderung der Qualität in der Patientenversorgung und Dokumentation Mitwirkung bei strategischen Entscheidungen und strukturellen Entwicklungen der Abteilung Ihr Engagement – das bringen Sie mit: Facharzt (m/w/d) für Innere Medizin mit der Schwerpunktbezeichnung Hämatologie und Internistische Onkologie Mehrjährige Erfahrung in der Hämatologie/Onkologie, idealerweise mit Leitungserfahrung Hohe fachliche Kompetenz und ausgeprägte Patientenorientierung Führungspersönlichkeit mit sozialer Kompetenz, Empathie und Organisationsstärke Interesse an klinischer Forschung und Weiterbildung Teamgeist, Kommunikationsstärke sowie wirtschaftliches Denken und Handeln Unsere Stärken als Arbeitgeber: Eine verantwortungsvolle Führungsposition mit großem Gestaltungsspielraum Mitarbeit in einem engagierten, interdisziplinären Team in einem modernen onkologischen Zentrum Ein vielfältiges medizinisches Spektrum mit hoher Expertise in Diagnostik und Therapie Möglichkeiten zur aktiven Mitgestaltung klinischer und wissenschaftlicher Projekte Attraktive Anstellungsbedingungen nach dem Tarifvertrag für Ärzte und Ärztinnen an kommunalen Krankenhäusern; daneben bieten wir Ihnen eine Beteiligung am Mitarbeiterfonds („Pool“) an Ein kostenfreies JobTicket für das gesamte RMV-Gebiet Erleben Sie bei uns, dass Ihr Engagement gesehen wird.
Freuen Sie sich auf Freuen Sie sich auf Volle Weiterbildungsermächtigung im Gebiet Innere Medizin sowie in den Bereichen Kardiologie, Gastroenterologie, Intensiv- und Notfallmedizin Strukturierte, breit gefächerte Weiterbildung durch Rotationen innerhalb des Krankenhausverbundes und Unterstützung bei externen Fortbildungsmaßnahmen Umfassende Weiterbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten Vielseitiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet Strukturierte Einarbeitung Enge interdisziplinäre Zusammenarbeit Aktive Unterstützung Ihrer persönlichen und fachlichen Fort- und Weiterbildung (im klinikeigenen Bildungsinstitut sowie bei externen Anbietern) Möglichkeit, die Klinik im Rahmen einer vorherigen Hospitation näher kennenzulernen Tarifliche Vergütung nach dem TV Ärzte Universitätskliniken des Marburger Bundes Zusätzliche, überwiegend arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung (KZVK) sowie Möglichkeit der Entgeltumwandlung mit Arbeitgeberzuschuss (KZVK sowie KlinikRente) Aktive Gesundheitsförderung, bspw. durch vergünstigte Mitgliedschaft im OASE Health & Sports Club oder in der hauseigenen RuhrSportReha Attraktive Rabattpartnerprogramme (Corporate Benefits) Mobilität: Vergünstigte Parkplätze, Fahrradleasing (BusinessBike) Regelmäßige Mitarbeiterevents (u.a.
Arztbriefe, Befunde oder Gutachten Überprüfung von Dokumenten auf Vollständigkeit und Stimmigkeit enge Zusammenarbeit mit den medizinischen Fachkräften Bearbeitung von schriftlichen und telefonischen Anfragen Was wir uns wünschen Was wir uns wünschen Abgeschlossene Ausbildung im medizinischen Bereich oder entsprechend vergleichbare Qualifikationen, gerne mit Berufserfahrung in einem medizinischen Schreibsekretariat Fundierte Kenntnisse der medizinischen Terminologie sowie der schreibtechnischen Fähigkeiten nach Diktat Versierter Umgang mit EDV-System (u.a.
