Eine zuverlässige Dokumentation Ihrer Aktivitäten in unserem IT-System sowie ein klarer Überblick über Ihre Vertriebsaktivitäten fallen in Ihren Verantwortungsbereich. Ihr Fokus liegt auf der engen Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung sowie auf einem aktiven Beitrag zur Erreichung unserer gemeinsamen Ziele. Insgesamt arbeiten Sie 30 Stunden pro Woche, von Montag bis Freitag, jeweils 6 Stunden im Zeitfenster von 08:00 bis 16:30 Uhr.
Du übersetzt globale HR-Strategien in konkrete Maßnahmen für die europäische Region und steuerst den gesamten HR-Planungsprozess Du verantwortest alle Themen rund um Employee & Labour Relations, berätst das Management zu arbeitsrechtlichen Fragestellungen und stellst die Einhaltung gesetzlicher sowie unternehmensweiter Vorgaben sicher Du koordinierst externe HR-Dienstleister, stellst eine korrekte Payroll sicher, betreust Versicherungen und steuerst administrative HR-Services wie Zeugnisse oder Vertragsprozesse Du coachst Management und Führungskräfte in HR-Fragen, moderierst Entscheidungen und stellst eine transparente interne Kommunikation sicher U verantwortest HR-Reporting, Budgetplanung sowie Trainingsprozesse und unterstützt den Standort in allen Weiterentwicklungs- und Service-Themen Abgeschlossenes Studium im Bereich Human Resources, Betriebswirtschaft oder einem vergleichbaren Studiengang – idealerweise mit Schwerpunkt Personalmanagement Fundierte HR-Erfahrung in einem internationalen Konzernumfeld Breites Know-how in HR- und Administrationsprozessen, insbesondere in den Bereichen Recruiting, Compensation & Benefits, Training und Nachfolgeplanung Sehr gute Kenntnisse des europäischen Arbeitsrechts und Sicherheit im Umgang mit arbeitsrechtlichen Fragestellungen Stark in Leadership, Kommunikation und Zusammenarbeit – mit souveränem Auftreten gegenüber Führungskräften und internationalen Stakeholdern Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Eine eigenverantwortliche Tätigkeit mit einem vielseitigen, anspruchsvollen Aufgabenbereich und wechselnden Anforderungen Attraktives, leistungsorientiertes Vergütungspaket Mobiles Arbeiten mit flexiblen Arbeitszeitmodellen 30 Tage Urlaub sowie zusätzliche Freistellungsmöglichkeiten je nach Anlass Moderne Arbeitsumgebung mit kurzen Entscheidungswegen und offener Unternehmenskultur Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Gehaltsinformationen 70.000 € - 90.000 € Ihr Kontakt Ansprechpartner Viola Müller Referenznummer 868169/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: viola.mueller@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
B. automatische Bahnsteigtüren und Energieversorgung Betreuung des IT-Systems inklusive BUS- und WLAN-Systeme Sicherstellung der Betriebsabwicklung der Bahn im Team Durchführung von Diagnosen und Fehlerbehebungen im technischen Bereich Zusammenarbeit im Team bei der Lösung technischer Fragestellungen Abgeschlossene elektrotechnische oder mechanische Berufsausbildung, z. B. Elektroniker für Betriebstechnik, Industrieelektriker, Mechaniker oder Mechatroniker (m/w/d) Fundierte Kenntnisse im Bereich Instandhaltung Gute Kenntnisse im Lesen und Verstehen von Schaltplänen Sicherer Umgang mit Handwerkzeugen Einschlägige, profunde Erfahrung in der Wartung von Fahrzeugen und Infrastruktur Besitz einer gültigen Fahrerlaubnis der Klasse B Fließende Deutschkenntnisse Bereitschaft zur Dreischichtarbeit Interesse an Bahntechnik Arbeiten an einem innovativen Projekt Mitarbeit in einem motivierten Team von rund 30 Kolleg:innen Vielfältige Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Betreuung im gesamten Bewerbungsprozess Betreuung im laufenden Projekt durch unser Team Ihr Kontakt Ansprechpartner Carlotta Meixner Referenznummer 874819/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: carlotta.meixner@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
LEDs, Laser) und Signalaufbereitung Design von analogen und digitalen Schaltungen mit Fokus auf rauscharme und präzise Messanwendungen Erstellung von Schaltplänen und Unterstützung beim Layout elektronischer Baugruppen Inbetriebnahme, Test und Validierung von Elektronik im Zusammenspiel mit optischen Komponenten Analyse und Behebung von Störungen in Prototypen und bestehenden Systemen Technische Dokumentation der Entwicklungsergebnisse sowie Unterstützung bei der Übergabe in die Serie Enge Zusammenarbeit mit den Bereichen Optik, Mechanik, Software/Firmware und Applikationsentwicklung Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Elektronik, Mechatronik oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung in der Elektronikentwicklung, idealerweise im Umfeld Optik, Sensorik oder Messtechnik Sehr gute Kenntnisse in analoger Schaltungstechnik und Signalaufbereitung Erfahrung im Umgang mit optoelektronischen Komponenten (z.B.
Mein Arbeitgeber Unser Mandant ist ein etabliertes Unternehmen aus der Immobilienwirtschaft mit einem umfangreichen Bestands- und Modernisierungsportfolio Der Fokus liegt auf der nachhaltigen Weiterentwicklung, Modernisierung und Werterhaltung von Immobilien Die Organisation zeichnet sich durch professionelle Projektstrukturen sowie eine enge Zusammenarbeit zwischen technischen und kaufmännischen Bereichen aus Mitarbeiter profitieren von langfristigen Perspektiven, hoher Arbeitsplatzsicherheit und einer wertschätzenden Unternehmenskultur Verantwortung für die technische Vorbereitung und strukturierte Übergabe von Modernisierungs- und Bauprojekten in die Ausführung Eigenständige Erstellung von Kostenkalkulationen, Budgets und Wirtschaftlichkeitsbetrachtungen Steuerung von Ausschreibungs- und Vergabeprozessen einschließlich Termin-, Meilenstein- und Ressourcenplanung Erstellung von Leistungsverzeichnissen sowie fachliche Unterstützung bei Vergabeverhandlungen mit Partnerunternehmen Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, in der Architektur oder eine vergleichbare bautechnische Qualifikation Berufserfahrung in der Bau- oder Immobilienbranche, idealerweise in Modernisierungs-, Sanierungs- oder Instandhaltungsprojekten Kenntnisse in der Ausschreibung, Kalkulation und Vergabe von Bauleistungen Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie ausgeprägte Kommunikations-, Verhandlungs- und Entscheidungskompetenz Verantwortungsvolle Position mit hohem Gestaltungsspielraum und direktem Einfluss auf Projektentscheidungen Moderne Arbeitsumgebung mit flexiblen Arbeitszeiten, mobilen Arbeitsmöglichkeiten und zeitgemäßer technischer Ausstattung Professionelles Umfeld mit klaren Prozessen, kurzen Entscheidungswegen und enger interdisziplinärer Zusammenarbeit Attraktives Vergütungspaket inklusive betrieblicher Altersvorsorge, Weiterbildungsangeboten und 30 Urlaubstagen Gehaltsinformationen Das Gehalt ist abhängig von Ihrer Qalifikation Ihr Kontakt Ansprechpartner Marius Schönauer Referenznummer 881954/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)69-300882227 E-Mail: marius.schoenauer@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Berufserfahrung in Gebäudetechnik, Lüftungstechnik, o. ä. und idealerweise in regulierten Branchen wie Pharma, Medizintechnik oder verwandten Industrien Erfahrung in der Implementierung von Lean-Management-Prinzipien und Prozessoptimierung Internationale Projekterfahrung mit praktischer Tätigkeit Transversale Führungserfahrung, Unternehmerisches Denken und Handeln mit nachweislichen Erfolgen in der Kostenoptimierung und Prozessverbesserung Starke analytische Fähigkeiten und strategisches Denkvermögen Koordinations- und Kommunikationsstärke für standortübergreifende und internationale Zusammenarbeit Sprachen: Deutsch und Englisch Internationales Unternehmen Arbeitszeitsouveränität 30 Tage Urlaub Ihr Kontakt Ansprechpartner Saskia Arnold Referenznummer 882200/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: saskia.arnold@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Du prüfst Fahrzeuge auf mögliche Schäden und dokumentierst diese sorgfältig per Tablet Wir bieten dir: Ein kollegiales Team, das für einander einsteht und in dem Zusammenarbeit wirklich gelebt wird Minijob mit flexiblen Einsatzzeiten Regelmäßige Teamevents und weitere Mitarbeitervorteile Eine langfristige Zusammenarbeit in einem stabilen Umfeld D arauf fahren wir ab: Führerschein Klasse B Zeitliche Flexibilität innerhalb der Einsatzzeiten Sicherer Umgang mit mobilen Endgeräten wie Tablet und Navigationssystemen Freundliches, serviceorientiertes Auftreten gegenüber Kundinnen, Kunden und dem Team Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Ausführung von Arbeitspaketen zu Qualitätsmanagement-, Qualitätssystem- und Qualitäts-Compliance-Funktionen Identifikation und Bewertung potenzieller Schwachstellen und Risiken von Prozessen und Systemen Ansprechpartner für Belangen der Qualitätssicherung im Projekt Fachliche Unterstützung der Qualitätssicherung im Bereich der Computer-Softwarevalidierung sowie der Datenintegrität neuer Prozesse Koordination der Implementierungsaktivitäten zwischen allen Fachbereichen Mitwirkung an internen und externen Inspektionen als Expert im Rahmen des Projekts oneLIMS Koordination sowie Nachverfolgung von Maßnahmen gemäß der Change-Control-Strategie Abgeschlossenes Studium der Naturwissenschaften, Ingenieurwissenschaften, Pharmazie oder vergleichbare Qualifikation Fundierte Berufserfahrung in der pharmazeutischen Industrie innerhalb eines GMP-regulierten Umfelds Fundierte praktische Erfahrung in der Computer System Validation (CSV) inklusive Durchführung und Dokumentation von Validierungsprojekten Sehr gute Kenntnisse der relevanten GxP-Anforderungen, Data Integrity sowie GAMP 5 Erfahrung mit LIMS oder vergleichbaren GxP-relevanten Systemen; Kenntnisse in LES sind von Vorteil Tiefes Verständnis von QC-Laborprozessen, Analysenmethoden und qualitätsrelevanten IT-Systemen Erfahrung in internationalen und funktionsübergreifenden Projekten, idealerweise in Implementierungs-, Digitalisierungs- oder Migrationsprojekten Ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie eine strukturierte, lösungsorientierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen und Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Stakeholdern Verhandlungssichere Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse Internationales Unternehmen Zukunftssichere Branche Ihr Kontakt Referenznummer 883617/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+ 49 621 1788-4297 E-Mail: positionen@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Mein Arbeitgeber Etabliertes Unternehmen im Bereich Elektrotechnik und technische Gebäudeausrüstung Umsetzung anspruchsvoller Projekte in Industrie-, Gewerbe- und Infrastrukturbereichen Fokus auf wirtschaftliche, technisch hochwertige und zunehmend digitale Projektabwicklung Strukturierte Zusammenarbeit zwischen Kalkulation, Projektmanagement und Einkauf Eigenverantwortliche Kalkulation und Erstellung von Angeboten für elektrotechnische Projekte auf Basis von Ausschreibungen und Leistungsverzeichnissen Analyse von Projektanforderungen sowie Ermittlung belastbarer Kosten für Material, Leistungen und Nachunternehmer Enge Abstimmung mit Projektleitung, Einkauf und Fachabteilungen zur Optimierung von Lösungen und Preisen Begleitung von Vergabeprozessen inkl.
Mit uns erhalten Sie die richtige Unterstützung für Ihren beruflichen Erfolg in Zusammenarbeit mit auf Ihre Branche spezialisierten Consultants. Dieses Know-how ermöglicht es uns, Sie individuell und passgenau bei der Planung Ihrer nächsten beruflichen Schritte zu unterstützen.
Mit uns erhalten Sie die richtige Unterstützung für Ihren beruflichen Erfolg in Zusammenarbeit mit auf Ihre Branche spezialisierten Consultants. Dieses Know-how ermöglicht es uns, Sie individuell und passgenau bei der Planung Ihrer nächsten beruflichen Schritte zu unterstützen.
Laufende Buchhaltung (Debitoren, Kreditoren, Banken, Kasse) Prüfung, Kontierung & Buchung aller Geschäftsvorfälle Mitwirkung bei Monats- und Jahresabschlüssen Kontenabstimmung & Klärung offener Posten Erstellung von Auswertungen & Berichten für den Vorstand Anlage & Pflege von Stammdaten Zusammenarbeit mit Steuerberatern & Wirtschaftsprüfern Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung Sicherer Umgang mit Buchhaltungssoftware und MS Office (insb.
Sie sind verantwortlich für Anlage, Test und Pflege von SAP-Benutzerprofilen und -rollen, sowie die Analyse und Behebung von SAP-Berechtigungsproblemen Zu Ihren Hauptaufgaben gehört die Erstellung, Verwaltung und Pflege der SAP-Berechtigungen sowie die Weiterentwicklung und Konzeptionierung neuer SAP-Berechtigungskonzepte der Kunden für SAP ECC 6.0 und BW, sowie künftig in S/4HANA, BW/4HANA und im Fiori-Umfeld Sie verantworten dabei die Koordination, Planung und Tests in Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen unter Berücksichtigung von notwendigen Funktionstrennungen (SoD) Sie führen eigenständig die jährliche Systemvermessung der SAP-Systeme durch und unterstützen in der Optimierung der SAP-Lizenzen Sie unterstützen das Projekt zur Einführung einer anwendungsgestützten Re-Organisation des Berechtigungskonzeptes sowie die technische Umsetzung in den Systemen SAP ERP und BW Sie konnten bereits fundierte Berufserfahrung in der Konzeption und Realisierung von Projekten der SAP-Benutzer- und Berechtigungsverwaltung, vorzugsweise in der FMCG-Branche, sammeln Sie besitzen gute Kenntnisse im Umgang mit internen und externen Werkzeugen (PFCG, SUIM usw.) - neben fundiertem Wissen im SAP IDM-Umfeld bringen Sie ebenfalls erste Erfahrungen mit S/4HANA und BW/4HANA mit Idealerweise haben Sie bereits Grundkenntnisse in einem oder mehreren SAP Modulen, wie FI, CO, MM, SD, PP, PM sammeln können Organisations- und Kommunikationsstärke zeichnen Sie ebenso aus, wie Selbständigkeit und eine ausgeprägte Lösungsorientierung Die Bereitschaft zu Dienstreisen an andere Brauereistandorte der Gruppe Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse Mind. 50% Home-Office 30 Urlaubstage und Sonderurlaub bei besonderen Anlässen Betriebliche Altersvorsorge mit zusätzlichem Arbeitgeberbeitrag Dienstradleasing (JobRad) Haustrunkkontingent (Getränke aus dem eigenen Markenportfolio) Betriebsrestaurant mit vergünstigten Mahlzeiten Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Regelmäßiges Feedback und strukturierte Mitarbeitergespräche Mitarbeiterempfehlungsprogramm mit Prämien Corporate Benefits (Rabatte bei Partnern aus Mode, Sport, Reisen etc.)
Was wir Ihnen bieten: Attraktive Vergütung30 Tage Urlaub für Ihre Regeneration planbar und zuverlässig 80 % Zuschuss zum Monatsticket für öffentliche Verkehrsmittel Kostenfreie Bereitstellung von Unterkunft und Fahrten während Ihrer Einsätze Täglicher Verpflegungszuschuss von 28 € bei Anwesenheit auf der Baustelle Beteiligung an Ihrer Altersvorsorge in Höhe von 30 % durch den ArbeitgeberUnd: eine Vielzahl zusätzlicher freiwilliger Leistungen Ihr Wirkungskreis: Leitung des Qualitätsteams und Organisation der Abläufe auf internationalen Baustellen Sicherstellung der Einhaltung des Qualitätsplans inklusive Prüfungen und Audits Abnahmen sowie Protokollierung und Nachverfolgung von Mängeln im Bauprozess Überprüfung von Subunternehmerunterlagen und technische Abstimmungen vor Ort Unterstützung bei Materialzulassungen und Feldtests in Zusammenarbeit mit globalen Qualitätsteams Was Sie mitbringen: Technische Ausbildung oder abgeschlossenes Studium, z. B. im Ingenieurwesen Erfahrung in Bauprojekten idealerweise im Bereich Windenergie oder Fertigteilbau Kenntnisse im Umgang mit Qualitätssystemen auf Baustellen Sehr gute Englischkenntnisse - Deutschkenntnisse nicht erforderlich Führerschein Klasse B Sind Sie sich unsicher?
