Siemens TIA Portal, Step 7).Sicherer Umgang mit industriellen Bussystemen wie PROFINET, PROFIBUS oder EtherCAT.Fundierte Kenntnisse in Visualisierungssystemen (HMI) wie InTouch oder WinCC.Erfahrung in der Instandhaltung und Fehlersuche an Produktionsanlagen.Eine sorgfältige, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise.Hohe Team- und Kommunikationsfähigkeit für die Zusammenarbeit mit internen Abteilungen.Kenntnisse im Validieren sicherer Steuerungssysteme (z.B. Sistema) WIR BIETEN: Ein kollegiales und engagiertes Team und eine umfassende EinarbeitungFlexible Arbeitszeiten30 Tage UrlaubAngebot von vermögenswirksamen LeistungenVielfältige WeiterbildungsmöglichkeitenBetriebliches Gesundheitsmanagement mit Gesundheitstagen, Kursen etc.Jobrad SIE HABEN INTERESSE AN DIESER POSITION?
Wissensweitergabe: Sie führen Workshops und Schulungen zur prozessualen und funktionalen Einführung durch und geben Ihr Wissen an Kolleg:innen weiter. Zusammenarbeit: Sie arbeiten eng mit internen Kolleg:innen, PMO’s und Key-Usern zusammen. Ihr Profil: Sie haben ein Studium der Informatik oder Wirtschaftsinformatik erfolgreich abgeschlossen oder verfügen über eine vergleichbare abgeschlossene Berufsausbildung.
Wissensweitergabe: Sie führen Workshops und Schulungen zur prozessualen und funktionalen Einführung durch und geben Ihr Wissen an Kolleg:innen weiter. Zusammenarbeit: Sie arbeiten eng mit internen Kolleg:innen, PMO’s und Key-Usern zusammen. Ihr Profil: Sie haben ein Studium der Informatik oder Wirtschaftsinformatik erfolgreich abgeschlossen oder verfügen über eine vergleichbare abgeschlossene Berufsausbildung.
ISO 9001, ISO 13485 oder vergleichbare)Systematische, lösungsorientierte Arbeitsweise mit ausgeprägtem QualitätsverständnisKommunikationsstarke Persönlichkeit mit der Fähigkeit, unterschiedliche Fachbereiche miteinander zu vernetzenSicherer Einsatz moderner Office-Anwendungen; Erfahrung mit digitalen QM- oder Unternehmenssystemen von VorteilVerhandlungssichere Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse für die Zusammenarbeit im internationalen Umfeld Sind Sie bereit für etwas Neues? Haben wir Ihr Interesse geweckt? Bewerben Sie sich gerne direkt bei uns per Mail unter bewerbung@bestwork-personal.de.
Das bieten wir Ihnen Eine spannende und vielfältige Tätigkeit mit attraktiven Verdienstchancen und hervorragenden EntwicklungsmöglichkeitenEin unbefristetes ArbeitsverhältnisEin modernes Arbeitsumfeld mit umfassender Einarbeitungnutzen Sie die Vorteile eines erfolgreichen, stark wachsenden, globalen Unternehmens Tätigkeit Aufbau und ganzheitliche Gestaltung der Logistikorganisation für einen neuen ProduktionsstandortKonzeption, Einführung und kontinuierliche Optimierung sämtlicher interner und externer MaterialflussprozesseSicherstellung einer termingerechten und stabilen Versorgung der ProduktionGesamtverantwortung für Wareneingang, Lagerhaltung, Kommissionierung, innerbetriebliche Logistik und VersandSteuerung und Weiterentwicklung von Transport- und Speditionsdienstleistern inklusive nachhaltiger Optimierung der TransportkostenSicherstellung einer hohen Bestands- und Inventurgenauigkeit sowie konsequente Einhaltung definierter KPIsAufbau, Führung und kontinuierliche Weiterentwicklung des gesamten LogistikteamsDurchführung regelmäßiger Mitarbeiter- und EntwicklungsgesprächeEtablierung eines modernen Führungsverständnisses mit Fokus auf Lean Leadership, Coaching und EmpowermentVerantwortung für Ressourcen-, Budget- und PersonaleinsatzplanungEinführung und Weiterentwicklung von Lean-Logistik-Methoden wie 5S, Kanban, Milk-Run-Konzepten und Shopfloor-ManagementLaufende Analyse sowie systematische Optimierung von Prozessen, Kostenstrukturen und QualitätsstandardsLeitung standortübergreifender Verbesserungs- und Skalierungsprojekte im Zuge des ProduktionswachstumsVerantwortung für Arbeits- und Gesundheitsschutz innerhalb des Logistikbereichs Fachliche und persönliche Anforderungen Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Logistik, Supply Chain Management, Wirtschaftsingenieurwesen oder eine vergleichbare QualifikationMehrjährige Führungserfahrung in der Produktionslogistik, idealerweise im Umfeld von Greenfield- oder TransformationsprojektenNachweisliche Erfahrung im Aufbau, in der Führung und Weiterentwicklung leistungsstarker TeamsFundierte Kenntnisse in Lean-Logistik, Materialflussplanung sowie gängigen Logistik- und LagerverwaltungssystemenGültige Berechtigung zum Führen von FlurförderfahrzeugenSicherer Umgang mit MS Office (insbesondere Word, Excel und Outlook)Erfahrung in der Arbeit mit ERP-Systemen, vorzugsweise SAP WM / MMSehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, gute Englischkenntnisse; Polnischkenntnisse von VorteilAusgeprägte Hands-on-Mentalität, hohe Umsetzungsstärke sowie sicheres ProjektmanagementStrategische Denkweise in Kombination mit ausgeprägter operativer KompetenzKommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen und professioneller Umgang mit internen und externen StakeholdernSelbstständige, strukturierte und effiziente ArbeitsweiseHohe Einsatzbereitschaft sowie zeitliche FlexibilitätStarke Kompetenzen in Teamentwicklung, Planung und EntscheidungsfindungAusgeprägte Führungsqualitäten sowie die Fähigkeit, mit unterschiedlichen Persönlichkeiten souverän umzugehenSehr gute soziale Kompetenz, insbesondere Empathie, Motivationsfähigkeit und KommunikationsstärkeHohe Belastbarkeit, Zuverlässigkeit und ein professionelles, sicheres AuftretenAusgeprägte Schnittstellenkompetenz und kooperative Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern Wir freuen uns auf Ihren Anruf oder Ihre Bewerbung! Ihr ARMON Experten-Team Unternehmensbeschreibung Mit Herzblut, Leidenschaft & höchster Wertschätzung Willkommen bei ARMON, Ihrem zuverlässigen und effizienten Personaldienstleister aus der Region Rhein-Mosel, Eifel, Hunsrück, Westerwald und Taunus.
Ihr Aufgabenbereich: Sicherstellung der Verfügbarkeit der für die Flugzeugauslieferung benötigten Dokumente sowie deren fristgerechte Bearbeitung Sicherstellung eines reibungslosen Informationsflusses mit internen und externen Schnittstellen Vollumfängliche Betreuung der Airline‑Kunden, inklusive Unterstützung bei der Kommunikation mit deutschen Behörden und Institutionen Bereitstellung und Sicherstellung einer herausragenden Customer Experience im Auslieferungsbereich Verwaltung und Kontrolle des Budgets für die zugewiesenen Aufgaben Eigenständige Bearbeitung interner Optimierungsprozesse in Bezug auf Kundenservice und Kundenzufriedenheit unter Berücksichtigung der Customer Journey Optimierung und Weiterentwicklung interner Arbeitsprozesse Das bringen Sie mit: Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, Ausbildung in der Tourismusbranche, ein betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung in der kaufmännischen Sachbearbeitung sowie im Kundenservice/Customer Service, im Lieferantenmanagement und im Projektmanagement Erfahrung im Airbus‑Umfeld von Vorteil Verhandlungssichere Englischkenntnisse und sehr gute Deutschkenntnisse; jede weitere Sprache ist von Vorteil Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten zur Zusammenarbeit mit Ansprechpartnern aller Hierarchieebenen und zur Pflege von Geschäftsbeziehungen Fähigkeit, sich in ein multikulturelles Team zu integrieren Selbstständige, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise sowie sehr gute analytische Fähigkeiten Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten und rotierender Rufbereitschaft Besitz eines gültigen Führerscheins der Klasse B/3 Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung.