Freuen Sie sich auf Freuen Sie sich auf Gutes Betriebsklima, respektvoller Umgang und gelebte interdisziplinäre Zusammenarbeit Flexible Arbeitszeitmodelle Strukturierte, breit gefächerte Weiterbildung im Gebiet Innere Medizin sowie in den Bereichen Kardiologie, Gastroenterologie, Intensiv- und Notfallmedizin sowie klinische Akut- und Notfallmedizin, inhäusig und durch Rotationen innerhalb des Krankenhausverbundes sowie umfangreiche Unterstützung bei externen Fortbildungsmaßnahmen Umfassende Weiterbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten Möglichkeit, die Klinik im Rahmen einer vorherigen Hospitation näher kennenzulernen Tarifliche Vergütung nach dem TV Ärzte Universitätskliniken des Marburger Bundes Zusätzliche, überwiegend arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung (KZVK) sowie Möglichkeit der Entgeltumwandlung mit Arbeitgeberzuschuss (KZVK sowie KlinikRente) Aktive Gesundheitsförderung, bspw. durch vergünstigte Mitgliedschaft im OASE Health & Sports Club oder in der hauseigenen RuhrSportReha Attraktive Rabattpartnerprogramme (Corporate Benefits) Fahrradleasing (BusinessBike) Regelmäßige Mitarbeiterevents (u.a.
Teilzeit- oder Vollzeitmodelle, individuelle Planung) Unterstützung bei Fort- und Weiterbildungen und klinischer Forschung strukturierte Einarbeitung, Mentoring und regelmäßige Teambuilding-Aktivitäten Was wir bieten eine familienfreundliche Umgebung mit Wohnangebot für 12 Monate sowie aktive Mithilfe bei Wohnraumfindung digitale Informationen für neue Mitarbeitende eine konzeptionelle, strukturierte und systematische Einarbeitung in Ihren Fachbereich umfangreiche Angebote in- und externer Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten eine vertrauensvolle Zusammenarbeit mit allen Fachbereichen des Klinikums vollständig digitalisierte Patientenakte KLUB: eine klinikumseigene App für alle Mitarbeitenden online-Fortbildungen per WebTV Mitarbeiterparkplätze und ein gesicherter Fahrrad-Bereich Gesundheitsfürsorge durch Angebote „Rückenfit“ und psychologische Bedarfsunterstützung von Sprechstunden bis Präventiv-Reha finanzielle Arbeitgeber-Beteiligung in unseren Gesundheitszentren vor Ort regionale und überregionale Vergünstigungen bei über 1.500 Anbietern durch „Corporate Benefits“ (z.
Wir bieten Dir ein RMV-Premium Jobticket an und stellen Dir kostenfreie Parkmöglichkeiten vor Ort zur Verfügung Sicherheit: Bei uns hast Du einen sicheren Arbeitsplatz mit Gehaltsentwicklung Gesundheit: Unser betriebliches Gesundheitsmanagement bietet Dir regelmäßig in Zusammenarbeit mit verschiedenen Krankenkassen Seminare an Weiterentwicklung: Wir unterstützen Dich mit internen und externen Fortbildungen Benefit: Du bekommst Zugang zu einem Portal mit Mitarbeitervorteilen Was Dich bei uns erwartet Das Zentrum für Notfallmedizin ist im GPR Klinikum die Anlaufstelle zur Erstversorgung von Unfällen und akuten Erkrankungen aus dem chirurgischen, internistischen und neurologischen Fachgebiet.
Ihr Fahrrad können Sie sicher direkt am Standort (in einem Fahrradkäfig) abstellen Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket Prozentuale Rückerstattung Ihres Abo-Tickets der Rurtal-Bahn Attraktive Angebote von starken Marken durch Corporate Benefits Vergünstigung im FitX Weitere Benefits Ein breites medizinisches und diagnostisches Spektrum mit überwiegend internistischen, orthopädischen, traumatologischen, chirurgischen, neurologischen und psychiatrischen Erkrankungsbildern sowie eine enge konsiliarische Zusammenarbeit mit allen weiteren Disziplinen Eine enge oberärztliche/fachärztliche Betreuung durch regelmäßige gemeinsame Visiten und Fallbesprechungen Als akademisches Lehrkrankenhaus der Universitätsklinik Aachen und als akademisches Lehrzentrum mehrere Hochschulen wenden wir immer wieder neue Methoden und Ansätze im Arbeitsalltag an und bilden vollumfänglich in Pflege und Medizin ausKontakt Haben Sie Fragen zum Bewerbungsverfahren, zu Ihrem Aufgabengebiet oder ein anderes Anliegen?