Röntgen- und Labordiagnostik sowie Sonographie, Spirometrie und endoskopische VerfahrenInterdisziplinäre Zusammenarbeit mit Psychologen, Ernährungsberatern, Physio- und Ergotherapeuten sowie weiteren Fachabteilungen des HausesAnstellung in Vollzeit und Teilzeit möglichSchulen und Kindergärten in unmittelbarer Umgebung sowie familienfreundliche ArbeitszeitenÜbertarifliche Vergütung mit attraktiven Zusatzleistungen wie einer betrieblichen AltersvorsorgeBreites Angebot an Freizeitaktivitäten in einer landschaftlich reizvollen UmgebungSehr gute Verkehrsanbindung an Frankfurt an der Oder und Cottbus Ihr Profil: Sie suchen nach einer neuen beruflichen Herausforderung als Leitender Oberarzt Geriatrie (m/w/d)Sie besitzen die Facharztanerkennung Innere Medizin mit dem Schwerpunkt GeriatrieSie können eine ausgewiesene Expertise in der Altersmedizin vorweisenEine einfühlsame und kompetente Umgangsform mit Patienten sowie deren Angehörigen zeichnet Sie ausHerausragende Kommunikationsfähigkeiten und eine ausgeprägte Sozialkompetenz runden Ihr Profil ab Sie fühlen sich angesprochen?
Das Angebot: Attraktive Tätigkeit als Facharzt Geriatrie (m/w/d) in einer Abteilung mit breitem Leitungsspektrum Schwerpunkte unter anderem in der Akutgeriatrie, der geriatrischen Frührehabilitation und der teilstationären Versorgung Enge Zusammenarbeit mit einer geriatrischen Tagesklinik und ambulanten Kooperationspartnern Behandlung von Erkrankungen des Bewegungsapparates, neurologischen Einschränkungen, Stoffwechselstörungen und Demenz Volle Weiterbildungsermächtigung für die Geriatrie vorhanden Anstellung als Facharzt (m/w/d) in Vollzeit und Teilzeit möglich Leistungsorientierte Vergütung mit attraktiven Zusatzleistungen sowie Förderung von Fort- und Weiterbildungen Gute Verkehrsanbindung an die Städte Frankfurt (Oder) und Cottbus Familienfreundliche Infrastruktur mit hohem Freizeitwert sowie Schulen und Kitas in der Umgebung Ihr Profil: Aktuell sind Sie auf der Suche nach einer Anstellung als Facharzt Geriatrie (m/w/d) Sie sind im Besitz einer qualifizierenden Facharztanerkennung und der Zusatzbezeichnung Geriatrie Bereitschaft und Freude zur interdisziplinären Zusammenarbeit bringen Sie mit Eine gewissenhafte, eigenständige und patientenorientierte Arbeitsweise rundet Ihr Profil ab Sie fühlen sich angesprochen?
Röntgen- und Ultraschalldiagnostik sowie allgemein klinische und LaboruntersuchungenKindergärten und Schulen im Umfeld sowie familienfreundliche ArbeitszeitenLeistungsorientierte Vergütung mit attraktiven Zusatzleistungen und einer betrieblichen AltersvorsorgeInterdisziplinäre Zusammenarbeit mit den anderen Kliniken des HausesInterne und extern Fort- und WeiterbildungsmaßnahmenSchnelle Verkehrsanbindung an die Bundeshauptstadt BerlinUnterstützung bei der Wohnungssuche Ihr Profil: Sie streben nach einer neuen beruflichen Herausforderung als Facharzt Innere Medizin (m/w/d) und verfügen über die entsprechende FacharztanerkennungBestenfalls konnten Sie bereits weitreichende Einblicke in die Innere Medizin sowie in deren Teilbereiche erlangenEin wertschätzender Umgang mit Patienten und Kollegen ist für Sie selbstverständlichSie haben großes Interesse an der interdisziplinären Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen und Instituten Sie fühlen sich angesprochen?
Das Angebot: Langfristige Festanstellung als Facharzt (m/w/d) in einem gut ausgestatteten KrankenhausUmfassendes diagnostisches und therapeutisches Spektrum der Kardiologie mit Schwerpunkten in der Behandlung von Herzinfarkten, Rhythmusstörungen und Insuffizienzen Hochmodernes Herzkatherlabor für interventionelle Verfahren vorhanden Herzschrittmachertherapien mittels Ein- und Zweikammersystemen sowie DefibrillatorLeistungsorientierte Vergütung mit attraktiven Zusatzleistungen wie einem betrieblichen GesundheitsmanagementAnstellung als Facharzt (m/w/d) in Vollzeit und Teilzeit möglichBreites Angebot an Freizeitaktivitäten sowie Schulen und Kindergärten in der direkten UmgebungHervorragende Verkehrsanbindung an Frankfurt (Oder) und Berlin Ihr Profil: Sie möchten als Facharzt Kardiologie (m/w/d) tätig werden und besitzen die Facharztanerkennung für Innere Medizin und KardiologieSie zeigen großes Interesse an der interdisziplinären Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen und InstitutionenIhre Persönlichkeit ist durch ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Kooperationsbereitschaft und Kommunikationsstärke gekennzeichnet Sie fühlen sich angesprochen?
Das Angebot: Verantwortungsvolle Führungsposition als Leitender Oberarzt (m/w/d) in einem gut ausgestatteten KrankenhausUmfassendes diagnostisches und therapeutisches Spektrum der Kardiologie mit Schwerpunkten in der Behandlung von Herzinfarkten, Rhythmusstörungen und Insuffizienzen Hochmodernes Herzkatherlabor für interventionelle Verfahren vorhanden Herzschrittmachertherapien mittels Ein- und Zweikammersystemen sowie DefibrillatorWeitreichende Entscheidungs- und Gestaltungsmöglichkeiten sowie Ausbildung von Assistenzärzten Leistungsorientierte Vergütung mit attraktiven Zusatzleistungen wie einem betrieblichen GesundheitsmanagementBreites Angebot an Freizeitaktivitäten sowie Schulen und Kindergärten in der direkten UmgebungHervorragende Verkehrsanbindung an Frankfurt (Oder) und Berlin Ihr Profil: Sie möchten als Leitender Oberarzt Kardiologie (m/w/d) tätig werden und besitzen die Facharztanerkennung für Innere Medizin und KardiologieSie zeigen großes Interesse an der interdisziplinären Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen und InstitutionenIhre Persönlichkeit ist durch ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Kooperationsbereitschaft und Kommunikationsstärke gekennzeichnetFührungsstärke und Organisationstalent runden Ihr Profil ab Sie fühlen sich angesprochen?
Ihre Aufgaben: Bedienung von Maschinen zur Herstellung von KabelnDurchführung filigraner Lötarbeiten an Steckverbindungen manuelle Fertigung von Kabeln und Steckern Sicherstellung von Ordnung und Sauberkeit in den Produktionshallen enge Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen, um einen reibungslosen Produktionsablauf zu gewährleisten Ihre Qualifikation: filigrane Lötkenntnisse und Erfahrung in der präzisen Ausführung von Lötarbeiten an Steckverbindungen handwerkliches Geschick und technisches Verständnis sorgfältige, präzise und verantwortungsbewusste Arbeitsweise hohe Zuverlässigkeit und Eigenmotivation Teamfähigkeit und eine gute Kommunikationsbereitschaft in Deutsch Ihr Vorteil: attraktive tarifliche Vergütung nach BAPWeihnachts- und Urlaubsgeld moderne ausgestattete Arbeitsplätze und Sozialräume interkulturellen und offenen Arbeitsatmosphäre mit einem sehr guten Betriebsklima Chance auf Festeinstellung beim Kundenunternehmen Ihr Kontakt zu Hofmann: Senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen als Elektronikfertiger (m/w/d) in Frankfurt (Oder) per E-Mail an jobs-eisenhuettenstadt@hofmann.info oder nutzen Sie die Möglichkeit zur Bewerbung per WhatsApp.