Capex-Planung & Umsetzung: Entwicklung und kontinuierliche Fortschreibung des Capex-Bedarfs, um brandschutzbezogene Investitionen effizient und stufenweise zu planen. Behördenkommunikation: Enge Zusammenarbeit mit lokalen Behörden, um die Einhaltung aller gesetzlichen Anforderungen sicherzustellen und notwendige Genehmigungen einzuholen.
Für unser Marketing-Team in Weinheim suchen wir eine/n Associate Brand Manager (m/w/d) IHRE AUFGABEN: Analysieren der Markt-, Wettbewerbs- und Performance-Daten und ableiten von Erkenntnissen für die Weiterentwicklung unserer Marke und Produkten Enge Zusammenarbeit mit internen Abteilungen sowie externen Partnern, um geplante Marketingkampagnen erfolgreich umzusetzen Unterstützung bei der Planung, Steuerung und Umsetzung von Produkteinführungen Unterstützung des Brand Managers im operativen Tagesgeschäft, koordinieren von Projekten, Erstellen von Reports und mitwirken bei der Budgetplanung und -kontrolle Enge Zusammenarbeit mit regionalen Marketingteams und Begleiten von Schulungsprogrammen und Markteinführungen Koordination der Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen wie Legal, Finance, IT und Produktmarketing zur Sicherstellung von reibungslosen Abläufen IHR PROFIL: Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbare Kenntnisse Mindestens 3 Jahre Erfahrung im Marketing, Markenmanagement oder einem verwandten Bereich Ausgezeichnete organisatorische Fähigkeiten Sehr gute analytische Fähigkeiten und Liebe zum Detail Starke Kommunikationsfähigkeit Selbstständiges Arbeiten und Planungsfähigkeit Einsatzbereitschaft und Teamgeist Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift WIR BIETEN: Ein kollegiales und engagiertes Team und eine umfassende Einarbeitung 37 Stunden/Woche mit flexiblen Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten gemäß internen Richtlinien 30 Tage Urlaub Angebot von vermögenswirksamen Leistungen Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliches Gesundheitsmanagement mit Gesundheitstagen, Kursen etc.
Eine sorgfältige, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise. Hohe Team- und Kommunikationsfähigkeit für die Zusammenarbeit mit internen Abteilungen. Kenntnisse im Validieren sicherer Steuerungssysteme (z.B. Sistema) WIR BIETEN: Ein kollegiales und engagiertes Team und eine umfassende Einarbeitung Flexible Arbeitszeiten 30 Tage Urlaub Angebot von vermögenswirksamen Leistungen Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliches Gesundheitsmanagement mit Gesundheitstagen, Kursen etc.
Verantwortung für operative Abläufe im Warehouse Fachliche und disziplinarische Führung der unterstellten operativen Mitarbeiter sowie Mitarbeiter- und Entwicklungsgespräche Planung, Steuerung und kontinuierliche Optimierung der operativen Prozesse unter Berücksichtigung von Qualität, Effizienz, Sicherheit und Kosten Personaleinsatz- und Kapazitätsplanung inklusive Steuerung von Zeitarbeit Sicherstellung, Weiterentwicklung und Reporting von Performance-, Qualitäts- und Produktivitätskennzahlen (KPIs) Verantwortung für die Einhaltung gesetzlicher und interner Arbeitsschutz- und Sicherheitsstandards Organisation, Sicherstellung und Auditierung von Einarbeitungs- und Schulungsmaßnahmen Erster Ansprechpartner (m/w/d) für Kunden sowie interne und externe Schnittstellen im operativen Tagesgeschäft Enge Zusammenarbeit mit der Standortleitung sowie Vertretung des Financial Controllers bei Abwesenheit WAS BRINGST DU MIT? Abgeschlossenes Studium im Bereich Logistik, BWL, VWL oder eine vergleichbare Qualifikation Fundierte betriebswirtschaftliche Kenntnisse sowie ein sicheres Verständnis für Kennzahlen, Reportings und wirtschaftliche Zusammenhänge Mehrjährige Berufserfahrung in der Kontraktlogistik, idealerweise in leitender operativer Funktion Nachweisbare Führungserfahrung größerer Teams über mehrere Ebenen Erfahrung im Umgang mit Lean Management, Kaizen, Six Sigma oder vergleichbaren Methoden Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Sicherer Umgang mit MS Office sowie gängigen Lagerverwaltungssystemen Ausgeprägte Hands-on-Mentalität, Durchsetzungsstärke und hohe Eigenverantwortung Starke analytische Fähigkeiten, lösungsorientiertes Denken und hohe Serviceorientierung Kommunikationsstärke, Teamgeist und ein souveränes Auftreten gegenüber Kunden und Mitarbeitenden DEINE CHANCEN: Sehr gute Entfaltungs- und Aufstiegsmöglichkeiten Spannende und abwechslungsreiche Aufgabengebiete Zahlreiche Firmenbenefits – wie Jobrad und betriebliche Altersvorsorge Mitarbeit in einem stark expandierenden Unternehmen „Mach Freunde zu Kollegen“ - Empfehlen Sie Freunde, Bekannte oder frühere Kollegen und erhalten Sie bis zu 1.000€!
Souveräner Umgang mit Git Analytisches Denken und die Fähigkeit, komplexe Prozesse zu verstehen und zu optimieren Team- und Kommunikationsfähigkeit Bedingte Reisebereitschaft Mobilität IHRE AUFGABEN Entwicklung und Anpassung unserer Software im Bereich Lager- und Kommissionierautomaten an Erstellung von Schnittstellen, Benutzeroberflächen und die Weiterentwicklungen unserer Lagersoftware Dichte Zusammenarbeit mit internen Teams und externen Partnern zusammen, um eine optimale Projektumsetzung und reibungslose Kommunikation zwischen allen Beteiligten sicherzustellen Durchführen von Testläufen sowie Unterstützung bei der Inbetriebnahme.