B. durch "Hansefit" Umfangreiches Angebot innerbetrieblicher Fortbildungen sowie die Gewährung und Unterstützung externer Fort- und Weiterbildungswünsche Enge Zusammenarbeit mit den anderen internistischen Kliniken sowie den Kliniken für Allgemein- und Viszeralchirurgie Mobilität durch vergünstigte Nutzung der öffentlichen Verkehrsmittel zu Konditionen des Firmen-Abos sowie die Möglichkeit des Fahrradleasings durch BusinessBike – auch zur uneingeschränkten privaten Nutzung Eine verantwortungsvolle, abwechslungsreiche und spannende Tätigkeit in einem motivierten Team auf Augenhöhe, in dem eigene Erfahrungen eingebracht und Akzente gesetzt werden können Wir sind ein offenes Unternehmen und leben Vielfalt.
Auch invasive kardiologische Verfahren wie die Stressechokardiographie und elektrische Kardioversionen gehören zum Spektrum. In Zusammenarbeit mit der Universitätsklinik werden Herzkatheteruntersuchungen, elektrophysiologische Untersuchungen und das Spektrum der kardiologischen Bildgebung angeboten.
Wir bieten Ihnen Fachspezifische Fort- und Weiterbildungen Offene und freundliche Arbeitsatmosphäre in einem wachsenden zukunftsorientierten Unternehmen Interdisziplinäre Zusammenarbeit Breite internistische Ausbildung Flache Hierarchien und engmaschige fachärztliche Supervision Strukturierte Einarbeitung und Unterstützung Leistungsgerechte Vergütung (TV-Ärzte/VKA) mit einer zusätzlichen betrieblicheren Altersversorgung (KZVK) Zusätzliche Benefits wie z.
Ihre Aufgaben Patientenzentrierte und ressourcenfördernde Pflege auf einer unserer pflegerischen Stationen oder in den Funktionsbereichen Überwachung und pflegerische Versorgung unserer Patientinnen und Patienten Selbstständiges, eigenverantwortliches Arbeiten in enger Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen, Fachbereichen und Stationen Einbeziehung und Beratung von Angehörigen und Begleitpersonen in den Pflegeprozess Pflegedokumentation sowie Teilnahme an Besprechungen und Fortbildungen Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger, Altenpfleger bzw.
Offenheit für moderne pflegerische und medizinische Standards sowie die Motivation zur kontinuierlichen Weiterentwicklung Strukturierte und flexible Arbeitsweise – Du behältst auch in anspruchsvollen Situationen den Überblick Teamgeist und Kommunikationsstärke – Du schätzt den Austausch und die Zusammenarbeit mit Kolleginnen und Kollegen Eine positive Einstellung zu den christlichen Werten unseres Unternehmens Unser Angebot Leistungsgerechte Vergütung nach AVR-C mit Jahressonderzahlung Grundgehalt bei einer Vollzeitstelle als Berufseinsteiger in Höhe von 3.510,30€ brutto/Monat mit Staffelung nach Berufserfahrung und Qualifikation bis zu 4.305,40€ brutto/Monat (zzgl.
Verabreichung von Medikamenten nach ärztlicher Anordnung Transport zur Diagnostik (CT, Röntgen, DSA) bei instabilen Notfällen Assistenzarbeiten für die Ärzte bei den Untersuchungen Selbstständige Organisation der Arbeitsabläufe und Durchführung fachspezifischer Behandlungspflege Kompetenter Ansprechpartner für Patienten, Angehörige und andere Berufsgruppen Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpflegerin (m/w/d), sowie als Krankenschwester (m/w/d) oder Pflegefachfrau (m/w/d) Abgeschlossene Fachweiterbildung Intensiv- und Anästhesiepflege oder Notfallpflege (w/m/d) Abgeschlossene Ausbildung als Notfallsanitäterin (m/w/d) Abgeschlossene Ausbildung als Rettungssanitäterin (m/w/d) Abgeschlossene Ausbildung als Anästhesietechnische Assistentin (m/w/d) Abgeschlossene Ausbildung als Operationstechnische Assistentin (m/w/d) Was wir bieten: Arbeit bei einem Maximalversorger mit (fast) allen Fachrichtungen Mitarbeit in einem hochmotivierten Team Einen unbefristeten Arbeitsvertrag Eine 38,5 Std.