Das Angebot: Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit als Leiter (m/w/d) der Notaufnahme eines modernen Krankenhauses Breites Leistungs- und Aufgabenspektrum bei der Akutbehandlung von internistischen und chirurgischen Notfallpatienten Anwendung des Manchester-Triage-Systems zur Ersteinschätzung sowie durchgehende Verfügbarkeit der Akutbildgebung Aktive Gestaltung der internen Prozesse sowie Supervision von Assistenzärzten Leistungsorientierte Vergütung mit attraktiven Zusatzleistungen Eine Anstellung ist in Vollzeit und Teilzeit möglich Kindergärten und Schulen im Umfeld gewährleisten die Vereinbarkeit von Familie und BerufAttraktiver Standort mit guter Verkehrsanbindung an Frankfurt (Oder) und Berlin Ihr Profil: Aktuell sind Sie auf der Suche nach einer neuen Herausforderung als Leiter Zentrale Notaufnahme (m/w/d) Sie besitzen eine Facharztanerkennung für Innere Medizin, Chirurgie oder Anästhesiologie und bringen die Zusatzbezeichnung Klinische Akut- und Notfallmedizin mit Interesse an der interdisziplinären Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen bringen Sie mit Ihre Persönlichkeit zeichnet sich durch Führungskompetenz, Motivation und Organisationsvermögen aus Sie fühlen sich angesprochen?
Was wir Ihnen bieten: Attraktive Vergütung30 Tage Urlaub für Ihre Regeneration – planbar und zuverlässig 80 % Zuschuss zum Monatsticket für öffentliche Verkehrsmittel Kostenfreie Bereitstellung von Unterkunft und Fahrten während Ihrer Einsätze Täglicher Verpflegungszuschuss von 28 € bei Anwesenheit auf der Baustelle Beteiligung an Ihrer Altersvorsorge in Höhe von 30 % durch den ArbeitgeberUnd: eine Vielzahl zusätzlicher freiwilliger Leistungen Ihr Wirkungskreis: Leitung des Qualitätsteams und Organisation der Abläufe auf internationalen Baustellen Sicherstellung der Einhaltung des Qualitätsplans inklusive Prüfungen und Audits Abnahmen sowie Protokollierung und Nachverfolgung von Mängeln im Bauprozess Überprüfung von Subunternehmerunterlagen und technische Abstimmungen vor Ort Unterstützung bei Materialzulassungen und Feldtests in Zusammenarbeit mit globalen Qualitätsteams Was Sie mitbringen: Technische Ausbildung oder abgeschlossenes Studium, z. B. im Ingenieurwesen Erfahrung in Bauprojekten – idealerweise im Bereich Windenergie oder Fertigteilbau Kenntnisse im Umgang mit Qualitätssystemen auf Baustellen Sehr gute Englischkenntnisse - Deutschkenntnisse nicht erforderlich Führerschein Klasse B Sind Sie sich unsicher?
Quereinsteiger im Vertrieb (m/w/d) Produktberater im Außendienst Das bieten wir Dir: Verdienstchancen ohne Limit: Unsere Top-Vertriebler verdienen bis zu 15.000 € monatlich Altersvorsorge: Mehr Sicherheit für später – mit unserem Zuschuss für soziale Sicherheit auch über Dein Berufsleben hinaus Großzügiger Neulingsbonus: Profitiere von zusätzlicher finanzieller Unterstützung (insgesamt 3000 Euro) als Quereinsteiger, um Deinen Start noch erfolgreicher zu gestalten Maximale Flexibilität: Gestalte Deinen Arbeitstag und Deine Arbeitszeiten selbst, um eine ideale Balance zwischen Beruf und Privatleben zu finden Umfassende Unterstützung: Eine intensives, strukturiertes Unterstützungsangebot in der Startphase und dauerhafte Betreuung durch unseren qualifizierten Support Vielfältige Weiterentwicklungsmöglichkeiten: Nutze regelmäßige Schulungen und kostenfreie Coachings, um Dich zum Teamleiter zu entwickeln Wohnortnahe Einsatzgebiete: Spare Zeit und Mühe mit kurzen Wegen zu unseren Kunden Zusammenarbeit mit Wohnungswirtschaften: Durch unsere Kooperationen wirst Du als Produktberater direkt vernetzt und angekündigt – Kaltakquise entfällt Effiziente Einsatzvorbereitung: Erhalte von uns alle notwendigen Informationen und Adressen, um unsere Kunden gezielt und erfolgreich anzusprechen Gleichberechtigung und Fairness: Unabhängig von Nationalität, Geschlecht, Ethnie, Bildung, sozialer Herkunft oder Betriebszugehörigkeit – Deine Leistung zählt, und Du wirst von Anfang an fair und gleichwertig behandelt Ausgezeichnete Erfolgschancen: Profitiere von einer überschaubaren Palette moderner und innovativer Produkte (Internet, Fernsehen, Telefonie) zu unschlagbaren Preisen in einem florierenden Markt, sowie von regelmäßigen Werbeangeboten und Testsieger-Produkten Das zeichnet Dich aus: Ausbildung oder Selbstständigkeit: Du hast eine Ausbildung erfolgreich abgeschlossen oder bist bzw. warst bereits selbstständig tätig Begeisterung für Sales: Du liebst es, auf Menschen zuzugehen und bist hoch motiviert Selbstständige Planung: Du organisierst Deinen Tag eigenständig und hast den Wunsch, erfolgreich zu sein Lernbereitschaft und Zuverlässigkeit: Du bist selbstbewusst, verlässlich und kommunikationsstark, und bereit, die Fähigkeiten für professionelles Verkaufen zu erlernen Sprachniveau: mindestens C1 Führerschein: Klasse B Dein zukünftiges Aufgabengebiet: Vertretung unseres Unternehmens: Du repräsentierst unser Unternehmen und vertreibst unsere modernen und vielfältigen TV-Angebote sowie Internet- und Telefonprodukte in einem definierten Gebiet Cross- und Up-Selling: Als Quereinsteiger lernst Du, wie man bestehende Kunden durch Cross- und Up-Selling für zusätzliche Produkte begeistert und sie langfristig an unsere Dienstleistungen und Serviceangebote bindet Keine Angst vor fehlender Erfahrung im Sales: Wichtig ist Deine Motivation – den Vertrieb bringen wir Dir bei!
Für unsere Region: Frankfurt (Oder) eröffnen wir Dir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine besondere berufliche Chance: Produktberater im Vertrieb (m/w/d) Außendienst Das bieten wir Dir: Verdienstchancen ohne Limit: Unsere Top-Vertriebler verdienen bis zu 15.000 € monatlich Altersvorsorge: Mehr Sicherheit für später – mit unserem Zuschuss für soziale Sicherheit auch über Dein Berufsleben hinaus Großzügiger Neulingsbonus: Profitiere von zusätzlicher finanzieller Unterstützung (insgesamt 3000 Euro), um Deinen Start noch erfolgreicher zu gestalten Maximale Flexibilität: Gestalte Deinen Arbeitstag und Deine Arbeitszeiten selbst, um eine ideale Balance zwischen Beruf und Privatleben zu finden Umfassende Unterstützung: Ein intensives, strukturiertes Unterstützungsangebot in der Startphase und dauerhafte Betreuung durch unseren qualifizierten Support Vielfältige Weiterentwicklungsmöglichkeiten: Nutze regelmäßige Schulungen und kostenfreie Coachings, um Dich zum Teamleiter zu entwickeln Wohnortnahe Einsatzgebiete: Spare Zeit und Mühe mit kurzen Wegen zu unseren Kunden Zusammenarbeit mit Wohnungswirtschaften: Durch unsere Kooperationen wirst Du als Produktberater direkt vernetzt und angekündigt – Kaltakquise entfällt Effiziente Einsatzvorbereitung: Erhalte von uns alle notwendigen Informationen und Adressen, um unsere Kunden gezielt und erfolgreich anzusprechen Gleichberechtigung und Fairness: Unabhängig von Nationalität, Geschlecht, Ethnie, Bildung, sozialer Herkunft oder Betriebszugehörigkeit – Deine Leistung zählt, und Du wirst von Anfang an fair und gleichwertig behandelt Ausgezeichnete Erfolgschancen: Profitiere von einer überschaubaren Palette moderner und innovativer Produkte (Internet, Fernsehen, Telefonie) zu unschlagbaren Preisen in einem florierenden Markt, sowie von regelmäßigen Werbeangeboten und Testsieger-Produkten Das zeichnet Dich aus: Vertriebserfahrung: Du bringst bereits Erfahrung im Vertrieb mit und liebst es, auf Menschen zuzugehen und brennst für den Verkauf Selbstständige Planung: Du organisierst Deinen Tag eigenständig und hast den Wunsch, erfolgreich zu sein Zuverlässigkeit und Kommunikationstalent: Du bist selbstbewusst, verlässlich und kommunikationsstark, und beherrschst die entsprechenden Techniken im professionellen Vertrieb Sprachniveau: mindestens C1 Führerschein: Klasse B Dein zukünftiges Aufgabengebiet: Vertretung unseres Unternehmens: Du repräsentierst unser Unternehmen im Außendienst und vertreibst unsere modernen und vielfältigen TV-Angebote sowie Internet- und Telefonprodukte in einem definierten Gebiet Cross- und Up-Selling: Du begeisterst bestehende Kunden durch Cross- und Up-Selling für zusätzliche Produkte und bindest sie langfristig an unsere Dienstleistungen und Serviceangebote Bewirb Dich jetzt und werde ein Teil unseres dynamischen Teams!