Empathie und Professionalität bei der Kontaktaufnahme mit Menschen in schwierigen Lebenslagen Wertneutralität und Verbindlichkeit Interkulturelle Kompetenzen Bereitschaft zur engen Zusammenarbeit mit Arbeitgebenden, Netzwerkpartner*innen, Ämtern und Behörden Zuverlässigkeit und Kontaktfreudigkeit Erforderliche Ausbildung Pädagogik mit mindestens einjähriger Berufserfahrung mit der Zielgruppe Erziehungswissenschaft/Bildungswissenschaft mit Studienschwerpunkt: Sozial-/Heilpädagogik/Sozialarbeit/Jugendhilfe Heilpädagogik/Rehabilitations-/Sonderpädagogik Soziale Arbeit / Sozialpädagogikregelmäßige Supervision / interne und externe Fortbildungen professionelles und methodisches Arbeiten Gestaltungsmöglichkeiten Tarif der Bildungsbranche für Anerkennungsjahr flexible Arbeitszeiten, Sabbatical oder Jobsharing möglich Entwicklungs- und Karrieremöglichkeiten BVG Jobticket / Diensthandy (Smartphone) Wir übernehmen einen Großteil deiner Urban Sports Club Flatrate
Steuerung & Erfüllung der operativen Themen im E-CommerceEnge Zusammenarbeit mit den internen und externen Schnittstellen Überwachung des Rechnungs- & Payment-MonatsabschlussesVerantwortung für juristische Themen wie Vertragswesen, Datenschutz sowie Fraud- & Riskmanagement Einführung eines Kontrollwesens bei Prozessen wie dem Retourenannahme Fulfillment Ausschreibungen von neuen externen PartnernAnalyse von Prozessstrukturen & Ausarbeitung von Prozessoptimierungen Berufserfahrung im Bereich des operativen ManagementsErste Erfahrungen im Vertragswesen, dem Bereich Datenschutz oder /& Fraud- & RiskmanagementGute Kommunikationsfähigkeiten & erste Erfahrung in der Zusammenarbeit mit AgenturenEine hohe Eigeninitiative, Hands-on-Mentalität sowie Begeisterung für Optimierungen & digitale Trends Analytisches Denken & datengetriebene Entscheidungsfindung Eine hohe Zahlenaffinität sowie einen sicheren Umgang mit Excel & BI-Tools
Betreuung unserer Bestands- und Neukunden inklusive Ergebnisverantwortung Entwicklung, Planung und Umsetzung verschiedenster Maßnahmen zur Kundengewinnung sowie Umsatzsteigerung Intensive Zusammenarbeit und Ausbau der Bestandskunden für die höchstmögliche Kundenzufriedenheit Kontinuierliche Analyse des Marktes und der Wettbewerber sowie Weiterentwicklung des Sortiments Ein abgeschlossenes Studium, eine kaufmännische Berufsausbildung oder eine handwerkliche Ausbildung mit Affinität für den technischen Vertrieb Gerne bieten wir auch Quereinsteigern eine Chance Sicheres Auftreten, hohe Durchsetzungskraft und eine starke Kundenorientierung Hochmotivierter Teamplayer mit Ambitionen sich weiterzuentwickeln Selbstständigkeit und Spaß an Verbesserungen Einen sicheren Arbeitsplatz in einem tollen Team „Bike Leasing“ Attraktive Personalrabatte Urlaubsgeld Beteiligung am Unternehmenserfolg 30 Tage Urlaub Interne Schulungen und Weiterbildungen
Sicherung der Forderungen gegenüber unseren Kunden in engem Austausch mit den Vertriebsabteilungen Kundenanalyse, -bewertung und -überwachung Zusammenarbeit mit der Warenkreditversicherung und Erfüllung der Obliegenheiten Verwaltung/Abwicklung von Inkassoverfahren und Kundeninsolvenzen in Zusammenarbeit mit unseren Rechtsanwälten Unterstützung der Niederlassungen bei Rückfragen diverser Buchhaltungsthemen Abgeschlossene Berufsausbildung mit kaufmännischem Hintergrund oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Tätigkeit Hohes Engagement und die Freude, sich in neue Aufgaben schnell einzuarbeiten Strukturierter, selbstorganisierter, verantwortungsbewusster Arbeitsstil Sicherer Umgang mit MS Office Einen sicheren Arbeitsplatz in einem tollen Team „Bike Leasing“ Attraktive Personalrabatte Urlaubsgeld Beteiligung am Unternehmenserfolg 30 Tage Urlaub Interne Schulungen und Weiterbildungen
Das sind Ihre Aufgaben Betreuung der Schwangeren, Wöchnerinnen und Patientinnen der Abteilung Teilnahme am Bereitschaftsdienst Mitwirkung bei der Weiterbildung der Assistenzärztinnen und -ärzteInterdisziplinäre Zusammenarbeit mit den Abteilungen des Hauses Das bringen Sie mit Abgeschlossene Weiterbildung zur Fachärztin / zum Facharzt für Gynäkologie u.
Verwaltungstechnischen Schriftverkehr erledigen Lieferscheine abrechnen und Rechnungsstellung Informationen und Daten einholen, erstellen und aufbereiten Enge Zusammenarbeit und Abstimmung mit unseren Vertrieb Betreuung der Telefonzentrale Abgeschlossene Berufsausbildung als Kaufmann/-frau (m/w/d) für Büromanagement oder qualifizierte Erfahrungen in kaufmännischen, verwaltenden und organisatorischen Tätigkeiten Hohes Engagement und die Freude, sich in neue Aufgaben schnell einzuarbeiten Strukturierter, selbstorganisierter und verantwortungsbewusster Arbeitsstil Sicherer Umgang mit MS Office Freude im Umgang mit Menschen Höfliches, freundliches und zuvorkommendes Auftreten Einen sicheren Arbeitsplatz in einem tollen Team Großen Handlungs- und Gestaltungsspielraum „Bike Leasing” Attraktive Personalrabatte Urlaubsgeld Beteiligung am Unternehmenserfolg 30 Tage Urlaub Interne Schulungen und Weiterbildungen
Betreuung unserer Bestands- und Neukunden inklusive Ergebnisverantwortung Entwicklung, Planung und Umsetzung verschiedenster Maßnahmen zur Kundengewinnung sowie Umsatzsteigerung Intensive Zusammenarbeit und Ausbau der Bestandskunden für die höchstmögliche Kundenzufriedenheit Kontinuierliche Analyse des Marktes und der Wettbewerber sowie Weiterentwicklung des Sortiments Übernahme und Umsetzung von Sonderprojekten Eine kaufmännische Berufsausbildung oder eine handwerkliche Ausbildung mit Affinität für den Vertrieb Mehrjährige Erfahrung im Vertrieb, idealerweise im Bereich Fliesen und/oder Bodenbeläge Sicheres Auftreten, hohe Durchsetzungskraft und eine starke Kundenorientierung Hochmotivierter Teamplayer mit Ambitionen sich weiterzuentwickeln Selbstständigkeit und Spaß an Verbesserungen Einen sicheren Arbeitsplatz in einem tollen Team „Bike Leasing“ Attraktive Personalrabatte Urlaubsgeld Beteiligung am Unternehmenserfolg 30 Tage Urlaub Interne Schulungen und Weiterbildungen
Intensive Betreuung von Kunden und Ausbau der Bestandskunden für die höchstmögliche Kundenzufriedenheit Entwicklung, Planung und Umsetzung von Maßnahmen zur Gewinnung von Kunden sowie zur Steigerung des Umsatzes Kontinuierliche Analyse des Marktes und Weiterentwicklung des Sortiments Enge Zusammenarbeit mit unseren Lieferanten zur Betreuung und Bearbeitung von Bauprojekten Eine kaufmännische Berufsausbildung oder eine handwerkliche Ausbildung mit Affinität für den Vertrieb Erfahrung im Vertrieb von Baustoffen, idealerweise in den Bereichen Hochbau, Tiefbau oder Gartenbau Sicheres Auftreten, ein hohes Maß Durchsetzungskraft und eine starke Kundenorientierung Hochmotivierter Teamplayer mit Ambitionen sich weiterzuentwickeln Selbstständigkeit und Spaß an Verbesserungen Einen sicheren Arbeitsplatz in einem tollen Team „Bike Leasing“ Attraktive Personalrabatte Urlaubsgeld Beteiligung am Unternehmenserfolg 30 Tage Urlaub Interne Schulungen und Weiterbildungen
Ihre Vorteile Das erwartet Sie bei uns: Von Anfang an ein unbefristeter ArbeitsvertragVerdienstmöglichkeit brutto ab 3.600 € 30 Tage Urlaubsanspruch garantiert100 % Fahrtkostenerstattung (öffentliche Verkehrsmittel oder Pkw)100 % Auszahlung aller Arbeitsstunden (auf Wunsch kein Gleitzeitkonto)Urlaubs- und Weihnachtsgeld (jeweils im Juni und November)Einstieg bei Top-Unternehmen und Marktführern in MünchenEine abwechslungsreiche Tätigkeit bei besten ÜbernahmechancenBeste persönliche Betreuung durch langjährige PASIT-MitarbeiterOptimieren Ihrer Bewerbungsunterlagen für bestmögliche Marktchancen Ihre zukünftigen Aufgaben: Aufbauen, Pflegen und Weiterentwickeln des QualitätsmanagementsystemsSicherstellen der Normkonformität nach ISO 9001, ISO 14001 und ISO 17025Einführen und Betreuen einer eQMS-SoftwarePlanen und Durchführen interner sowie Begleiten externer AuditsSchulen und Beraten der Mitarbeitenden zu QM- / UM-ThemenSchnittstelle zu Zertifizierungsstellen und internen Fachbereichen Dieses Profil bringen Sie mit: Abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich (m/w/d) oder vergleichbare QualifikationGute EDV-Kenntnisse (MS Office) und die Bereitschaft, sich in neue EDV-Systeme einzuarbeitenEnglischkenntnisse in Wort und SchriftDienstleistung- und KundenorientierungSorgfalt und Verantwortungsbewusstsein sowie DiskretionGute Kommunikationsfähigkeiten und Spaß an der Zusammenarbeit in einem Team Kontakt: Übergeben auch Sie Ihre Jobsuche an die professionellen PASIT-Berater, denn wir finden für Sie den exakt passenden Job.