Wir bieten Dir ein RMV-Premium Jobticket an und stellen Dir kostenfreie Parkmöglichkeiten vor Ort zur Verfügung Sicherheit: Bei uns hast Du einen sicheren Arbeitsplatz mit Gehaltsentwicklung Gesundheit: Unser betriebliches Gesundheitsmanagement bietet Dir regelmäßig in Zusammenarbeit mit verschiedenen Krankenkassen Seminare an Weiterentwicklung: Wir unterstützen Dich mit internen und externen Fortbildungen Benefit: Du bekommst Zugang zu einem Portal mit Mitarbeitervorteilen Was Dich bei uns erwartet Das Zentrum für Notfallmedizin ist im GPR Klinikum die Anlaufstelle zur Erstversorgung von Unfällen und akuten Erkrankungen aus dem chirurgischen, internistischen und neurologischen Fachgebiet.
Aufgabengebiet: engagierte Mitwirkung im weiteren Ausbau und der Weiterentwicklung der interdisziplinären Klinik für Gefäßmedizin und Diabetologie enge und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den kooperierenden Fachdisziplinen Teilnahme am Dienstsystem Anforderungsprofil: Sie verfügen über: die Facharztanerkennung für Innere Medizin - Angiologie mehrjährige klinische Erfahrung in der fachgebundenen nicht-invasiven und invasiven Diagnostik und Therapie Sie zeichnen sich aus durch: Organisationsvermögen Kooperationsfähigkeit hohe soziale und fachliche Kompetenz Angebot: Es erwartet Sie eine vielseitige und interessante Tätigkeit, mit der Möglichkeit zur beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung.
Sonographie, Gastroskopie, Koloskopie, Kapselendoskopie und ERCP eigenständige Betreuung und Beratung von Patienten mit gastroenterologischen Krankheitsbildern Erstellung individueller Therapiepläne sowie Mitwirkung an interdisziplinären Behandlungskonzepten aktive Mitgestaltung effizienter Praxisabläufe, insbesondere im Bereich Endoskopie Zusammenarbeit mit den Ärzten der verschiedenen Fachdisziplinen des MVZ Anforderungsprofil: Sie verfügen über: die Facharztanerkennung für Innere Medizin - Gastroenterologie fundierte Kenntnisse in der Diagnostik und Therapie gastroenterologischer Krankheitsbilder Erfahrung in Sonographie, Gastroskopie, Koloskopie, Kapselendoskopie und ERCP von Vorteil Erfahrungen in der ambulanten Versorgung (wünschenswert) Sie zeichnen sich aus durch: Organisationsvermögen selbstständige Arbeitsweise hohe soziale und fachliche Kompetenz Angebot: Es erwartet Sie eine vielseitige und interessante Tätigkeit, mit der Möglichkeit zur beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung.
Gelenkinjektionen), je nach Qualifikation Beurteilung und Koordination weiterführender Diagnostik in Zusammenarbeit mit anderen Fachdisziplinen Anforderungsprofil: Sie verfügen über: die Facharztanerkennung für Innere Medizin - Rheumatologie fundierte Kenntnisse in der Diagnostik und Therapie entzündlich-rheumatischer Erkrankungen Erfahrung mit modernen medikamentösen Therapiekonzepten, insbesondere Immun- und Biologikatherapien sicherer Umgang mit modernen Praxis- und Dokumentationssystemen Erfahrungen in der ambulanten Versorgung (wünschenswert) Sie zeichnen sich aus durch: Organisationsvermögen selbstständige Arbeitsweise hohe soziale und fachliche Kompetenz Angebot: Es erwartet Sie eine vielseitige und interessante Tätigkeit, mit der Möglichkeit zur beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung.
Aufgabengebiet: Primärversorgung akut und chronisch erkrankter multimorbider älterer Patienten Behandlungsschwerpunkte sind das gesamte internistische Spektrum, alterstraumatologische Erkrankungen, neurologische Erkrankungen und allgemeinchirurgische Eingriffe incl. der zeitgleichen geriatrischen Frührehabilitation kreative und aktive Mitarbeit bei Aufbau und fachlicher Gestaltung der Klinik enge Zusammenarbeit mit den niedergelassenen Kollegen und den umliegenden Krankenhäusern Folgende Weiterbildungsermächtigungen liegen vor: Geriatrie - 18 Monate Anforderungsprofil: Sie verfügen über: die Facharztanerkennung für Innere Medizin, Allgemeinmedizin oder in einem anderen Gebiet der unmittelbaren Patientenversorgung die Zusatzbezeichnung Geriatrie oder den Schwerpunkt klinische Geriatrie oder die Bereitschaft diese zu erwerben Sie zeichnen sich aus durch: Organisationsvermögen Kooperationsfähigkeit hohe soziale und fachliche Kompetenz Angebot: Es erwartet Sie eine vielseitige und interessante Tätigkeit, mit der Möglichkeit zur beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung.