Für unsere Region: Frankfurt (Oder) eröffnen wir Dir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine besondere berufliche Chance: Verkäufer (m/w/d) im Außendienst Das bieten wir Dir: Verdienstchancen ohne Limit: Unsere Top-Vertriebler verdienen bis zu 15.000 € monatlich Altersvorsorge: Mehr Sicherheit für später – mit unserem Zuschuss für soziale Sicherheit auch über Dein Berufsleben hinaus Großzügiger Neulingsbonus: Profitiere von zusätzlicher finanzieller Unterstützung (insgesamt 3000 Euro), um Deinen Start noch erfolgreicher zu gestalten Maximale Flexibilität: Gestalte Deinen Arbeitstag und Deine Arbeitszeiten selbst, um eine ideale Balance zwischen Beruf und Privatleben zu finden Umfassende Unterstützung: Ein intensives, strukturiertes Unterstützungsangebot in der Startphase und dauerhafte Betreuung durch unseren qualifizierten Support Vielfältige Weiterentwicklungsmöglichkeiten: Nutze regelmäßige Schulungen und kostenfreie Coachings, um Dich zum Teamleiter zu entwickeln Wohnortnahe Einsatzgebiete: Spare Zeit und Mühe mit kurzen Wegen zu unseren Kunden Zusammenarbeit mit Wohnungswirtschaften: Durch unsere Kooperationen wirst Du als Produktberater direkt vernetzt und angekündigt – Kaltakquise entfällt Effiziente Einsatzvorbereitung: Erhalte von uns alle notwendigen Informationen und Adressen, um unsere Kunden gezielt und erfolgreich anzusprechen Gleichberechtigung und Fairness: Unabhängig von Nationalität, Geschlecht, Ethnie, Bildung, sozialer Herkunft oder Betriebszugehörigkeit – Deine Leistung zählt, und Du wirst von Anfang an fair und gleichwertig behandelt Ausgezeichnete Erfolgschancen: Profitiere von einer überschaubaren Palette moderner und innovativer Produkte (Internet, Fernsehen, Telefonie) zu unschlagbaren Preisen in einem florierenden Markt, sowie von regelmäßigen Werbeangeboten und Testsieger-Produkten Das zeichnet Dich aus: Vertriebserfahrung: Du bringst bereits Erfahrung im Vertrieb mit und liebst es, auf Menschen zuzugehen und brennst für den Verkauf Selbstständige Planung: Du organisierst Deinen Tag eigenständig und hast den Wunsch, erfolgreich zu sein Zuverlässigkeit und Kommunikationstalent: Du bist selbstbewusst, verlässlich und kommunikationsstark, und beherrschst die entsprechenden Techniken im professionellen Vertrieb Sprachniveau: mindestens C1 Führerschein: Klasse B Dein zukünftiges Aufgabengebiet: Vertretung unseres Unternehmens: Du repräsentierst unser Unternehmen im Außendienst und vertreibst unsere modernen und vielfältigen TV-Angebote sowie Internet- und Telefonprodukte in einem definierten Gebiet Cross- und Up-Selling: Du begeisterst bestehende Kunden durch Cross- und Up-Selling für zusätzliche Produkte und bindest sie langfristig an unsere Dienstleistungen und Serviceangebote Bewirb Dich jetzt und werde ein Teil unseres wachsenden und dynamischen Teams!
Teamleiter (m/w/d) Vertrieb Glasfaser / Festnetz / TV Das bringst Du mit Bitte beachte, dass wir Deine Bewerbung nur in Betracht ziehen, wenn sie folgende Voraussetzungen erfüllt: Erfahrung: Mehrjährige Erfahrung im Bereich der Endkundenvermarktung im Außendienst, idealerweise im D2D-Bereich Erfolge: Nachweisbare Vertriebserfolge, insbesondere im Aufbau und in der Betreuung einer Vertriebsstruktur als Teamleiter oder in einer vergleichbaren Position, vorzugsweise im Bereich Telekommunikation Fähigkeiten: Selbstbewusstes Auftreten, Zuverlässigkeit und eine große Leidenschaft zum Direktvertrieb Menschenkenntnis: Empathie und Kommunikationsstärke, die Dir ermöglichen, hervorragend mit Menschen umzugehen Führungskompetenz: Fähigkeit, ein Team zu führen, zu entwickeln und für gemeinsame Ziele zu begeistern Leistungsbereitschaft: Hohe Leistungsbereitschaft, Ehrgeiz, Führungsqualitäten und Eigenmotivation Sprachniveau: mindestens C1 Führerschein: Klasse B Auto: Du besitzt ein Auto und bist flexibel sowie mobil, um in verschiedenen Einsatzgebieten tätig zu sein Das bieten wir Dir: Verdienstchancen ohne Limit: Unsere Top-Teamleiter verdienen monatlich bis zu 25.000 € Altersvorsorge: Mehr Sicherheit für später – mit unserem Zuschuss für soziale Sicherheit auch über Dein Berufsleben hinaus Maximale Flexibilität: Gestalte Deinen Arbeitstag und Deine Arbeits- und Urlaubszeiten selbst, um eine ideale Balance zwischen Beruf und Privatleben zu finden Umfassende Unterstützung: Ein intensives, strukturiertes Unterstützungsangebot in der Startphase und dauerhafte Betreuung durch unseren qualifizierten Support Vielfältige Weiterentwicklungsmöglichkeiten: Nutze regelmäßige Schulungen und kostenfreie Coachings Wohnortnahe Einsatzgebiete: Spare Zeit und Mühe mit kurzen Wegen zu deinen Teammitgliedern und unseren Kunden Effiziente Einsatzvorbereitung: Erhalte von uns alle notwendigen Informationen und Adressen, um mit Deinem Team unsere Kunden gezielt und erfolgreich anzusprechen Zusammenarbeit mit Wohnungswirtschaften: Durch unsere Kooperationen wirst Du direkt vernetzt und angekündigt – Kaltakquise entfällt Gleichberechtigung und Fairness: Unabhängig von Nationalität, Geschlecht, Ethnie, Bildung, sozialer Herkunft oder Betriebszugehörigkeit – Deine Leistung zählt, und Du wirst von Anfang an fair und gleichwertig behandelt Ausgezeichnete Erfolgschancen: Profitiere von einer überschaubaren Palette moderner und innovativer Produkte (Internet, Fernsehen, Telefonie) zu unschlagbaren Preisen in einem florierenden Markt, sowie von regelmäßigen Werbeangeboten und Testsieger-Produkten Dein zukünftiges Aufgabengebiet: Repräsentation unseres Unternehmens: Du vertrittst unser Unternehmen und vertreibst mit Deinem Team unsere modernen und vielfältigen TV-Angebote sowie Internet- und Telefonprodukte in einem definierten Gebiet Führung und Verantwortung: Als Teamleiter bist Du verantwortlich für die Sicherstellung der Vertriebsziele durch die qualitative und quantitative Ausschöpfung der Kundenpotentiale Teamführung: Du führst, steuerst und coachst ein Vertriebsteam, bestehend aus selbstständigen Handelsvertretern Unterstützung und Entwicklung: Als Team Lead unterstützt und entwickelst Du die Mitglieder Deines Vertriebsteams durch Deine intensive Betreuung und Motivation Recruiting: Du bist in den Recruiting-Prozess für neue Teammitglieder eingebunden Reporting: Du bist verantwortlich für permanente Markt- und Wettbewerbsbeobachtung Cross- und Up-Selling: Du beherrschst das Cross- und Up-Selling bei Bestandskunden und verstehst es diese Fähigkeiten auf Dein Team zu übertragen Bewirb Dich jetzt und werde Teil unseres dynamischen Teams!