DIES SIND IHRE AUFGABEN: Überwachung und Steuerung der Materialflüsse sowie der Lagerbestände zur Sicherstellung der ProduktionsversorgungKoordination mit Lieferanten zu Bestellungen, Lieferzeiten und QualitätsanforderungenBearbeitung von Lieferengpässen und Entwicklung von Maßnahmen zur Minimierung von ProduktionsunterbrechungenPflege und Weiterentwicklung der Lieferantenbeziehungen sowie Durchführung von LieferantenbewertungenErstellung und Auswertung von Berichten zur Lieferperformance und Ableitung von VerbesserungspotenzialenAbstimmung der Bedarfsplanung in Zusammenarbeit mit internen Abteilungen (Einkauf, Produktion, Logistik)Sicherstellung der Einhaltung interner Richtlinien sowie externer Vorschriften im Supply Chain ManagementMitarbeit an Projekten zur Prozessoptimierung und Digitalisierung der Lieferkette DAS BRINGEN SIE MIT: Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft Supply Chain / Logistics, Wirtschaftsingenieurwesen oder einer ähnlichen FachrichtungMindestens ein Jahr Berufserfahrung im Lieferantenmanagement und in der Disposition / MaterialbeschaffungMindestens zwei Jahre Berufserfahrung im Supply Chain / LogisticsGute Anwendungskenntnisse in SAPVerhandlungssichere Deutsch- und EnglischkenntnisseReisebereitschaft, ca. 1x pro Monat (europaweit) WIR GARANTIEREN IHNEN: Wir zahlen ein tarifliches Gehalt sowie ggf.
Deine Aufgaben Du bist zuständig für die vollständige Bearbeitung von Kasko- und Kraftfahrzeughaftpflichtschäden, inklusive aller administrativen AufgabenSelbständig bearbeitest du komplexe und strittige Schadensfälle (z.B. hinsichtlich Ursache und Schadenshöhe) und vertrittst das Unternehmen in gerichtlichen Auseinandersetzungen zur Durchsetzung von SchadenersatzansprüchenDu organisierst die Beauftragung von Sachverständigen, bewertest Reparaturanfragen und genehmigst diese, während du gleichzeitig die Zusammenarbeit mit den Werkstätten pflegstIm Rahmen der Schadenregulierung stehst du in umfassender Kommunikation mit Kunden, Geschädigten, Versicherern, Rechtsanwälten, Niederlassungen, Lieferanten sowie internen AbteilungenDu bearbeitest alle Transaktionen, die im Zusammenhang mit Schadensfällen stehen, einschließlich der Abwicklung von HaftungsübertragungenDarüber hinaus unterstützt du bei internen Audits und kümmerst dich um das Beschwerdemanagement Deine Fähigkeiten Du hast eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder verfügst alternativ über mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in der Bearbeitung von Haftpflicht- und KaskoschädenDu bringst fundierte Erfahrung in der eigenständigen Abwicklung von Kfz-Unfallschäden in verschiedenen Bereichen mitDu arbeitest strukturiert, analytisch und lösungsorientiert und bist bereit, dich in neuen Aufgabenfelder einzuarbeiten, um unseren Kunden stets den besten Service zu bieten Das wird dir geboten Moderner und ergonomischer Arbeitsplatzflexible Arbeitszeiten Homeoffice Regelung30 Tage UrlaubAngebote zum Gesundheitsmanagementeinen kostenlosen ParkplatzFahrrad-Leasing PS Direkt GmbH & Co.
Ihre Aufgaben: Betreuung des Empfangs und zentrale Ansprechperson im Front OfficeAssistenz der Geschäftsbereiche und Unterstützung der DirektorenOrganisation und Buchung von Geschäftsreisen sowie Bearbeitung der Reisekosten Digitale DokumentenablageVertretung der Bürokasse und Prüfung von BelegenOrganisation von Besprechungen, Terminen und BewirtungPostein- und -ausgang sowie Material- und BüromittelbestellungenSchnittstelle zu Vermieter, Mietflächenverwaltung und internen VerantwortlichenVerwaltung des Fahrtenbuchs für den FirmenwagenAdministration der ZeiterfassungStandortübergreifende Zusammenarbeit mit Sekretariaten und Zentraler VerwaltunggÜbernahme zusätzlicher Sekretariatsthemen für den Standort München Zwingend mitbringen sollten Sie: abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, oder vergleichbare Qualifikationmehrjährige Berufserfahrung im Bereich im Büro oder Personalbereich, zwingend aber im SekretariatOrganisationtalent und Kommunikationsstärke sowie freunde am Umgang mit Menschenlösungsorientierte, selbstständige und strukturierte Arbeitsweisesehr gute Kenntnisse in MS Officegute Englischkenntnisse Die Vorteile sind eindeutig: Direktvermittlung: Mit unserer Hilfe zu Ihrem neuen Traumjob - wir vermitteln Sie diskret und kostenlos an unseren KundenDas können Sie erwarten: Je nach Qualifikation und Eignung bis zu 4.300 € brutto pro MonatBerufliche Weiterentwicklung: interne FortbildungenDie Zukunft wird auch bedacht: Betriebliche AltersvorsorgeUnkompliziert und strukturiert: Sie bewerben sich - den Rest erledigen wir!
Kommunikation und Wir-Kultur: Als zentrale Schnittstelle agieren Sie zwischen IT-Betrieb, Service Desk und Prozessteams und stellen eine reibungslose Kommunikation sowie effiziente Zusammenarbeit sicher. Reporting: Sie pflegen und entwickeln die Service-Dokumentation sowie das Monitoring und Reporting weiter und gewährleisten somit die Transparenz und Steuerbarkeit der Services.
Deine Aufgaben Analyse des bestehenden Versicherungsprozesses im FuhrparkbereichAufnahme, Strukturierung und fachliche Modellierung der aktuellen ProzesslandschaftIdentifikation von Verbesserungspotenzialen und Ableitung konkreter OptimierungsmaßnahmenErstellung von Prozessdokumentationen und VisualisierungenEnge Zusammenarbeit mit Fuhrparkleitung, Schadensmanagement und weiteren internen SchnittstellenOptional: Ausarbeitung einer praxisbezogenen Abschlussarbeit (Bachelor oder Master) Dein Profil Laufendes Studium im Bereich Versicherungswesen, BWL mit Schwerpunkt Versicherung, Versicherungsmanagement, Risk Management oder vergleichbare FachrichtungAlternativ abgeschlossene Ausbildung im Versicherungsbereich (z.
Erstellung von Wirtschaftlichkeitsberechnungen und Präsentationen als Entscheidungsgrundlagen für das Management Zusammenarbeit mit internen Fachabteilungen (z. B. Asset Management, Finance, Legal, SAP) Konzeption und Betreuung neuer BI-Reports sowie die Weiterentwicklung und Optimierung bestehender Lösungen mit Power BI und Excel Dein Profil Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbare Qualifikation Begeisterung für Immobiliendaten, Auswertungen und Geschäftsprozessen sowie ein Verständnis für betriebswirtschaftliche Fragestellungen Sehr gute Kenntnisse in Excel und Power BI Qualitätsbewusster Teamplayer mit analytischer Problemlösungskompetenz, Eigeninitiative und Umsetzungsstärke Sprachkenntnisse: Deutsch C1 oder besser, Englisch von Vorteil Was wir Dir bieten Ein attraktives Gehalt sowie flexible Arbeitszeiten und teilweise Homeoffice Überdurchschnittlicher Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung Betriebliche Krankenzusatzversicherung Mitarbeiterrabatte Du-Kultur auf allen Ebenen Hoher Gestaltungsspielraum, ein wertschätzendes Arbeitsklima und eine offene Unternehmenskultur Attraktive Entwicklungsmöglichkeit in einem modernen, zukunftsorientierten Unternehmen Interne Weiterbildungsmöglichkeiten (Sirius Academy) Gesundheitsmanagement und Sportangebote Team- & Company-Events Über uns Du willst wirklich etwas bewegen?