Ihre Aufgaben Patientenzentrierte und ressourcenfördernde Pflege auf einer unserer pflegerischen Stationen oder in den Funktionsbereichen Überwachung und pflegerische Versorgung unserer Patientinnen und Patienten Selbstständiges, eigenverantwortliches Arbeiten in enger Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen, Fachbereichen und Stationen Einbeziehung und Beratung von Angehörigen und Begleitpersonen in den Pflegeprozess Pflegedokumentation sowie Teilnahme an Besprechungen und Fortbildungen Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger, Altenpfleger bzw.
Offenheit für moderne pflegerische und medizinische Standards sowie die Motivation zur kontinuierlichen Weiterentwicklung Strukturierte und flexible Arbeitsweise – Du behältst auch in anspruchsvollen Situationen den Überblick Teamgeist und Kommunikationsstärke – Du schätzt den Austausch und die Zusammenarbeit mit Kolleginnen und Kollegen Eine positive Einstellung zu den christlichen Werten unseres Unternehmens Unser Angebot Leistungsgerechte Vergütung nach AVR-C mit Jahressonderzahlung Grundgehalt bei einer Vollzeitstelle als Berufseinsteiger in Höhe von 3.510,30€ brutto/Monat mit Staffelung nach Berufserfahrung und Qualifikation bis zu 4.305,40€ brutto/Monat (zzgl.
Wir bieten Ihnen Fachspezifische Fort- und Weiterbildungen Offene und freundliche Arbeitsatmosphäre in einem wachsenden zukunftsorientierten Unternehmen Interdisziplinäre Zusammenarbeit Breite internistische Ausbildung Flache Hierarchien und engmaschige fachärztliche Supervision Strukturierte Einarbeitung und Unterstützung Leistungsgerechte Vergütung (TV-Ärzte/VKA) mit einer zusätzlichen betrieblicheren Altersversorgung (KZVK) Zusätzliche Benefits wie z.
B. durch "Hansefit" Umfangreiches Angebot innerbetrieblicher Fortbildungen sowie die Gewährung und Unterstützung externer Fort- und Weiterbildungswünsche Enge Zusammenarbeit mit den anderen internistischen Kliniken sowie den Kliniken für Allgemein- und Viszeralchirurgie Mobilität durch vergünstigte Nutzung der öffentlichen Verkehrsmittel zu Konditionen des Firmen-Abos sowie die Möglichkeit des Fahrradleasings durch BusinessBike – auch zur uneingeschränkten privaten Nutzung Eine verantwortungsvolle, abwechslungsreiche und spannende Tätigkeit in einem motivierten Team auf Augenhöhe, in dem eigene Erfahrungen eingebracht und Akzente gesetzt werden können Wir sind ein offenes Unternehmen und leben Vielfalt.
Als Teil des Darm- und Pankreaskrebszentrums, des Brustzentrums MülheimOberhausen (BZMO), des Lungenkrebszentrums sowie in enger klinikübergreifender Zusammenarbeit mit dem Gynäkologischen Zentrum und dem Prostatazentrum am Ev. Krankenhauses Oberhausen bieten wir unseren Patientinnen und Patienten das komplette Behandlungsspektrum der Hämatologie und Onkologie.
Gute Verkehrsanbindung direkt neben dem Nymphenburger Schlosspark Attraktive Vergütung nach den tariflichen Richtlinien der AVR Ihre Aufgaben: Experte in der Pflege und Ansprechpartner für fach- und sachgerechte, sowie pflegerische Versorgung der Patienten in den unterschiedlichsten Fachbereichen (Chirurgische Bereiche, Internistische Bereiche, Gynäkologie, Kinderklinik, Onkologisches Zentrum und Funktionsbereiche) Eigenständige Planung, Durchführung und Evaluation aller Themen rund um den Pflegebereich Durchführung und Dokumentation ärztlicher Anordnungen Vorbereitung, Assistenz und Nachsorge bei ärztlichen Interventionen Mitwirkung bei der Entlassungsplanung Ihre Qualifikation: Abgeschlossene Ausbildung zum Gesundheits-und (Kinder-)Krankenpfleger (m/w/d) oder Pflegefachkraft (m/w/d) Umfassendes Fachwissen in den unterschiedlichsten Themengebiete der Pflege Interesse, Bereitschaft und Freude an wechselnden Einsätzen in unterschiedlichen Fachbereichen und Stationen Teamfähigkeit und Offenheit an der interdisziplinären Zusammenarbeit bei der gemeinsamen Patientenbehandlung Flexibilität und Belastbarkeit, sowie zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise Bereitschaft längere Zeit im „Pool" zu arbeiten Gute Deutschkenntnisse (mind.