Lieferantenmanagement: Du begleitest Lieferanten vom Onboarding bis zur langfristigen Zusammenarbeit und sorgst für eine vertrauensvolle sowie partnerschaftliche Kommunikation. Vertragsmanagement: Von der Vertragsgestaltung bis zur operativen Abwicklung bringst Du Struktur, Verlässlichkeit und ein gutes Verständnis für kaufmännische Zusammenhänge ein.
Stellenbeschreibung Wir suchen für ein Unternehmen aus der Energiebranche für den Standort Frankfurt einen Sachbearbeiter Datenbereinigung (m/w/d) vorerst befristet bis zum 31.12.2027, Übernahme/ Verlängerung möglich Aufgabenbeschreibung: Gewährleisten, dass alle sicherheitsrelevanten Regelungen, insbesondere zum Umweltschutz und zur Arbeitssicherheit, eingehalten werden Entwicklung von Vorschlägen und Maßnahmen zur Verbesserung der Arbeitsabläufe Verständnis für Quelldatenstrukturen und darauf beruhenden Fehlermöglichkeiten in Zielprozessen Korrektur von Dateninkonsistenzen und -fehlern in verschiedenen Systemen Pflege von Daten in SAP, GIS und anderen Netzdatensystemen Erreichen der benötigten Datenqualität und -integrität durch Dateneingabe gem. übergeordneter Abstimmung Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen zur Verbesserung der Datenqualität und zur Lösung datenbezogener Probleme Unterstützung bei Projekten und Maßnahmen Anforderung: abgeschlossene Berufsausbildung (kaufm. oder technisch) Kenntnisse der eingesetzten DV-Systeme (u.a.
Kommunikation: Klar und sicher in Wort und Schrift kommunizierst. Teamgeist: Freude an Zusammenarbeit hast und serviceorientiert auftrittst. Bereit für eine neue Herausforderung? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung.
Koordination von Tests, Releases und vertriebsrelevanter Kommunikation Optimierung der CRM- und Workflow-Prozesse Erstellung und Pflege von Standardarbeitsanweisungen sowie Förderung der Systemeffizienz und Nutzerzufriedenheit in enger Zusammenarbeit mit relevanten Stakeholdern Verwaltung und Priorisierung von Verbesserungs-Workflows im System Jira sowie aktive Weiterentwicklung der CRM-Systemlandschaft Steuerung der Integration zusätzlicher CRM-Zielgruppen, insbesondere im medizinischen Außendienst, E-Commerce, Großhandel sowie Krankenhausumfeld Funktion als Schnittstelle zwischen globalen und lokalen Anforderungen Übersetzung von Geschäftsanforderungen in technische Lösungen sowie Begleitung der Betriebsratsabstimmungen IHR PROFIL Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsinformatik, im Marketingbereich, Sales Management, der Informationstechnologie oder vergleichbares Zusätzliche Zertifizierungen im CRM-, Projektmanagement- oder Datenanalyseumfeld vorteilhaft Erfahrung in der Vertriebssteuerung, im CRM-Management oder einem vergleichbaren Umfeld Idealerweise Erfahrung in der Leitung funktionsübergreifender Teams/Projekte Fundierte Kenntnisse in CRM- oder Projektmanagement-Systemen (zum Beispiel Salesforce und Jira) sowie in der Datenanalyse, Überwachung und Optimierung von Systemleistungen Erfahrung in der Betreuung von Vertriebsprozessen in einem kommerziellen Umfeld Kenntnisse regulatorischer Anforderungen und Branchenstandards im Gesundheitswesen von Vorteil Analytische, eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise Verhandlungssichere Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift IN NUR 2 MINUTEN ZU IHREM NEUEN JOB: Nutzen Sie unser Online-Formular und laden Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (gerne inklusive aussagekräftigen Lebenslauf, Zeugnisse, Zertifikate, etc.) einfach hoch – ein Anschreiben ist nicht erforderlich.
Kollegiales Miteinander und Teamkultur: Bei uns zählt das Wir – mit flachen Hierarchien, respektvollem Umgang und echter Zusammenarbeit. Einen langfristig gesicherten Arbeitsplatz in einer krisensicheren, zukunftsorientierten und nachhaltigen Branche Eine fundierte Einarbeitung sowie Förderung der zielgerichteten, individuellen Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden Wertschätzende Unternehmenskultur: Sie treffen auf ein kollegiales, engagiertes Team, kurze Entscheidungswege und Kommunikation auf Augenhöhe – mit echtem Rückhalt durch die Geschäftsführung Weitere Informationen Rhenus Mailroom Services GmbH // Nina Jordan // 02301 291 402 // rms.recruiting@rhenus.com // Ein Unternehmen der REMONDIS-Gruppe Werden Sie ein Teil von REMONDIS Bei uns erwartet Sie mehr als nur ein Job – hier gestalten Sie aktiv die wirtschaftliche Seite der nachhaltigen Zukunft.
Lerne die INFOMOTION Kultur kennen, die Geselligkeit, Humor und Toleranz mit echter Zusammenarbeit und gegenseitiger Unterstützung verbindet. Dein Kontakt - Nadine Kolling, Senior Expert People Management #Telefon 069566083050 #E-Mail bewerbung@infomotion.de
KPI-Steuerung Steuerung der Sales-Pipeline und Optimierung der Vertriebsorganisation Betreuung & Ausbau von Key Accounts (Apotheken, Großhandel, Stakeholder) Planung & Durchführung von Außendienstaktivitäten und Schulungen Markt- und Wettbewerbsanalysen zur Ableitung von Maßnahmen Enge Zusammenarbeit mit Marketing und anderen Abteilungen (Cross-functional) Budget-, Umsatzplanung und Forecasting Performance-Tracking, Reporting und Ableitung von Optimierungen Sicherstellung von Compliance (GxP) sowie Prozess- und Qualitätsmanagement Bachelor-/Master-Abschluss mit Schwerpunkten in Betriebswirtschaftslehre, Gesundheitswirtschaft oder Pharmazie, zusätzliche Qualifikationen und Erfahrungen im pharmazeutischen Vertrieb (von Vorteil) Fundierte Jahre Berufserfahrung im pharmazeutischen Umfeld, internationale Erfahrung ist erwünscht Starkes betriebswirtschaftliches Verständnis und Vertriebs-/Verhandlungsgeschick Sehr gute Deutsch- & Englischkenntnisse (weitere Sprachen von Vorteil) Sicherer Umgang mit MS Office sowie Affinität zu neuen Technologien Ausgeprägte Kommunikations-, Führungs- und Projektmanagementfähigkeiten Fundierte Kenntnisse in Pharma-Regularien (GxP) sowie Vertriebsprozessen & CRM Analytische, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise mit hoher Eigenverantwortung Hohe Resilienz, Entscheidungsstärke, Flexibilität und Reisebereitschaft Hoher Remote-Anteil mit flexibler Arbeitsgestaltung 30 Tage Urlaub für eine ausgewogene Work-Life-Balance Familiäres, kleines Team mit engem Austausch und kurzen Wegen Hoher Gestaltungsspielraum und echte Einflussmöglichkeiten im Aufbau der Sales-Struktur Firmenwagen auch zur privaten Nutzung Zugang zu Wellpass (umfangreiches Sport- und Gesundheitsangebot) Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungsprozesse Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge (bAV) nach der Probezeit Regelmäßige Teamevents zur Stärkung des Zusammenhalts Gehaltsinformationen Attraktives Gehaltspaket mit leistungsorientiertem Bonusprogramm (inkl.
Aufbau und Weiterentwicklung von regionalen onkologischen Therapienetzwerken Enge Zusammenarbeit mit führenden Onkologen, Kliniken und niedergelassenen Spezialisten Entwicklung und Umsetzung von Account- und Netzwerkstrategien gemeinsam mit cross-funktionalen Teams Analyse von Therapiepfaden, Patientenströmen und Versorgungsstrukturen innerhalb der Region Identifikation relevanter Stakeholder und Aufbau nachhaltiger Beziehungen Unterstützung der Kunden bei der Optimierung ihrer lokalen Versorgungskonzepte Coaching und fachliche Unterstützung von Außendienst-Teams im onkologischen Umfeld Erfahrung im Pharma- / Onkologie-Umfeld (z.B.