Ihre Kernaufgaben Steuerung und Durchführung von Vergabeverfahren für Planungs- und Bauleistungen nach VgV, GWB, UVgO und VOB/A Prüfung und Einhaltung von Vergaberichtlinien – insbesondere im Rahmen öffentlicher Fördermittel und Zuwendungen Beratung interner Fachbereiche zu vergabe- und förderrechtlichen Anforderungen Veröffentlichung von Ausschreibungen, Prüfung von Angeboten und Vergabedokumentation Kommunikation mit Fördermittelgebern und Sicherstellung der regelkonformen Mittelverwendung Optimierung interner Vergabeprozesse und Zusammenarbeit mit Rechtsberatern Was Sie mitbringen Abgeschlossenes Studium in Bauingenieurwesen, Architektur, Wirtschaftsingenieurwesen, Verwaltungswissenschaften oder Rechtswissenschaften – alternativ eine vergleichbare Qualifikation Fundierte Kenntnisse im Vergabe- und Förderrecht sowie Erfahrung im öffentlichen Auftragswesen Erfahrung in der Ausschreibung und Vergabe von Planungs- und Bauleistungen Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise mit hohem Verantwortungsbewusstsein Sicherer Umgang mit Vergabeplattformen und Ausschreibungstools Hohes Engagement, Teamfähigkeit und soziale Kompetenz Eine positive Einstellung zu den christlichen Werten unseres Unternehmens Was Sie erwarten dürfen Ein vielseitiges Aufgabenfeld in einem sich weiterentwickelnden Unternehmen Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Bauprojekte im Gesundheitswesen Ein dynamisches und motiviertes Team aus erfahrenen und fachlich versierten Kolleg:innen Eine angenehme Arbeitsatmosphäre sowie In- und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Ein unbefristetes und sicheres Arbeitsverhältnis Eine leistungsgerechte und adäquate Vergütung inkl. einer zusätzlichen Altersvorsorge bei der Kirchlichen Zusatzversorgungskasse Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Mein Arbeitgeber Infrastrukturbauer mit regional verankerten Standorten und Projekten in Bauwerkserhaltung/Brückenbau Moderne Arbeitsumgebung mit digitaler Projektabwicklung (u.a. iTWO, Powerproject) und interdisziplinärer Zusammenarbeit Standort im Rhein-Main-Gebiet; Start ab sofort möglich Tarifgebundenes Umfeld mit Urlaub nach Bautarif und strukturierten Prozessen Bauwerks- und Brückeninstandsetzung eigenverantwortlich steuern - von der Arbeitsvorbereitung bis zur Abnahme inkl.
Juristische Beratung interner Fachbereiche zu bank- und zivilrechtlichen Fragestellungen Prüfung und Gestaltung von Verträgen sowie rechtliche Begleitung neuer Produkte und Prozesse Beobachtung rechtlicher und regulatorischer Entwicklungen und Ableitung erforderlicher Maßnahmen Steuerung und Koordination der Zusammenarbeit mit externen Rechtsberatern Volljurist (m/w/d) mit beiden Staatsexamina Sehr gute juristische Qualifikation und strukturierte, sorgfältige Arbeitsweise Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein, Teamorientierung und hohe Kommunikationsfähigkeit Fähigkeit, komplexe juristische Inhalte klar und verständlich aufzubereiten Erste Berufserfahrung von Vorteil; Berufseinsteiger sind ebenfalls willkommen Bereitschaft zur oder Interesse an einer Syndikusrechtsanwaltszulassung Anspruchsvolle Tätigkeit mit breitem juristischem Themenspektrum und Gestaltungsspielraum Attraktive Entwicklungsmöglichkeiten durch interne und externe Weiterbildungsangebote Moderne, wertschätzende Unternehmenskultur und flexible Arbeitsmodelle Wettbewerbsfähiges Vergütungspaket sowie vielfältige Zusatzleistungen (u.a.
Sie identifizieren Messstellen und führen eine risikobasierte Bewertung durch, aus der Sie die entsprechenden Kalibriervorgaben ableiten Sie stimmen die Kalibriervorgaben mit den verantwortlichen Personen aus verschiedenen Fachabteilungen ab Sie sammeln Informationen zu eingesetzten Geräten in Zusammenarbeit mit internen Verantwortlichen sowie externen Lieferanten Sie dokumentieren Kalibrierungen GMP-konform Sie verwalten relevante Dokumente im Dokumentenmanagementsystem Sie organisieren und überwachen die operative Durchführung der Kalibrierungen im Werk – sowohl durch interne als auch externe Stakeholder Sie werten Kalibrierdaten aus, erstellen die zugehörige Dokumentation und bearbeiten Prozesse im Bereich Engineering Change Management, Change Controls, Deviations und CAPAs Sie sind die erste Ansprechperson für Fragen rund um die Erstellung und Überarbeitung von Kalibriervorgaben Sie verfügen über ein abgeschlossenes ingenieurwissenschaftliches Studium (z.?
Sie übernehmen die Gesamtleitung komplexer schlüsselfertiger (Groß-)Bauprojekte – von der Planung bis zur Übergabe – und verantworten dabei alle internen und externen Projektteams Sie begleiten Auftraggeber als verlässlicher Ansprechpartner durch alle Projektphasen und tragen aktiv zu einer nachhaltigen und stabilen Kundenbeziehung bei Sie führen Projektteams mit klarem Fokus auf Qualität, Termintreue und Kundenzufriedenheit. Sie fördern die Zusammenarbeit und die Entwicklung der Mitarbeitenden Ihres Teams Sie steuern interne und externe Partner, vom Bauherren über Fachingenieure bis zu Behörden Sie verfolgen die technische und wirtschaftliche Entwicklung Ihrer Projekte und treffen fundierte Entscheidungen Sie überwachen die Bauausführung, sichern die Einhaltung aller Vorgaben und sorgen für reibungslose Abläufe Sie unterstützen bei der Auswahl und Vergabe von Nachunternehmerleistungen und bringen Ihre Expertise in die technische Klärung ein Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, in der Architektur oder einem vergleichbaren Fachgebiet Erfahrung in der Bau- und Projektleitung, vorzugsweise im Schlüsselfertigbau von Büro- und Wohngebäuden, gerne auch in der Revitalisierung von Bestandsgebäuden Fundierte Kenntnisse in Kalkulation, VOB, Vertragswesen und Bauausführung Sie überzeugen mit Durchsetzungsvermögen und klarer Kommunikation Strukturierte Arbeitsweise, Flexibilität und der Blick fürs Detail zeichnen Sie aus Sie brennen dafür, innovative Lösungen zu gestalten und gemeinsam mit Ihrem Team erfolgreich umzusetzen Eine unbefristete Festanstellung bei einem führenden Generalunternehmen Attraktive Vergütung mit 13 Monatsgehälter und Inflationsausgleichsprämie 30 Urlaubstage pro Jahr Vertrauensarbeitszeit und die Möglichkeit auf mobiles Arbeiten Dienstwagen, kostenlose Parkplätze sowie vermögenswirksame Leistungen Weiterentwicklungschancen innerhalb des Unternehmens Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und Berufserfahrung verhandelbar.
Mit uns erhalten Sie die richtige Unterstützung für Ihren beruflichen Erfolg in Zusammenarbeit mit auf Ihre Branche spezialisierten Consultants. Dieses Know-how ermöglicht es uns, Sie individuell und passgenau bei der Planung Ihrer nächsten beruflichen Schritte zu unterstützen.
</div> <ul data-end="900" data-start="181"> <li>Bearbeitung von Kundenanfragen (telefonisch und per E-Mail) sowie technische Beratung</li> <li data-end="270" data-start="183">Unterstützung interner Abteilungen bei technischen Fragestellungen und Projekten</li> <li data-end="461" data-start="358">Betreuung und Entwicklung technischer Projekte und Systemlösungen – von der Planung bis zur Umsetzung</li> <li data-end="461" data-start="358">Erstellung von Kalkulationen, Stücklisten, CAD-Zeichnungen sowie Lasten- und Pflichtenheften</li> <li data-end="461" data-start="358">Entwicklung von Alternativen zu Wettbewerbsprodukten und Ausarbeitung technischer Inhalte für das Marketing</li> <li data-end="461" data-start="358">Enge Zusammenarbeit und Abstimmung mit Sachbearbeitung, Werkstatt und Lieferanten</li> <li data-end="461" data-start="358">Durchführung interner Schulungen sowie Betreuung von dualen Studierenden</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene technische Ausbildung oder Technikerabschluss mit soliden elektrotechnischen Kenntnissen</li> <li data-end="273" data-start="168">Freude an der Lösung komplexer technischer Aufgabenstellungen</li> <li data-end="273" data-start="168">Ausgeprägte Kommunikationsstärke und hohe Serviceorientierung</li> <li data-end="273" data-start="168">Sicherer Umgang mit MS Office; Erfahrung mit CAD- und ERP-Systemen ist von Vorteil</li> <li data-end="273" data-start="168">Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse</li> </ul> * Für uns zählt deine Persönlichkeit - nicht Geschlecht, Identität, Religion oder Herkunft <ul> <li>Abwechslungsreiche Aufgaben mit hohem Gestaltungsspielraum</li> <li>Familiäres Miteinander per Du & kurze Entscheidungswege</li> <li>Moderne Arbeitsplatzausstattung, Homeoffice möglich</li> <li>Unbefristetes Arbeitsverhältnis</li> <li>Zuschüsse zu Mittagessen & HVV-Ticket</li> <li>Unterstützung bei der Altersvorsorge</li> <li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Wasser, Kaffee, Tee & frisches Obst/Gemüse – natürlich kostenlos</li> </ul> <div>Jede Lösung beginnt mit einer Idee, Deine könnte hier Realität werden.
Erstellung von Ausschreibungsunterlagen Kommunikation mit Kund:innen und Projektbeteiligten Enge Zusammenarbeit mit dem:der Standortleiter:in Dein Profil Abgeschlossenes Bauingenieurstudium oder eine vergleichbare Ausbildung Affinität rund ums Tragwerk Berufsausbildung in der Baubranche oder erste Erfahrung durch Praktika vorteilhaft Gute Auffassungsgabe sowie selbstständige und präzise Arbeitsweise Teamgeist und der Wille mitzugestalten Da die Position umfangreiche Kommunikation mit Kund:innen, Projekt-Partner:innen sowie internen Schnittstellen umfasst, sind verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift erforderlich Unser Angebot Leistungsgerechte Vergütung und zahlreiche weitere Arbeitgeberleistungen wie z.
Gleichzeitig übernimmst du die Organisation und Dokumentation von Schadensfällen, einschließlich der Kommunikation mit Kunden, Versicherungen und Reparaturdienstleistern Schnittstellentätigkeit: Als Bindeglied zwischen Kunden, Lieferanten und internen Abteilungen wie der Finanzbuchhaltung und dem Forderungsmanagement trägst Du zur reibungslosen Abwicklung von Rechnungen und internen Leistungsabrechnungen bei Bearbeitung der Eingangsrechnungen: Du prüfst die Rechnungen kaufmännisch, hältst Rücksprache mit den Kundenberatern, Technikern und Lieferanten Beratung und Kundenbindung: Du unterstützt unsere Kunden mit kompetenter Beratung und förderst durch Deine serviceorientierte Betreuung eine langfristige und vertrauensvolle Zusammenarbeit DAS WÜNSCHEN WIR UNS Ausbildung: Du hast eine kaufmännische oder technische Lehre abgeschlossen und bringst Berufserfahrung in der Sachbearbeitung sowie der Kundenkommunikation mit Kundenorientierung: Du zeichnest Dich durch eine ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung aus und bist erst glücklich, wenn es auch Deine Kunden sind Teamspirit: Du überzeugst durch Deine offene, kommunikative Art und bist in hohem Maße zuverlässig, dann komm in das beste Team der Branche Einsatzbereitschaft und Umsetzungsstärke sind für Dich selbstverständlich und Du hast Lust, deine Power bei uns einzubringen, um mit uns gemeinsam weiter zu wachsen DARAUF KANNST DU DICH FREUEN Sicherer Arbeitsplatz in einem stabilen Konzernumfeld Werteorientierte Unternehmenskultur mit starkem Teamzusammenhalt Attraktives Vergütungsmodell inkl. jährlicher Gewinnbeteiligung 30 Tage Urlaub und Arbeitszeitkonto zum Freizeitausgleich Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge Gruppenunfallversicherung auch für den privaten Bereich Kinderbetreuungszuschuss für Vorschulkinder i.H.v. monatlich 50 € netto Fortbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten Angebote rund um Gesundheit, Beruf und Familie Frauennetzwerk zum Erfahrungsaustausch und zur beruflichen Förderung Fahrrad Leasing Als Stiftungsunternehmen handeln wir - gemäß unserer unternehmerischen Wurzeln, die auf Ferdinand Graf von Zeppelin zurückgehen - zukunftsorientiert, sozial und nachhaltig.
Tätigkeiten Umsetzung von IT-Kundenprojekten von der internen Übergabe über die Projektplanung bis zur technischen Realisierung und Installation beim KundenPlanung und Moderation von Kundenmeetings und Workshops sowie laufende Abstimmung mit allen ProjektbeteiligtenErstellung der Projektdokumentation, inklusive Umsetzungskonzepten, Testplänen und AbnahmeprotokollenEnge Zusammenarbeit mit internen Teams, Einholung aller relevanten Informationen sowie Klärung der benötigten Netzwerkinfrastruktur und DatenbankstrukturenDurchführung von Anwenderschulungen beim Kunden vor Ort zur Sicherstellung eines reibungslosen Betriebs Profil Abgeschlossene Ausbildung (HTL, FH oder Universität) im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare facheinschlägige BerufserfahrungMehrjährige Berufserfahrung im IT-Projektmanagement (mindestens 3 Jahre)Fundiertes technisches Verständnis von Netzwerken, Datenbanken (MSSQL), Applikationen und Betriebssystemen sowie sehr gute MS-Office-KenntnisseEigenverantwortliche, strukturierte und methodische Arbeitsweise mit ausgeprägter Kommunikationsstärke und hoher KundenorientierungReisebereitschaft zur Projektumsetzung im DACH-RaumSehr gute Deutschkenntnisse Benefits Attraktives Entgelt - Jahresbruttogehalt von EUR 63.000,- mit der Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und ErfahrungHome-Office - Eine ausgewogene Work-Life-Balance ist für unsere Mitarbeiter wichtig, darum legen wir Wert auf flexible Arbeitszeitmodelle, unterstützt von unserer modernsten IT-InfrastrukturWir zahlen eine Mobilitätspauschale - der Weg zur Arbeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln wird von uns gefördertBerufliche Weiterentwicklung ist uns wichtig - deshalb bieten wir dir individuelle Fortbildungsmöglichkeiten in unserem efinio AusbildungszentrumDu arbeitest in einem familiären Team mit flachen Hierarchien und einer offenen Du-KulturRegelmäßige Teamaktivitäten wie z.B.: Kartfahren sorgen für gemeinsamen Spaß außerhalb des Arbeitsalltags Zusätzliche Information (intern) https://efinio.bewerberportal.at/job/263187?
Abschluss: Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik oder vergleichbarer Studiengang oder abgeschlossene fachbezogene elektrotechnische Ausbildung inklusive eine Weiterbildung zum/zur Techniker:in oder Meister:inBerufserfahrung: Mehrjährige Erfahrung in elektrotechnischen Projekten, idealerweise im Umbau oder in der Modernisierung, Praxis in der Zusammenarbeit mit Planungsbüros oder ausführenden Firmen sowie öffentlichen Auftraggebern (von Vorteil), Erfahrung in der Bauleitung oder Objektüberwachung, idealerweise bei komplexen Gewerbe‑ oder SonderimmobilienFachkenntnisse: Fundierte Kenntnisse in HOAI (LPH 1–9) und VOB sowie Erfahrung, Praxis in der Steuerung externer Planungsbüros und in der Betreuung ausführender Gewerke, sicherer Umgang mit CAD‑Systemen und technischen BerechnungenPersönlich: Analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie ein kostenbewusstes Denken, souveränes Auftreten und sehr gute Ausdrucksweise, Kommunikationsstärke und Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit, Verantwortungsbewusstsein und Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich zu vermitteln, fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mind.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir zur Direktvermittlung (keine Zeitarbeit) für unsere Auftraggeber in Berlin Sie als Staatlich anerkannter Erzieher (m/w/d)/ pädagogische Fachkraft (m/w/d) Das Angebot wir suchen genau für Sie: Ihre Wünsche und Ansprüche sind uns am Wichtigsten - Gerne gehen wir auf Ihre konkreten Vorstellungen und Bedürfnisse ein und suchen ganz individuell nach Ihrem perfekten, neuen Arbeitsplatz für Sie umfassende Einarbeitung über feste Ansprechpartner vor Ort Beschäftigung sowohl in Krippe als auch Elementarbereich möglichspannende Betätigungsfelder in einem angenehmen Arbeitsumfeld mit hilfsbereiten Kolleginnen und Kollegen eine enge, offene Zusammenarbeit mit einem motivierten Träger, Strukturen und die Möglichkeit, Prozesse mitzugestalten regelmäßige interne und externe Fortbildungen Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung zum staatlich anerkannten Erzieher (m/w/d)/ pädagogische Fachkraft (m/w/d) bzw. eine vergleichbare Qualifikation - siehe unten weitere Berufsfelder aufgeführt Einfühlungsvermögen sowie liebevoller Umgang mit KindernSie bringen sich und Ihre (pädagogischen) Ideen und Vorstellungen gerne mit ein Ihre Aufgaben Betreuung, Erziehung und Bildung der Kinder Umsetzung und Weiterentwicklung der KonzeptionTeilnahme an internen DienstbesprechungenZusammenarbeit mit den ElternDokumentation (Gruppendokumentation, Sprachlerntagebücher etc.)Organisatorische Aufgaben Die Stelle ist in Voll- und Teilzeit, im Rahmen der Direktvermittlung, zu besetzen.
Ihre Kernaufgaben Steuerung und Durchführung von Vergabeverfahren für Planungs- und Bauleistungen nach VgV, GWB, UVgO und VOB/A Prüfung und Einhaltung von Vergaberichtlinien – insbesondere im Rahmen öffentlicher Fördermittel und Zuwendungen Beratung interner Fachbereiche zu vergabe- und förderrechtlichen Anforderungen Veröffentlichung von Ausschreibungen, Prüfung von Angeboten und Vergabedokumentation Kommunikation mit Fördermittelgebern und Sicherstellung der regelkonformen Mittelverwendung Optimierung interner Vergabeprozesse und Zusammenarbeit mit Rechtsberatern Was Sie mitbringen Abgeschlossenes Studium in Bauingenieurwesen, Architektur, Wirtschaftsingenieurwesen, Verwaltungswissenschaften oder Rechtswissenschaften – alternativ eine vergleichbare Qualifikation Fundierte Kenntnisse im Vergabe- und Förderrecht sowie Erfahrung im öffentlichen Auftragswesen Erfahrung in der Ausschreibung und Vergabe von Planungs- und Bauleistungen Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise mit hohem Verantwortungsbewusstsein Sicherer Umgang mit Vergabeplattformen und Ausschreibungstools Hohes Engagement, Teamfähigkeit und soziale Kompetenz Eine positive Einstellung zu den christlichen Werten unseres Unternehmens Was Sie erwarten dürfen Ein vielseitiges Aufgabenfeld in einem sich weiterentwickelnden Unternehmen Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Bauprojekte im Gesundheitswesen Ein dynamisches und motiviertes Team aus erfahrenen und fachlich versierten Kolleg:innen Eine angenehme Arbeitsatmosphäre sowie In- und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Ein unbefristetes und sicheres Arbeitsverhältnis Eine leistungsgerechte und adäquate Vergütung inkl. einer zusätzlichen Altersvorsorge bei der Kirchlichen Zusatzversorgungskasse Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Sie bündeln HR-nahe Themen wie Personalakquise, Personaladministration und Maßnahmen zur Mitarbeiterzufriedenheit und sorgen dafür, dass Informationen, To-dos und Inhalte strukturiert zusammenlaufen. Enge Zusammenarbeit besteht mit Teamleitungen, Verwaltung/Backoffice, ggf. externen Dienstleistern für Recruiting-Tools oder Contentpflege sowie mit Bewerber*innen und Mitarbeitenden.
Mit Hauptsitz in Geesthacht, weiteren Standorten unter anderem in Hamburg und Teltow und rund 1.000 Beschäftigten verbindet die Organisation wissenschaftliche Exzellenz mit hoher Praxisrelevanz, interdisziplinärer Zusammenarbeit und professionellen administrativen Strukturen. Das Umfeld ist international, wissenschaftsnah und zugleich geprägt von klaren Governance- und Qualitätsanforderungen.Die Funktion ist im Personalmanagement angesiedelt und verbindet strategische Personalarbeit, juristische Expertise, Führungsverantwortung und Organisationsentwicklung.
Mit uns erhalten Sie die richtige Unterstützung für Ihren beruflichen Erfolg in Zusammenarbeit mit auf Ihre Branche spezialisierten Consultants. Dieses Know-how ermöglicht es uns, Sie individuell und passgenau bei der Planung Ihrer nächsten beruflichen Schritte zu unterstützen.
Sicherstellung des Betriebs und Weiterentwicklung von IT-Management-Services im Bereich WarenwirtschaftSteuerung und Koordination externer Dienstleister (Vendor-Management)Technische Bewertung von Lösungen und Ableitung klarer Vorgaben für VendorenProaktive Risikoanalyse und Erarbeitung von HandlungsempfehlungenEinhaltung von Compliance- und Sicherheitsstandards (z.?B. PCI-DSS)Enge Zusammenarbeit mit internen Stakeholdern zur Prozess- und SystemoptimierungDu führst Besprechungen mit internen Stakeholdern (z.?B. Fachbereiche, Management) und externen DienstleisternIncident-, Problem- und Change-Management inkl.
Eigenständige Bearbeitung eingehender Aufträge, inklusive Erstellung von Auftragsbestätigungen und vollständiger EinsatzplanungOrganisation und Koordination des Personals sowie der firmeneigenen Hebetechnik für vielfältige ProjekteVerantwortung für die Personaldisposition und operative Einsatzsteuerung in enger Abstimmung mit internen FachbereichenZentrale Ansprechperson für Genehmigungsfragen und Schnittstelle zur zuständigen AbteilungSicherstellung der Einhaltung aller transportrelevanten Vorschriften und erforderlichen GenehmigungenGewährleistung eines effizienten Informationsflusses zwischen Kunden, Fahrern und internen Teams Abgeschlossene Ausbildung oder vergleichbare QualifikationBerufserfahrung in einer ähnlichen Funktion, idealerweise in der Disposition von Maschinen, Nutzfahrzeugen oder vergleichbares Technisches Verständnis und Interesse an Hebetechnik und deren EinsatzmöglichkeitenOrganisationsstärke, Kommunikationsfähigkeit und souveränes Auftreten im KundenkontaktStrukturierte Arbeitsweise, gepaart mit Entscheidungsfreude und Verantwortungsbewusstsein Stabilität & Perspektive: Eine unbefristete Position in einem erfolgreichen UnternehmenAttraktive Vergütung: Leistungsgerechtes Gehalt mit zusätzlichen BenefitsModerne Arbeitsumgebung: Aktuelle Technologien und Tools für effizientes Arbeiten.Entwicklungsmöglichkeiten: Fachliche Weiterbildung und die Chance, Eigeninitiative zu zeigenKurze Entscheidungswege: Flache Hierarchien und direkte KommunikationTeamorientierte Kultur: Kollegiales Miteinander und ein Umfeld, in dem Zusammenarbeit zählt Gehaltsinformationen Attraktive, leistungsorientierte Vergütung Ihr Kontakt Ansprechpartner Jana Ottersbach Referenznummer 854225/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: jana.ottersbach@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Zahlungen über Payment Service ProviderErstellung von Saldenbestätigungen und Ermittlung von WertberichtigungenEnge Zusammenarbeit mit internen IT- und Finance-Teams zur Optimierung bestehender AbläufeAktive Mitwirkung bei der Wissenssicherung und Übergabe relevanter Prozesskenntnisse Berufserfahrung in der Debitorenbuchhaltung, idealerweise in einem internationalen UmfeldSehr gute Kenntnisse in SAP R/3 oder S/4HANA sowie sicherer Umgang mit Excel und Google WorkspaceAusgeprägte Fähigkeit, komplexe Sachverhalte zu analysieren und praxisnahe Lösungen zu entwickelnHohe Genauigkeit, Qualitätsbewusstsein und strukturierte ArbeitsweiseKommunikationsstärke und souveränes Auftreten gegenüber internen StakeholdernErfahrung in der Zusammenarbeit mit BPO-Dienstleistern von VorteilSehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und SchriftBereitschaft, Wissen aktiv weiterzugeben und Prozesse kontinuierlich zu verbessern Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten UnternehmenDynamisches und innovatives MarktumfeldEin renommiertes Unternehmen mit ausgezeichnetem RufFlexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeit Hohes Maß an EigenverantwortungKostenfreie MitarbeiterparkplätzeJährlicher Urlaubsanspruch von 30 TagenEin hoch motiviertes Team und ein offener Kommunikationsstil Ihr Kontakt Ansprechpartner Dennis Schmidt Referenznummer 855760/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: dennis.schmidt@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Getriebe, Getriebemotoren, Elektromotoren, Frequenzumrichter Mitarbeit bei der Erstellung des monatlichen BerichtswesensBetreuung des Forecast- und BudgetierungsprozessesAnalyse und Kommentierung betriebswirtschaftlicher Kennzahlen und TrendsUnterstützung bei Monats- und Jahresabschlüssen nach HGB und IFRSStärkung und Weiterentwicklung des Projektcontrollings, insbesondere im R&D-UmfeldEnge Zusammenarbeit mit internen und externen StakeholdernMitwirkung bei internen Projekten, z. B. zur Optimierung von Controlling-Tools und Prozessen Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, Finanzen, Controlling oder eine vergleichbare QualifikationFundierte Erfahrung im ControllingSehr gute analytische Fähigkeiten sowie strukturierte und eigenverantwortliche ArbeitsweiseSicher im Umgang mit MS Office sowie ERP-Systemen, idealerweise SAPSehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet im internationalen KontextFlexible Arbeitszeiten Selbstbestimmtes arbeiten und viel Gestaltungsspielraum- Smart Working Corporate Benefits: Vergünstigungen für zahlreiche Marken und Shops- Corporate BenefitsZahlreiche WeiterbildungsmöglichkeitenAltersvorsorge und bieten Ihnen vermögenswirksame LeistungenEine moderne Unternehmenskultur, regelmäßige Firmenevents sowie nette Kollegen, die Ihnen zur Seite stehen runden unser Profil ab.Gute Work Life Balance durch flexible Arbeitszeiten und Remote Work 2-mal pro Woche Gehaltsinformationen Gehaltlich liegen wir hier ihm Rahmen von 60.000 - 80.000 € Ihr Kontakt Ansprechpartner Yannic Hieronimus Referenznummer 856065/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)211-179388227 E-Mail: yannic.hieronimus@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Budget-, Termin- und Qualitätsverantwortung.Claim-/Nachtragsmanagement selbstständig führen und damit aktiv auf Projektergebnisse einwirkenProjektabläufe planen, überwachen und steuern; Fortschritt transparent dokumentieren und Entscheidungen zügig herbeiführenTeams und Nachunternehmer führen/koordinieren sowie eng mit internen Spezialfunktionen (Kalkulation, Einkauf, Recht, Maschinentechnik) zusammenarbeiten Studium Bauingenieurwesen oder vergleichbare baubezogene Ausbildung mit relevanter Praxis im BauwesenSichere IT-Anwendung in MS Office und Bausoftware (z.B. iTWO, Powerproject) zur digitalen ProjektsteuerungUnternehmerisches Denken und Verhandlungsgeschick; souverän in Verantwortung und EntscheidungenTeamführung, Durchsetzungsstärke und klare Kommunikation - strukturiert und lösungsorientiert Unbefristung & attraktive Vergütung (Bautarif) plus erfolgsabhängige BoniDienstwagen mit Privatnutzung sowie flexibles Arbeitszeitmodell / mobiles ArbeitenKlare Strukturen, flache Hierarchien und hohe Gestaltungsfreiheit bei der ProjektumsetzungGezielte Weiterbildung (interne Akademie + externe Trainings) und Mitarbeiterbeteiligung am Unternehmen Gehaltsinformationen Das Gehalt ist abhängig von Ihrer Qualifikation Ihr Kontakt Ansprechpartner Marius Schönauer Referenznummer 856898/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)69-300882227 E-Mail: marius.schoenauer@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Budget-, Termin- und Qualitätsverantwortung.Claim-/Nachtragsmanagement selbstständig führen und damit aktiv auf Projektergebnisse einwirkenProjektabläufe planen, überwachen und steuern; Fortschritt transparent dokumentieren und Entscheidungen zügig herbeiführenTeams und Nachunternehmer führen/koordinieren sowie eng mit internen Spezialfunktionen (Kalkulation, Einkauf, Recht, Maschinentechnik) zusammenarbeiten Studium Bauingenieurwesen oder vergleichbare baubezogene Ausbildung mit relevanter Praxis im BauwesenSichere IT-Anwendung in MS Office und Bausoftware (z.B. iTWO, Powerproject) zur digitalen ProjektsteuerungUnternehmerisches Denken und Verhandlungsgeschick; souverän in Verantwortung und EntscheidungenTeamführung, Durchsetzungsstärke und klare Kommunikation - strukturiert und lösungsorientiert Unbefristung & attraktive Vergütung (Bautarif) plus erfolgsabhängige BoniDienstwagen mit Privatnutzung sowie flexibles Arbeitszeitmodell / mobiles ArbeitenKlare Strukturen, flache Hierarchien und hohe Gestaltungsfreiheit bei der ProjektumsetzungGezielte Weiterbildung (interne Akademie + externe Trainings) und Mitarbeiterbeteiligung am Unternehmen Gehaltsinformationen Das Gehalt ist abhängig von Ihrer Qualifikation Ihr Kontakt Ansprechpartner Marius Schönauer Referenznummer 857178/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)69-300882227 E-Mail: marius.schoenauer@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Dienstsystem (je nach Qualifikation)Sorgfältige Dokumentation diagnostischer und therapeutischer MaßnahmenMitgestaltung des medizinischen Arbeitsumfelds und Weiterentwicklung interner AbläufeKonsiliarische Unterstützung weiterer Fachbereiche innerhalb des HausesEnge Zusammenarbeit mit der medizinischen Leitung sowie den therapeutischen und pflegerischen Teams Anerkennung als Fachärztin/Facharzt für Psychosomatische Medizin und Psychotherapie oder Psychiatrie und PsychotherapieAusgeprägte fachliche Expertise in der Diagnostik und Behandlung psychosomatischer sowie psychischer ErkrankungenDeutsche Approbation oder gültige BerufserlaubnisSehr gute Deutschkenntnisse in Wort und SchriftInteresse an sozialmedizinischen FragestellungenEmpathische, klare und wertschätzende KommunikationsfähigkeitStrukturierte, zuverlässige und flexible Arbeitsweise sowie hohe Teamorientierung Interdisziplinäre Zusammenarbeit und regelmäßiger fachlicher AustauschStrukturierte Einarbeitung sowie vielfältige Fort- und WeiterbildungsmöglichkeitenAngebote des betrieblichen GesundheitsmanagementsRabatte bei zahlreichen PartnerunternehmenBetriebliche Altersvorsorge und Angebote zur VermögensbildungZusätzliche Weiterbildungsmöglichkeiten über interne Bildungsprogramme Gehaltsinformationen Das Bruttojahresgehalt liegt abhängig von der Berufserfahrung zwischen 96.000 Euro und 110.400 Euro (inkl.
Pipelinetests in Verbindung mit dem SimulatorRoot-Cause-Analyse in Zusammenarbeit mit den EntwicklungsteamsFliessende Englisch- und Deutschkenntnisse Freuen Sie sich auf das Arbeiten in einem internationalen UmfeldAbwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen Ihr Kontakt Referenznummer 861396/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+41 44 225 50 00 E-Mail: positionen@hays.ch Anstellungsart Freiberuflich für ein Projekt