Auch invasive kardiologische Verfahren wie die Stressechokardiographie und elektrische Kardioversionen gehören zum Spektrum. In Zusammenarbeit mit der Universitätsklinik werden Herzkatheteruntersuchungen, elektrophysiologische Untersuchungen und das Spektrum der kardiologischen Bildgebung angeboten.
Du suchst fachübergreifend den Kontakt, um die interdisziplinäre Zusammenarbeit zu stärken. Du nimmst am internistischen Konsiliardienst in der Sportklinik teil. Das bringst du mit Mit deiner motivierenden und anpackenden Art bist du bei uns willkommen, etwas zu verändern.
Du suchst fachübergreifend den Kontakt, um die interdisziplinäre Zusammenarbeit zu stärken. Du nimmst am internistischen Konsiliardienst in der Sportklinik teil. Das bringst du mit Mit deiner motivierenden und anpackenden Art bist du bei uns willkommen, etwas zu verändern.
Das bringen Sie mit Deutsche Approbation Sehr gute Deutschkenntnisse (Muttersprache oder mindestens B2) in Wort und Schrift, mit denen Sie in der Lage sind, auch schwierige Gespräche mit Patient*innen und Angehörigen zu führen Großes Engagement, Teamfähigkeit und Freude an der ärztlichen Tätigkeit Neugier und Spaß beim Lösen schwieriger Fälle und seltener Krankheitsbilder Hohes Maß an Empathie gegenüber Patient*innen und Mitarbeiter*innen Bereitschaft zur kollegialen und interdisziplinären Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team Ihr künftiger Arbeitsalltag Aufnahme, Behandlung und Entlassung der Patient*innen (sowohl elektiv als auch akut) Stationsarbeit mit täglichen Visiten, Interpretation der erfolgten diagnostischen Maßnahmen und Erstellen von Entlassungsberichten Ganz enge Supervision & Ausbildung durch 2 erfahrene Rheumatolog*innen mit zusammen mehr als 30 Berufsjahren im Fach Rheumatologie/klinische Immunologie Teilnahme am internistischen Vordergrunddienst Teilnahme an regelmäßigen innerklinischen Fortbildungen Wir haben Ihr Interesse geweckt und Sie wollen uns kennen lernen?
Als Teil des Darm- und Pankreaskrebszentrums, des Brustzentrums MülheimOberhausen (BZMO), des Lungenkrebszentrums sowie in enger klinikübergreifender Zusammenarbeit mit dem Gynäkologischen Zentrum und dem Prostatazentrum am Ev. Krankenhauses Oberhausen bieten wir unseren Patientinnen und Patienten das komplette Behandlungsspektrum der Hämatologie und Onkologie.
Das bringen Sie mit Deutsche ApprobationSehr gute Deutschkenntnisse (Muttersprache oder mindestens B2) in Wort und Schrift, mit denen Sie in der Lage sind, auch schwierige Gespräche mit Patient*innen und Angehörigen zu führenGroßes Engagement, Teamfähigkeit und Freude an der ärztlichen TätigkeitNeugier und Spaß beim Lösen schwieriger Fälle und seltener KrankheitsbilderHohes Maß an Empathie gegenüber Patient*innen und Mitarbeiter*innenBereitschaft zur kollegialen und interdisziplinären Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team Ihr künftiger Arbeitsalltag Aufnahme, Behandlung und Entlassung der Patient*innen (sowohl elektiv als auch akut)Stationsarbeit mit täglichen Visiten, Interpretation der erfolgten diagnostischen Maßnahmen und Erstellen von EntlassungsberichtenGanz enge Supervision & Ausbildung durch 2 erfahrene Rheumatolog*innen mit zusammen mehr als 30 Berufsjahren im Fach Rheumatologie/klinische ImmunologieTeilnahme am internistischen VordergrunddienstTeilnahme an regelmäßigen innerklinischen Fortbildungen Wir haben Ihr Interesse geweckt und Sie wollen uns kennen lernen?
Sie betrachten die geriatrische Arbeit als eine interdisziplinäre Aufgabe und legen großen Wert auf eine enge Zusammenarbeit mit den anderen Fachabteilungen. Im Rahmen Ihrer Führungsverantwortung sowie bei der Weiterbildung der Ihnen anvertrauten Assistenzärzt*innen setzen Sie Ihre ausgeprägte Sozialkompetenz und Kommunikationsstärke gewinnbringend ein, um eine effektive und kollegiale Zusammenarbeit zu fördern.
Sie sind teamfähig und empathisch im Umgang mit den Patienten und Mitarbeitern (m/w/d). das Interesse an einer langfristigen und erfolgreichen Zusammenarbeit Ihre Aufgaben Erstellung von Befunden Röntgen/CT/MRT/Mammographie Überprüfung von rechtfertigender Indikation und Festlegung des Untersuchungsprotokolls Aufklärung der Patienten (m/w/d) und Anlage eines Dauerverweilzuganges Durchführung von Bilddemonstrationen (chirurgische und internistische Demo täglich, urologische Demo wöchentlich, andere Fachrichtungen auf Nachfrage) selbstständige Durchführung von Organpunktionen und Abszessdrainagen Teilnahme an onkologischen Konferenzen und Mammokonferenzen in enger Zusammenarbeit mit der ansässigen radiologischen und onkologischen Praxis Durchführung ermächtigter Leistungen bei Bedarf an kollegialer Vertretung Anleitung und Betreuung unserer Weiterbildungsassistenten (m/w/d) Unsere Klinik Im Jahr 2022 wurde die Radiologie in Ahaus baulich vollständig neu errichtet und die Medizintechnik (2 x CT, 2 x MRT, Röntgen, Mammographie) grundlegend erneuert [Video-Link] Die Klinik ist als Teil des Brustzentrums Westmünsterland und des Prostatakarzinomzentrums Ahaus ein Kernleistungserbringer der Primär- und Ausbreitungsdiagnostik von Karzinomen und bei der Beurteilung des Heilungsverlaufes.
Sie betrachten die geriatrische Arbeit als eine interdisziplinäre Aufgabe und legen großen Wert auf eine enge Zusammenarbeit mit den anderen Fachabteilungen. Im Rahmen Ihrer Führungsverantwortung sowie bei der Weiterbildung der Ihnen anvertrauten Assistenzärzt*innen setzen Sie Ihre ausgeprägte Sozialkompetenz und Kommunikationsstärke gewinnbringend ein, um eine effektive und kollegiale Zusammenarbeit zu fördern.
Sie sind teamfähig und empathisch im Umgang mit den Patienten und Mitarbeitern (m/w/d). das Interesse an einer langfristigen und erfolgreichen Zusammenarbeit Ihre Aufgaben Erstellung von Befunden Röntgen/CT/MRT/Mammographie Überprüfung von rechtfertigender Indikation und Festlegung des Untersuchungsprotokolls Aufklärung der Patienten (m/w/d) und Anlage eines Dauerverweilzuganges Durchführung von Bilddemonstrationen (chirurgische und internistische Demo täglich, urologische Demo wöchentlich, andere Fachrichtungen auf Nachfrage) selbstständige Durchführung von Organpunktionen und Abszessdrainagen Teilnahme an onkologischen Konferenzen und Mammokonferenzen in enger Zusammenarbeit mit der ansässigen radiologischen und onkologischen Praxis Durchführung ermächtigter Leistungen bei Bedarf an kollegialer Vertretung Anleitung und Betreuung unserer Weiterbildungsassistenten (m/w/d) Unsere Klinik Im Jahr 2022 wurde die Radiologie in Ahaus baulich vollständig neu errichtet und die Medizintechnik (2 x CT, 2 x MRT, Röntgen, Mammographie) grundlegend erneuert [Video-Link] Die Klinik ist als Teil des Brustzentrums Westmünsterland und des Prostatakarzinomzentrums Ahaus ein Kernleistungserbringer der Primär- und Ausbreitungsdiagnostik von Karzinomen und bei der Beurteilung des Heilungsverlaufes.
Das Krankenhaus Dormagen ist akademisches Lehrkrankenhaus der Universität zu Köln. Werde Teil des Rheinland Klinikums Eine kollegiale Zusammenarbeit in einem gestaltungsfähigen Umfeld ist unsere Maxime. Unterschiedliche Standorte mit verschiedenen medizinischen Schwerpunkten ermöglichen Ihnen breit aufgestellte Entwicklungsmöglichkeiten.
im Einzelnen: anspruchsvolle Aufgaben in einem modernen und innovativen Arbeitsumfeld vielfältige interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten optimale Arbeitsbedingungen in einem engagierten, interdisziplinären Team ein sehr breites und umfassendes diagnostisches und therapeutisches Spektrum in einem überregionalen Einzugsgebiet ein hervorragendes Arbeitsklima sowie eine kollegiale Zusammenarbeit in interdisziplinären und interprofessionellen Teams eine der Bedeutung der Position angemessene und attraktive Vergütung Stelleninformationen: Position: Oberarzt (m/w/d) Fachrichtung: Innere Medizin - Hämatologie / Onkologie Klinik/Einrichtung: Akutklinik Versorgungstufe: Maximalversorgung Größenklasse: 1.050 - 1.100 Betten Staat: Deutschland Bundesland: Rheinland-Pfalz PLZ-Gebiet: DE-54xxx Ort/Region: Trier Befristung: unbefristet Arbeitszeit: Vollzeit - 40 h / Woche (Teilzeit möglich) Verdienst: Tarif Beginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt Bewerbung: Nähere Informationen zur angebotenen Stelle und weitere aktuelle Stellenangebote finden Sie in unserem Stellenmarkt unter www.1a-aerztevermittlung.de.
Neben der stationären Behandlung sämtlicher gastroenterologischer Krankheitsbilder deckt die Fachabteilung zusätzlich auch ein breites Spektrum allgemeiner internistischer Erkrankungen ab. Im Bereich der Onkologie existiert eine erfolgreiche Zusammenarbeit mit der klinikinternen viszeralchirurgischen Fachabteilung sowie mit dem interdisziplinären onkologischen Zentrum am Klinikum Nürnberg.
Zudem besteht die M�glichkeit, parallel die Weiterbildung zum Notarzt zu durchlaufen und in Zusammenarbeit mit unserem Rettungsdienst die Zusatzbezeichnung Notfallmediziner zu erwerben. Auch im Rahmen Ihrer Weiterbildung in der Allgemeinmedizin k�nnen Sie die komplette internistische Weiterbildungszeit - �blicherweise 1,5 Jahre - bei uns absolvieren und anschlie�end in unsere Chirurgie oder ein anderes Wahlfach wie die Kinderklinik oder Gyn�kologie rotieren.
Zusätzlich gehört eine schmerztherapeutische Praxis zum Einsatzgebiet dazu. Das bieten wir Ihnen: Die Zusammenarbeit in einem hoch motivierten und breit ausgebildeten ärztlichen und pflegerischen Team (3 VK Oberärzte (m/w/d), 2,5 VK Fachärzte (m/w/d), < 3 VK Psychologen in psychotherapeutischer Ausbildung / Psychotherapeuten (m/w/d), Case-Manager (m/w/d))Eine interdisziplinäre Zusammenarbeit mit allen Kliniken im Haus und mit den umliegenden KrankenhäusernEine spannende Führungsaufgabe und die damit verbundene große Gestaltungsmöglichkeit in einem prosperierenden Klinikum, das sich strategisch, prozessual und strukturell, aber auch kulturell rasant entwickeltEine enge, vertrauensvolle und von Transparenz und Wertschätzung geprägte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und dem ChefarztkollegiumEine langfristige, sichere persönliche und berufliche Perspektive an einem Arbeitsplatz in einem wirtschaftlich soliden Klinikum mit Integration in den Verbund der Knappschaft KlinikenBenefits im Bereich Mobilität (E-Bike Leasing), Vergünstigungen (Essen in unserer Cafeteria zu Mitarbeitendenkonditionen, Nutzung des Parkhauses zu Mitarbeitendenkonditionen – inkl.