Ihre Aufgaben: Montagearbeiten an Holzbauteilen nach präzisen VorgabenBearbeitung von Holz und Holzwerkstoffen mit modernen Maschinen und HandwerkzeugenZusammenbau von Modulen für den Hausbau mit höchster PräzisionQualitätskontrolle der gefertigten Teile, um höchste Standards zu gewährleistenEnge Zusammenarbeit im Team, um Projekte termingerecht abzuschließen Ihre Qualifikation: Erfahrung in der Holzbearbeitung oder im handwerklichen Bereich von VorteilHandwerkliches Geschick und technisches VerständnisBereitschaft zur Arbeit im 2-SchichtsystemZuverlässigkeit, Sorgfalt und eine teamorientierte ArbeitsweiseOffenheit, sich in neue Aufgabenbereiche einzuarbeiten Ihr Vorteil: Einarbeitung durch erfahrene KollegenUrlaubs- und Weihnachtsgeld nach der Probezeit und dem BAP-Tarifvertrag Hofmann-App: Digitale Urlaubs- und Gleitzeitanträge direkt auf Ihrem Handy, Fit-Coach mit Rezepten, Sport-Übungen und vielen mehr Anstellung in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis Ihr Kontakt zu Hofmann: Werden Sie Teil unseres Teams und bewerben Sie sich als Produktionsmitarbeiter (m/w/d) Holzbearbeitung in Frankfurt (Oder)!
SAP oder Navision) sowie sehr gute Excel-Kenntnisse)Consulting-Mindset: Du bringst die nötige Flexibilität für das dynamische Beratungsumfeld mit und überzeugst durch hervorragende kommunikative sowie analytische FähigkeitenPersönlichkeit: Ein hohes Maß an Eigeninitiative, eine strukturierte Arbeitsweise und echter Spaß an eigenständiger ProjektarbeitSprachkompetenz: Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse für die erfolgreiche Zusammenarbeit mit unseren KundenDreitägiges Onboarding zur Vorbereitung auf das ProjektgeschäftNew Work Standards, inkl. flexibler Arbeitszeiten und HomeofficeTriValue Account - ein Lebensarbeitszeitkonto, auf dem du Guthaben für bspw.
Lerne die INFOMOTION Kultur kennen, die Geselligkeit, Humor und Toleranz mit echter Zusammenarbeit und gegenseitiger Unterstützung verbindet. Dein Kontakt - Nadine Kolling, Senior Expert People Management #Telefon 069566083050 #E-Mail bewerbung@infomotion.de
Zusätzlich bist Du für die Erstellung von Testvorgaben verantwortlich und führst qualitätssichernde Funktionstests durch. Eine enge Zusammenarbeit mit dem Consulting- und Development-Team ist dabei unerlässlich, um eine nahtlose Integration und Umsetzung der Lösungen zu gewährleisten.
Ihre Aufgaben: Montagearbeiten an Holzbauteilen nach präzisen VorgabenBearbeitung von Holz und Holzwerkstoffen mit modernen Maschinen und HandwerkzeugenZusammenbau von Modulen für den Hausbau mit höchster PräzisionQualitätskontrolle der gefertigten Teile, um höchste Standards zu gewährleistenEnge Zusammenarbeit im Team, um Projekte termingerecht abzuschließen Ihre Qualifikation: Erfahrung in der Holzbearbeitung oder im handwerklichen Bereich von VorteilHandwerkliches Geschick und technisches VerständnisBereitschaft zur Arbeit im 2-SchichtsystemZuverlässigkeit, Sorgfalt und eine teamorientierte ArbeitsweiseOffenheit, sich in neue Aufgabenbereiche einzuarbeiten Ihr Vorteil: Einarbeitung durch erfahrene KollegenUrlaubs- und Weihnachtsgeld nach der Probezeit und dem BAP-Tarifvertrag Hofmann-App: Digitale Urlaubs- und Gleitzeitanträge direkt auf Ihrem Handy, Fit-Coach mit Rezepten, Sport-Übungen und vielen mehr Anstellung in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis Ihr Kontakt zu Hofmann: Werden Sie Teil unseres Teams und bewerben Sie sich als Produktionsmitarbeiter (m/w/d) Holzbearbeitung in Frankfurt (Oder)!
Jahr: 1.415 €)Abwechslung – Auf Dich warten täglich neue Herausforderungen rund um Planen, Steuern, Programmieren, Verdrahten, Verkabeln und InstandhaltenModerne Ausstattung – Du bekommst eine umfassende praktische und theoretische Ausbildung mit modernster elektronischer AusrüstungAufgaben – Du darfst sofort mit anpacken und lernst alles rund um die Einrichtung der Baustromversorgung (Montage, Demontage, Inbetriebnahme), das Arbeiten an elektrischen und elektronischen Geräten und Anlagenteilen, die Verdrahtung und Verkabelung dieser Geräte und die Durchführung von Sicherheitsprüfungen und FehlersuchenSelbständiges Arbeiten - Du übernimmst die Wartung, Instandhaltung und Prüfung von Baustromverteilern und elektrischen Arbeitsmitteln auf der Baustelle sowie in der WerkstattAusbildung – Deine praktische Ausbildung findet in Zusammenarbeit mit modernen Ausbildungswerkstätten sowie durch Einsätze an verschiedenen Arbeitsplätzen und Standorten von Zeppelin Rental in Deiner Region statt.
Eine zuverlässige Dokumentation Ihrer Aktivitäten in unserem IT-System sowie ein klarer Überblick über Ihre Vertriebsaktivitäten fallen in Ihren Verantwortungsbereich. Ihr Fokus liegt auf der engen Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung sowie auf einem aktiven Beitrag zur Erreichung unserer gemeinsamen Ziele. Insgesamt arbeiten Sie 30 Stunden pro Woche, von Montag bis Freitag, jeweils 6 Stunden im Zeitfenster von 08:00 bis 16:30 Uhr.
Kollegiales Miteinander und Teamkultur: Bei uns zählt das Wir – mit flachen Hierarchien, respektvollem Umgang und echter Zusammenarbeit. Einen langfristig gesicherten Arbeitsplatz in einer krisensicheren, zukunftsorientierten und nachhaltigen Branche Eine fundierte Einarbeitung sowie Förderung der zielgerichteten, individuellen Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden Wertschätzende Unternehmenskultur: Sie treffen auf ein kollegiales, engagiertes Team, kurze Entscheidungswege und Kommunikation auf Augenhöhe – mit echtem Rückhalt durch die Geschäftsführung Weitere Informationen Rhenus Mailroom Services GmbH // Nina Jordan // 02301 291 402 // rms.recruiting@rhenus.com // Ein Unternehmen der REMONDIS-Gruppe Werden Sie ein Teil von REMONDIS Bei uns erwartet Sie mehr als nur ein Job – hier gestalten Sie aktiv die wirtschaftliche Seite der nachhaltigen Zukunft.
#jointimpact #individualgrowth Deine Aufgaben: Du unterstützt bei der Verwaltung und Organisation der KanzleiDu lernst die Büropraxis einer internationalen Wirtschaftskanzlei kennenDu bereitest Schriftstücke, Verträge und Urkunden vorDu koordinierst Besprechungen sowie Beurkundungs- und Beglaubigungstermine unserer NotareDu bearbeitest den Postein- und -ausgangDu übernimmst die Korrespondenz mit Mandanten, Gerichten und BehördenDu kümmerst dich um Aktendokumentation und -archivierung Was wir Dir bieten: eine fundierte und abwechslungsreiche Ausbildung mit spannenden Aufgaben; überwiegend im Notariatsbereichqualifizierte Förderung und Unterstützung Deiner fachlichen und persönlichen Entwicklungpersönliche Betreuung durch eine/n Mentor/ineine langfristige berufliche Perspektive in einer modernen Wirtschaftskanzleienge Zusammenarbeit mit der Berufsschule und der Anwaltskammermarktgerechte Vergütung sowie diverse Vergünstigungen und Benefitsmoderne Arbeitsumgebung in verkehrsgünstiger und attraktiver Lage in Frankfurt Was Du mitbringen solltest: Einen erfolgreichen Schulabschluss – Realschulabschluss oder (Fach-) AbiturSehr gute Deutschkenntnisse und gute EnglischkenntnisseVorkenntnisse in der Anwendung von MS-Office-ProgrammenEine schnelle Auffassungsgabe, Sorgfalt, Teamfähigkeit und eine zuverlässige ArbeitsweiseInteresse und Spaß am Rechts- und Notarwesen Bitte beachte, dass eine Bewerbung via Email aus Datenschutzgründen nicht berücksichtigt und bearbeitet wird.
Mit unserem ganzheitlichen Beratungsansatz, der tiefes wirtschaftliches Verständnis von der Assetklasse „Immobilie“ mit hoher juristischer Kompetenz vereint, decken wir die gesamte Wertschöpfungskette des Immobilieninvestments ab. Durch die integrierte Zusammenarbeit von hervorragenden Spezialisten aus verschiedenen Fachbereichen beraten wir unsere Mandanten mit "maßgeschneiderten Teams" in jeder Größenordnung.
Was wir Dir bieten: Kennenlernen der Aufgaben eines ProjektmanagersEinblicke in agiles und klassisches ProjektmanagementEin anspruchsvolles und spannendes AufgabengebietArbeiten in einem leistungsorientierten und dynamischen UmfeldRaum für Eigeninitiative sowie flachen HierarchienMarktgerechte Vergütung, sowie diverse Vergünstigungen und BenefitsBei guter Zusammenarbeit eine Perspektive zur weiteren Zusammenarbeit Was Du mitbringen solltest: Ein laufendes Studium der Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik oder ein vergleichbarer Studiengang, mindestens 3.
ICC, DIS, SCAI, SCC, LCIA, FAI, VIAC, SIAC, ICSID und Ad-hoc-VerfahrenBegleitung von Schiedsverfahren als Local Counsel zum deutschen Recht in Zusammenarbeit mit ausländischen KanzleienVertretung von Mandanten in staatlichen Gerichtsverfahren zur Unterstützung von Schiedsverfahren (Ablehnung von Schiedsrichtern, Zulässigkeit, Anfechtung sowie Anerkennung und Vollstreckbarerklärung von Schiedssprüchen)Tätigkeit als Schiedsrichter in nationalen und internationalen SchiedsverfahrenPraxisgruppe Class & Mass Action DefenseHerausragende Erfahrungen und Branchenkenntnisse in wesentlichen Großschadensfällen (Diesel, LKW-Kartell, Closed-End-Funds, Swaps, Zertifikate, Steuersparmodellfinanzierungen, Widerruf, Bankentgelte)Gerichtsfeste Aufbereitung von komplexen Sachverhalten (einschließlich technischer und ökonomischer Fragen)Umfangreiche Erfahrung in BerufungsverfahrenVorbereitung und Begleitung von Grundsatzentscheidungen vor dem Bundesgerichtshof, Vertretung in Grundsatzverfahren vor dem Bundessozialgericht und Bundesverwaltungsgericht Was wir Dir bieten: Ein offenes dynamisches Team, das für Dich da ist, wenn es darauf ankommtSpannende internationale Mandate mit enger Einbindung und unmittelbaren Mandantenkontakt, damit Du von Beginn an wachsen kannstVielfältige Karriereperspektiven und individuelle EntwicklungsmöglichkeitenEin umfassendes Aus- und Weiterbildungsprogramm, das Dir ermöglicht, Deine persönlichen Stärken und fachlichen Interessen weiter auszubilden und zu vertiefenDie Möglichkeit eines mehrmonatigen Auslands-Secondments Was Du mitbringen solltest: Hervorragende juristische Qualifikationen und sehr gute EnglischkenntnisseZusatzqualifikationen wie ein LL.M. oder eine Promotion sind uns willkommenInteresse an wirtschaftlichen FragestellungenNeugierde und Spaß an internationalen HerausforderungenLust auf Teamwork und Eigenverantwortung Contact: Alexandra Kremer - HR-Business Partner - +49 (89) 28628 -3553
IHRE AUFGABEN Umfassende kaufmännische Betreuung von Immobilien Verwaltung und Überwachung von Mietverträgen Zuständiger Ansprechpartner für alle Themen rund um Mietverträge für Mieter und Eigentümer Erstellung von ausführlichen Berichten für institutionelle Kunden Durchführung jährlicher Abrechnungen der Nebenkosten sowie Planung und Überwachung des Budgets Koordination und enge Zusammenarbeit mit dem technischen Objektmanagement-Team Führung und Überwachung der Dienstleister im Facility Management IHR PROFIL Abschluss einer Ausbildung zur Immobilienkaufmann / -frau bzw.
Requirements Voraussetzungen Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Spedition / Logistik Mindestens 8 Jahre Erfahrung in der Projektspedition, inklusive Breakbulk, Heavy Lift, Seefracht-Charter und Projektmanagement Sicheres Auftreten mit fundierten Kenntnissen in Vertrags- und Kostenmanagement Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Teamplayer mit Hands-on-Mentalität und Bereitschaft zu internationalen Dienstreisen (10–25 %) Benefits Vorteile Direkte und unbefristete Anstellung mit attraktivem Gehaltspaket Gutes Betriebsklima und außerbetriebliche Veranstaltungen Weiterentwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Optionen Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen sowie weitere Benefits Moderner, zentral gelegener Standort mit sehr guter Verkehrsanbindung Responsibilities Aufgaben Personalverantwortung für das zugeordnete Projektteam sowie Förderung der Team- und Personalentwicklung Leitung von Projekten inklusive Implementierung, Controlling, Eskalation und Dokumentation Enge Zusammenarbeit mit Operations und anderen internen Abteilungen zur Sicherstellung reibungsloser Abläufe End-to-End Abwicklung von Kundenaufträgen – von der Auftragserfassung bis zur Abrechnung Aktive Mitwirkung bei Ausschreibungen, Kundenverhandlungen sowie Aufbau und Pflege neuer Geschäftsbeziehungen Informationen über den Arbeitgeber Unser Mandant ist ein Unternehmen aus der Logistikbranche mit Sitz in Deutschland.
Mit uns erhalten Sie die richtige Unterstützung für Ihren beruflichen Erfolg in Zusammenarbeit mit auf Ihre Branche spezialisierten Consultants. Dieses Know-how ermöglicht es uns, Sie individuell und passgenau bei der Planung Ihrer nächsten beruflichen Schritte zu unterstützen.
Mein Arbeitgeber Unser Mandant ist ein etabliertes Unternehmen aus der Immobilienwirtschaft mit einem umfangreichen Bestands- und ModernisierungsportfolioDer Fokus liegt auf der nachhaltigen Weiterentwicklung, Modernisierung und Werterhaltung von ImmobilienDie Organisation zeichnet sich durch professionelle Projektstrukturen sowie eine enge Zusammenarbeit zwischen technischen und kaufmännischen Bereichen ausMitarbeiter profitieren von langfristigen Perspektiven, hoher Arbeitsplatzsicherheit und einer wertschätzenden Unternehmenskultur Verantwortung für die technische Vorbereitung und strukturierte Übergabe von Modernisierungs- und Bauprojekten in die AusführungEigenständige Erstellung von Kostenkalkulationen, Budgets und WirtschaftlichkeitsbetrachtungenSteuerung von Ausschreibungs- und Vergabeprozessen einschließlich Termin-, Meilenstein- und RessourcenplanungErstellung von Leistungsverzeichnissen sowie fachliche Unterstützung bei Vergabeverhandlungen mit Partnerunternehmen Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, in der Architektur oder eine vergleichbare bautechnische QualifikationBerufserfahrung in der Bau- oder Immobilienbranche, idealerweise in Modernisierungs-, Sanierungs- oder InstandhaltungsprojektenKenntnisse in der Ausschreibung, Kalkulation und Vergabe von BauleistungenStrukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie ausgeprägte Kommunikations-, Verhandlungs- und Entscheidungskompetenz Verantwortungsvolle Position mit hohem Gestaltungsspielraum und direktem Einfluss auf ProjektentscheidungenModerne Arbeitsumgebung mit flexiblen Arbeitszeiten, mobilen Arbeitsmöglichkeiten und zeitgemäßer technischer AusstattungProfessionelles Umfeld mit klaren Prozessen, kurzen Entscheidungswegen und enger interdisziplinärer ZusammenarbeitAttraktives Vergütungspaket inklusive betrieblicher Altersvorsorge, Weiterbildungsangeboten und 30 Urlaubstagen Gehaltsinformationen Das Gehalt ist abhängig von Ihrer Qalifikation Ihr Kontakt Ansprechpartner Marius Schönauer Referenznummer 881954/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)69-300882227 E-Mail: marius.schoenauer@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden