Verwaltung, Wirtschaft, Wirtschaftsinformatik) oder eine Ausbildung mit relevanter Berufserfahrung im IT-EinkaufIdealerweise bringst du Berufserfahrung im öffentlichen Einkauf sowie praxisnahe Kenntnisse im Vergabe- und Haushaltsrecht mitDir sind Lizenz- und Vertragsmodelle wie On-Prem, SaaS, Cloud und Wartung fachlich vertraut Du bist sicher im Umgang mit SAP sowie digitalen Beschaffungs- und DokumentationssystemenIn der Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen und Lieferanten kommunizierst du klar und verhandlungssicherDeine strukturierte, selbstständige Arbeitsweise und sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift runden dein Profil ab Eine wettbewerbsfähige Vergütung, ergänzt durch eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, bei der 2-4 % deines Bruttogehalts beisteuert wirdMotiviertes Team und Offene UnternehmenskulturDie Möglichkeit, mobil zu arbeiten sowie deine Arbeitszeiten deinen individuellen Bedürfnissen anzupassenEin Onboarding durch erfahrene Paten (m/w/d), damit du zu den Aufgaben und unsere Kultur schnell Zugang findestWeiterbildungsangebote, darunter unser Talent Management Programm Online-Sportkurse und die Möglichkeit, ein Jobrad zu leasen - für deine Gesundheit und Mobilität Ihr Kontakt Ansprechpartner Luise Große-Wördemann Referenznummer 887299/1 Kontakt aufnehmen Telefon:218 E-Mail: luise.grosse-woerdemann@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Verwaltung, Wirtschaft, Wirtschaftsinformatik) oder eine Ausbildung mit relevanter Berufserfahrung im IT-Einkauf Idealerweise bringst du Berufserfahrung im öffentlichen Einkauf sowie praxisnahe Kenntnisse im Vergabe- und Haushaltsrecht mit Dir sind Lizenz- und Vertragsmodelle wie On-Prem, SaaS, Cloud und Wartung fachlich vertraut Du bist sicher im Umgang mit SAP sowie digitalen Beschaffungs- und Dokumentationssystemen In der Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen und Lieferanten kommunizierst du klar und verhandlungssicher Deine strukturierte, selbstständige Arbeitsweise und sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift runden dein Profil ab Eine wettbewerbsfähige Vergütung, ergänzt durch eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, bei der 2-4 % deines Bruttogehalts beisteuert wird Motiviertes Team und Offene Unternehmenskultur Die Möglichkeit, mobil zu arbeiten sowie deine Arbeitszeiten deinen individuellen Bedürfnissen anzupassen Ein Onboarding durch erfahrene Paten (m/w/d), damit du zu den Aufgaben und unsere Kultur schnell Zugang findest Weiterbildungsangebote, darunter unser Talent Management Programm Online-Sportkurse und die Möglichkeit, ein Jobrad zu leasen - für deine Gesundheit und Mobilität Ihr Kontakt Ansprechpartner Luise Große-Wördemann Referenznummer 887299/1 Kontakt aufnehmen Telefon:218 E-Mail: luise.grosse-woerdemann@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Ihre Aufgaben Übertragen von Informationen aus SharePoint Listen und Excel Dateien in eine Datenbank Übertragene Daten zusammenfassen und nach Vorgaben neu Strukturieren Eine enge Zusammenarbeit mit Betriebsingenieuren sowie weiteren Stakeholdern Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung Affinität für MS Office und Windows Eigenständiges Arbeiten Teamfähigkeit Gute Englisch Kenntnisse SAP Kenntnisse Wünschenswert Das klingt nach einer spannenden Aufgabe für Sie?
Qualität, Sicherheit & Compliance: Überwachung gesetzlicher Vorgaben, Lenk- und Ruhezeiten sowie Arbeits-, Sicherheits- und Qualitätsstandards inklusive Mitarbeiterschulungen. Schnittstellen- und kaufmännische Aufgaben: Zusammenarbeit mit Lager, Einkauf, Werkstatt und Materialdisposition sowie Bearbeitung von Bestellanforderungen und relevanten Kennzahlen.
IFRS), inklusive Rückstellungen, Abgrenzungen und ReportingVerantwortlich für die Erstellung des Jahresabschlusses sowie Zusammenarbeit mit Wirtschaftsprüfern und Steuerberatern / konzerninterner SteuerabteilungZusammenarbeit mit Controlling, Einkauf, Vertrieb, HR und SteuerabteilungVorbereitung und Begleitung interner und externer Prüfungen Anforderungen Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung zum Finanz oder Bilanzbuchhalter Mehrjährige Berufserfahrung in der Finanz- oder HauptbuchhaltungSicherer Umgang mit ERP Systemen, vorzugsweise Navision / Business CentralStrukturierte, zuverlässige und sorgfältige ArbeitsweiseTeamfähigkeit und Kommunikationsstärke Wir bieten Ihnen Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem kollegialen Team mit flexiblen Arbeitszeiten (Gleitzeit)Unbefristete Festanstellung mit fairen Konditionen in einem familiengeführten UnternehmenGesundheitsmanagement, Teamevents, Sportveranstaltungen, diverse MitarbeiterrabatteAttraktive EURORAD Dienstrad Leasingmodelle als Teil unseres GesundheitsförderungsprogrammsMöglichkeit der betrieblichen AltersvorsorgeSehr kurze Entscheidungswege und offene Kommunikationskultur Über uns Die GP Gruppe ist ein Kompetenznetzwerk von 66 Tochtergesellschaften und Betriebsteilen der GP Günter Papenburg AG.
Aufbau und Pflege von Kundenbeziehungen zu Einkauf, Entwicklung und ProjektmanagementErstellung und Kalkulation von Angeboten inklusive PreisverhandlungenVerhandlung und Steuerung von Engineering Change Requests (ECRs)Überwachung der Produktprofitabilität sowie Initiierung von OptimierungsmaßnahmenBetreuung des Seriengeschäfts sowie des ErsatzteilgeschäftsÜbernahme der Rolle des Program Sales Leaders innerhalb interdisziplinärer Projektteams Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft oder IngenieurwesenFundierte Vertriebserfahrung im Automotive-Umfeld (OEM oder Tier1)Erfahrung im Umgang mit Angebotsprozessen (RFQ) sowie KundenverhandlungenSehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und SchriftSicherer Umgang mit MS Office sowie gutes Verständnis für wirtschaftliche Kennzahlen (KPIs)Ausgeprägtes technisches Verständnis und Fähigkeit, komplexe Lösungen kundenorientiert zu positionierenAnalytische Denkweise, Teamfähigkeit sowie eine ergebnisorientierte Arbeitsweise Enge Zusammenarbeit mit namhaften OEM und ZulieferernEntwicklungsmöglichkeiten im Vertrieb und Projektmanagement Ihr Kontakt Ansprechpartner Boris Dappah Referenznummer 883754/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: boris.dappah@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
IFRS), inklusive Rückstellungen, Abgrenzungen und Reporting Verantwortlich für die Erstellung des Jahresabschlusses sowie Zusammenarbeit mit Wirtschaftsprüfern und Steuerberatern / konzerninterner Steuerabteilung Zusammenarbeit mit Controlling, Einkauf, Vertrieb, HR und Steuerabteilung Vorbereitung und Begleitung interner und externer Prüfungen Anforderungen Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung zum Finanz oder Bilanzbuchhalter Mehrjährige Berufserfahrung in der Finanz- oder Hauptbuchhaltung Sicherer Umgang mit ERP Systemen, vorzugsweise Navision / Business Central Strukturierte, zuverlässige und sorgfältige Arbeitsweise Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke Wir bieten Ihnen Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem kollegialen Team mit flexiblen Arbeitszeiten (Gleitzeit) Unbefristete Festanstellung mit fairen Konditionen in einem familiengeführten Unternehmen Gesundheitsmanagement, Teamevents, Sportveranstaltungen, diverse Mitarbeiterrabatte Attraktive EURORAD Dienstrad Leasingmodelle als Teil unseres Gesundheitsförderungsprogramms Möglichkeit der betrieblichen Altersvorsorge Sehr kurze Entscheidungswege und offene Kommunikationskultur Über uns Die GP Gruppe ist ein Kompetenznetzwerk von 66 Tochtergesellschaften und Betriebsteilen der GP Günter Papenburg AG.
Eigenständige Bearbeitung der laufenden Finanzbuchhaltung (Debitoren, Kreditoren, Anlagenbuchhaltung)Erstellung und Prüfung von Umsatzsteuervoranmeldungen sowie steuerlichen MeldungenMitwirkung bei der Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGBAnsprechpartner für steuerliche Fragestellungen im UnternehmenUnterstützung bei Betriebsprüfungen sowie Kommunikation mit FinanzbehördenAbwicklung und Optimierung steuerlicher Prozesse im industriellen UmfeldEnge Zusammenarbeit mit Controlling, Einkauf und externen Steuerberatern Abgeschlossene Ausbildung als Steuerfachangestellter (m/w/d) oder vergleichbare QualifikationFundierte Berufserfahrung im Rechnungswesen, idealerweise in einem IndustrieunternehmenGute Kenntnisse im Steuerrecht (insbesondere Umsatzsteuer)Erfahrung in der Erstellung von Abschlüssen nach HGBSicherer Umgang mit ERP-Systemen und MS Office (insb.
Aufbau und Pflege von Kundenbeziehungen zu Einkauf, Entwicklung und Projektmanagement Erstellung und Kalkulation von Angeboten inklusive Preisverhandlungen Verhandlung und Steuerung von Engineering Change Requests (ECRs) Überwachung der Produktprofitabilität sowie Initiierung von Optimierungsmaßnahmen Betreuung des Seriengeschäfts sowie des Ersatzteilgeschäfts Übernahme der Rolle des Program Sales Leaders innerhalb interdisziplinärer Projektteams Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft oder Ingenieurwesen Fundierte Vertriebserfahrung im Automotive-Umfeld (OEM oder Tier1) Erfahrung im Umgang mit Angebotsprozessen (RFQ) sowie Kundenverhandlungen Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Sicherer Umgang mit MS Office sowie gutes Verständnis für wirtschaftliche Kennzahlen (KPIs) Ausgeprägtes technisches Verständnis und Fähigkeit, komplexe Lösungen kundenorientiert zu positionieren Analytische Denkweise, Teamfähigkeit sowie eine ergebnisorientierte Arbeitsweise Enge Zusammenarbeit mit namhaften OEM und Zulieferern Entwicklungsmöglichkeiten im Vertrieb und Projektmanagement Ihr Kontakt Ansprechpartner Boris Dappah Referenznummer 883754/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: boris.dappah@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Sie sind für die operative Umsetzung der Teil-/Komplettladungen verantwortlich und disponieren nationale Teil- und Komplettladungen und LinienverkehreSie sind für die Disposition eigener Fahrzeuge verantwortlichSie beschaffen den benötigten Laderaum auf dem freien LKW-Markt und arbeiten gemeinsam im Team an der ständigen Optimierung des Einkaufs von FrachtführernSie stimmen sich mit den angeschlossenen Niederlassungen abSie tragen dazu bei, dass alle geltenden Vorgaben eingehalten werden Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung als Kaufmann für Spedition und Logistikvoder eine vergleichbare Qualifikation und Erfahrung in der DispositionSie bringen gute IT-Anwenderkenntnisse in den gängigen MS Office-Anwendungen und in Transportmanagement-Systemen mit und verfügen über gute regionale/nationale geographische KenntnisseSie gehen engagiert und motiviert an Ihre Aufgaben heran und setzen sich für die Interessen Ihrer Kunden und Ihres Teams einSie sind zuverlässig, übernehmen gerne Verantwortung und organisieren sich selbständigSie bringen sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnissemit, weitere Sprachkenntnisse sind von Vorteil Sie profitieren an dem exklusiven Zugang zu interessanten Unternehmen und spannenden Projekten in Zusammenarbeit mit Hays als einem soliden und stabilem PartnerAbwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen Ihr Kontakt Ansprechpartner Sevda Simsek Referenznummer 865169/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: sevda.simsek@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Sie sind für die operative Umsetzung der Teil-/Komplettladungen verantwortlich und disponieren nationale Teil- und Komplettladungen und Linienverkehre Sie sind für die Disposition eigener Fahrzeuge verantwortlich Sie beschaffen den benötigten Laderaum auf dem freien LKW-Markt und arbeiten gemeinsam im Team an der ständigen Optimierung des Einkaufs von Frachtführern Sie stimmen sich mit den angeschlossenen Niederlassungen ab Sie tragen dazu bei, dass alle geltenden Vorgaben eingehalten werden Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung als Kaufmann für Spedition und Logistikvoder eine vergleichbare Qualifikation und Erfahrung in der Disposition Sie bringen gute IT-Anwenderkenntnisse in den gängigen MS Office-Anwendungen und in Transportmanagement-Systemen mit und verfügen über gute regionale/nationale geographische Kenntnisse Sie gehen engagiert und motiviert an Ihre Aufgaben heran und setzen sich für die Interessen Ihrer Kunden und Ihres Teams ein Sie sind zuverlässig, übernehmen gerne Verantwortung und organisieren sich selbständig Sie bringen sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnissemit, weitere Sprachkenntnisse sind von Vorteil Sie profitieren an dem exklusiven Zugang zu interessanten Unternehmen und spannenden Projekten in Zusammenarbeit mit Hays als einem soliden und stabilem Partner Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen Ihr Kontakt Ansprechpartner Sevda Simsek Referenznummer 865169/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: sevda.simsek@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Eigenständige Bearbeitung der laufenden Finanzbuchhaltung (Debitoren, Kreditoren, Anlagenbuchhaltung) Erstellung und Prüfung von Umsatzsteuervoranmeldungen sowie steuerlichen Meldungen Mitwirkung bei der Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB Ansprechpartner für steuerliche Fragestellungen im Unternehmen Unterstützung bei Betriebsprüfungen sowie Kommunikation mit Finanzbehörden Abwicklung und Optimierung steuerlicher Prozesse im industriellen Umfeld Enge Zusammenarbeit mit Controlling, Einkauf und externen Steuerberatern Abgeschlossene Ausbildung als Steuerfachangestellter (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation Fundierte Berufserfahrung im Rechnungswesen, idealerweise in einem Industrieunternehmen Gute Kenntnisse im Steuerrecht (insbesondere Umsatzsteuer) Erfahrung in der Erstellung von Abschlüssen nach HGB Sicherer Umgang mit ERP-Systemen und MS Office (insb.
Sie übernehmen eine zentrale Rolle bei der Identifikation, Bewertung und Steuerung von IT-, Cyber- und IKT-Risiken und tragen maßgeblich zur Weiterentwicklung einer zukunftsfähigen Risikosteuerung bei Sie gestalten das IT-Risikomanagement aktiv mit und sorgen für die nachhaltige Umsetzung regulatorischer Anforderungen, insbesondere im Kontext von DORA und Informationssicherheit Sie fungieren als zentrale Ansprechperson für das DORA-Informationsregister und stellen eine revisionssichere sowie regulatorisch konforme Umsetzung der IKT-Risikomanagementanforderungen sicher Sie treiben die Weiterentwicklung des IKT-Managements und Incident-Managements voran und fördern die Zusammenarbeit zwischen Fachbereichen, IT und Governance-Funktionen Sie unterstützen den Ausbau eines modernen, gruppenweiten IT-Governance- und Risikomanagement-Frameworks und schaffen praxisnahe Lösungen für ein komplexes regulatorisches Umfeld Erfahrung im IT-, Cyber- oder IKT-Risikomanagement, in der IT-Governance oder in vergleichbaren Funktionen innerhalb eines regulierten Umfelds Tiefgehendes Verständnis regulatorischer Anforderungen wie DORA sowie relevanter Standards und Best Practices im Bereich IT-Risikomanagement und Informationssicherheit Erfahrung in der Entwicklung und Implementierung von Governance-, Risiko- und Kontrollstrukturen sowie in der erfolgreichen Umsetzung regulatorischer Vorgaben Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, ein hohes Maß an Eigeninitiative sowie die Fähigkeit, komplexe Zusammenhänge verständlich aufzubereiten und praxisnahe Lösungen zu entwickeln Souveränes Auftreten, ausgeprägte Kommunikationsstärke auf Deutsch und Englisch sowie Freude an der Zusammenarbeit mit Fachbereichen, Management und Prüfern in einem anspruchsvollen regulatorischen Umfeld Krisensicherer Arbeitsplatz im Zentrum von Hannover Mobiles Arbeiten möglich (60% - 80% der Arbeitszeit) Deutschlandticket Restaurantschecks für die flexible Nutzung zum Essen gehen oder Einkaufen Gesundheitsförderung (Hansefit, frisches Obst, regelmäßige Augenuntersuchungen u.v.m.)
Du koordinierst Abläufe, behältst Termine und Unterlagen im Blick und sorgst dafür, dass alle Beteiligten optimal zusammenarbeiten. Mit Deinem Organisationstalent und Deinem Blick fürs Detail trägst Du wesentlich zum Erfolg unserer Bauprojekte bei. Deine Aufgaben Du unterstützt die Projektleitung bei der Organisation und Koordination laufender Bauprojekte Du organisierst und dokumentierst Projektbesprechungen sowie Termine und offene Punkte Du pflegst Projektunterlagen, Terminpläne und Stammdaten Du stimmst die Zusammenarbeit zwischen internen Fachbereichen und externen Projektbeteiligten ab Du unterstützt bei der Vorbereitung und Nachverfolgung von Projektthemen Du behältst Fristen, Aufgaben und Projektstände im Blick und sorgst für einen reibungslosen Informationsfluss Du unterstützt bei der Erstellung und Verwaltung von Projektdokumentationen Du wirkst bei der Organisation des Baustellenalltags und administrativen Projektaufgaben mit Du arbeitest eng mit der Projektleitung zusammen und entlastest sie im Tagesgeschäft Du unterstützt bei der Vorbereitung und Prüfung von Abrechnungen Du bringst idealerweise Erfahrung in der Rechnungsstellung und -bearbeitung mit Dein Profil Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation Idealerweise bringst Du erste Erfahrung in der Projektassistenz oder der Bauprojektabwicklung mit Du arbeitest strukturiert, organisiert und behältst auch bei mehreren Projekten den Überblick Du überzeugst durch Deine zuverlässige und eigenverantwortliche Arbeitsweise Du bist kommunikativ, teamfähig und gehst offen auf Menschen zu Du bist sicher im Umgang mit MS Office und arbeitest Dich schnell in digitale Systeme ein Du musst nicht jeden Punkt erfüllen.
Entwicklung, Anpassung und Optimierung des ERP Systems Infor LNProgrammierung neuer Funktionen, Module und individueller LösungenUmsetzung von Customizing Anforderungen entlang unternehmensinterner ProzesseIntegration und Weiterentwicklung von Schnittstellen sowie Anbindung externer Systeme wie EDI und ScannerlösungenAufbau und Steuerung von Workflows und Datenflüssen über Middleware Lösungen wie Infor IONAnalyse und kontinuierliche Optimierung von Geschäftsprozessen in enger Abstimmung mit Fachbereichen wie Produktion, Logistik und FinanceUnterstützung im First und Second Level Support inklusive Fehleranalyse und nachhaltiger Problemlösung Mitarbeit in bereichsübergreifenden Projekten sowie enge Zusammenarbeit mit internen Projektteams und externen Partnern Abgeschlossene IT Ausbildung oder vergleichbare QualifikationFundierte Erfahrung in der Entwicklung und Betreuung von Infor LNFundierte Kenntnisse in Programmiersprachen wie Java oder C# oder vergleichbaren TechnologienSehr gute Kenntnisse im Umgang mit SQL und DatenbankenErfahrung mit Middleware, Schnittstellen und Integrationslösungen wie EDI oder Infor IONGutes Verständnis betriebswirtschaftlicher Abläufe, insbesondere in Produktion, Einkauf und LagerStrukturierte, lösungsorientierte und proaktive ArbeitsweiseHohe Kommunikationsfähigkeit sowie Freude an der Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachbereichen Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Unbefristete Festanstellung in einem stabilen und wachstumsstarken UmfeldVerantwortungsvolle Position mit großem GestaltungsspielraumGezielte Einarbeitung und strukturierter Wissenstransfer durch erfahrene KollegenFlexible Arbeitsmodelle mit Möglichkeit zu bis zu zwei Tagen Homeoffice pro Woche Attraktives Vergütungspaket mit Zusatzleistungen und tarifnaher AusrichtungUnterstützung bei einem erforderlichen Standortwechsel Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und mitgebrachter, relevanter Berufserfahrung beläuft sich das Jahresgehalt auf bis zu 85.000 Euro.
Budget- und CF- Forecasts gem. der Projekt- und Area-Vorgaben/ Ziele Sicherstellung und Steuerung der Monats- Quartals- und Jahresabschlüsse des Projektes Übernahme von übergeordneten Aufgaben zur Effizienzsteigerung und Prozessoptimierung Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossenes Studium (FH/H) im Bereich des Wirtschaftsingenieurwesens, der Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation Einschlägige Berufserfahrung im Projektmanagement und Projektcontrolling Erfahrung im Umgang mit IT-basierten Projektcontrolling-Instrumenten und idealerweise ein gutes technisches Grundverständnis Freude an der Zusammenarbeit im interdisziplinären Team Hohe Verantwortungsbereitschaft und Sinn für Pragmatismus Durchsetzungsstärke bei Verhandlungen mit externen Dienstleistern Gute Kenntnisse in den gängigen MS-Office Anwendungen, insbesondere Excel und PowerPoint, idealerweise Kenntnisse in SAP S/4HANA und iTWO Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Reisebereitschaft Berufliche Karrieren verlaufen nicht immer perfekt oder geradlinig.
Entwicklung, Anpassung und Optimierung des ERP Systems Infor LN Programmierung neuer Funktionen, Module und individueller Lösungen Umsetzung von Customizing Anforderungen entlang unternehmensinterner Prozesse Integration und Weiterentwicklung von Schnittstellen sowie Anbindung externer Systeme wie EDI und Scannerlösungen Aufbau und Steuerung von Workflows und Datenflüssen über Middleware Lösungen wie Infor ION Analyse und kontinuierliche Optimierung von Geschäftsprozessen in enger Abstimmung mit Fachbereichen wie Produktion, Logistik und Finance Unterstützung im First und Second Level Support inklusive Fehleranalyse und nachhaltiger Problemlösung Mitarbeit in bereichsübergreifenden Projekten sowie enge Zusammenarbeit mit internen Projektteams und externen Partnern Abgeschlossene IT Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Fundierte Erfahrung in der Entwicklung und Betreuung von Infor LN Fundierte Kenntnisse in Programmiersprachen wie Java oder C# oder vergleichbaren Technologien Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit SQL und Datenbanken Erfahrung mit Middleware, Schnittstellen und Integrationslösungen wie EDI oder Infor ION Gutes Verständnis betriebswirtschaftlicher Abläufe, insbesondere in Produktion, Einkauf und Lager Strukturierte, lösungsorientierte und proaktive Arbeitsweise Hohe Kommunikationsfähigkeit sowie Freude an der Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachbereichen Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Unbefristete Festanstellung in einem stabilen und wachstumsstarken Umfeld Verantwortungsvolle Position mit großem Gestaltungsspielraum Gezielte Einarbeitung und strukturierter Wissenstransfer durch erfahrene Kollegen Flexible Arbeitsmodelle mit Möglichkeit zu bis zu zwei Tagen Homeoffice pro Woche Attraktives Vergütungspaket mit Zusatzleistungen und tarifnaher Ausrichtung Unterstützung bei einem erforderlichen Standortwechsel Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und mitgebrachter, relevanter Berufserfahrung beläuft sich das Jahresgehalt auf bis zu 85.000 Euro.
Bei uns bekommst du einen Fahrtkostenzuschuss für dein Auto (steuerfrei) oder eine vollständige Übernahme der Monatsfahrkarte Deine Work-Life-Balance liegt uns am Herzen wir suchen stets langfristige Einsätze in der Nähe deines Wohnortes Du hast die Option übernommen zu werden, sollte dir eine Einrichtung besonders gut gefallenBis zu 2.000 Euro Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Prämie Attraktive Mitarbeiterrabatte bei Top Marken durch Corporate Benefits (Mode, Sport, Reisen, Veranstaltungen) Ein umfangreiches Angebot an kostenfreien Fortbildungen und SchulungenDu hast die Möglichkeit auf einen Kinderbetreuungszuschuss Das sind deine Aufgaben: Du übernimmst die fachliche Anleitung und Einarbeitung von Praktikanten (m/w/d), Mitarbeitern (m/w/d) im Bundesfreiwilligen Dienst sowie Zweitkräften (m/w/d) Du bist eigenständig für die Organisation, Koordination und Durchführung aller anfallenden pädagogischen und grundpflegerischen Aufgaben zur Sicherstellung eines geregelten Tagesablaufes zuständig Du hilfst deinen Schützlingen bei der Hilfe zur Selbsthilfe und unterstützt sie in den täglichen Aufgaben durch beispielsweise gemeinsames Kochen, Erledigung der Einkäufe, Planung von Freizeitaktivitäten Du agierst als Ansprechpartner und Bezugsbetreuer für Eltern, Familien und gesetzl. Betreuer in der Zusammenarbeit mit der Wohnstätte und weiteren Institutionen Das wünschen wir uns von dir: Eine abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannter Heilerziehungspfleger (m/w/d), Erzieher (m/w/d) mit anerkannter Heilpädagogischer Weiterbildung oder ein abgeschlossenes Studium zum Heilpädagogen (m/w/d)Berufserfahrung in der Grundpflege wünschenswert, aber nicht zwingend erforderlichEinfühlungsvermögen und Freude an der Arbeit sind für dich selbstverständlichDie Bereitschaft zum Schicht- und Wochenenddienst Bewirb dich jetzt vorzugsweise ONLINE oder per E-Mail.
Ihre Aufgaben: Eigenverantwortliche Hardwareplanung für komplexe Projekte in der MilchindustrieErstellung von Ausschreibungen für den Schaltschrankbau und Auswertung der AngeboteZusammenarbeit mit dem Einkauf und den Konstrukteuren Begleitung von Werksabnahmeprüfungen und Abstimmung mit Lieferanten Unterstützung bei der Projektabwicklung von der Entwicklung bis zur Abnahme Reisetätigkeit (ca. 20-30%) zu bundesweiten Standorten (keine Wochen- oder Montagereisen) Bei Interesse sind gelegentliche Auslandsreisen möglich Ihr Profil: Abgeschlossene technische Ausbildung oder Studium im Bereich Elektrotechnik oder vergleichbar Mindestens 3-5 Jahre Berufserfahrung in der Hardwareplanung, idealerweise im Anlagenbau Sehr gute Kenntnisse in Eplan und sicherer Umgang mit den gängigen Tools Gute Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse wünschenswert für die internationale Zusammenarbeit und gelegentliche Baustellenkommunikation Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise Teamplayer mit Kommunikationsstärke und Flexibilität Bereitschaft zu tageweisen Reisen innerhalb Deutschlands Das bieten wir: Einstieg über Arbeitnehmerüberlassung mit Chance auf ÜbernahmeAttraktive VergütungPersönliche BetreuungHybrides ArbeitenJob Rad-AngebotAttraktive Urlaubsangebote und Benefits Fühlen Sie sich angesprochen?
Einfuhr- und Ausfuhranmeldungen, Präferenznachweise) Langzeit-Lieferantenerklärungen Abwicklung von Zollverfahren unter Berücksichtigung der jeweiligen Vorschriften Kommunikation und Korrespondenz mit Zollbehörden, Speditionen und anderen externen Partnern Unterstützung bei der Einhaltung der gesetzlichen Vorschriften in Bezug auf Zoll, Exportkontrollen und Außenwirtschaftsgesetze Pflege und Aktualisierung von Stammdaten im ERP-System sowie in Zollsystemen Unterstützung bei der Erstellung von Berichten und Analysen zur Optimierung der Zollabwicklungsprozesse Enge Zusammenarbeit mit internen Abteilungen wie Logistik, Einkauf und Vertrieb Was Du mitbringen solltest Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung im Bereich Zoll oder Außenhandel Erfahrung in der Zollabwicklung Gute Kenntnisse der relevanten Zoll- und Außenwirtschaftsgesetze sowie der Import- und Exportvorschriften Erfahrung im Umgang mit Zollsystemen (z.
Deine Aufgaben Strategische und operative Verantwortung für unsere Marken im Bereich Schreibwaren und Bürobedarf Weiterentwicklung der Markenpositionierung sowie des Produktportfolios auf Basis von Markt-, Wettbewerbs- und Trendanalysen Entwicklung neuer Produkte und Sortimente in enger Zusammenarbeit mit Entwicklung, Einkauf und Produktion Entwicklung und Umsetzung von marken- und kundenspezifischen Wachstumsstrategien zur Steigerung von Umsatz und Markenpräsenz Steuerung des gesamten Produktlebenszyklus – von der ersten Idee über Entwicklung und Markteinführung bis zur Weiterentwicklung im Markt Planung und Umsetzung von Marketing- und Kommunikationsmaßnahmen zur Stärkung unserer Marken Schnittstellenmanagement mit Vertrieb, Key Account Management und internationalen Teams innerhalb der Organisation Analyse von Markt-, Wettbewerbs- und Verkaufsdaten zur Ableitung fundierter Marketing- und Portfolioentscheidungen Unterstützung bei Produkteinführungen, Messen und vertriebsunterstützenden Aktivitäten Pflege und Aktualisierung von Produktdaten und Marketinginformationen in den relevanten Systemen Dein Profil Abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Betriebswirtschaft (BWL), Produktmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung im Brand- oder Produktmanagement, idealerweise im Konsumgüter-, Handels- oder Markenartikelumfeld Analytische und strukturierte Arbeitsweise sowie die Fähigkeit, Markt- und Wettbewerbsdaten in konkrete Maßnahmen zu übersetzen Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Überzeugungskraft im Umgang mit internen Schnittstellen und externen Partnern Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein in der Zusammenarbeit mit internationalen und bereichsübergreifenden Teams Hohe Eigeninitiative und Umsetzungsstärke kombiniert mit einer pragmatischen Hands-on-Mentalität Erfahrung in der Zusammenarbeit mit dem Vertrieb oder in einer vertriebsnahen Schnittstellenfunktion wünschenswert Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Was erwartet dich bei uns?
Ihre Aufgaben Fachkundige technische Beratung und Betreuung unserer Neu- und Bestandskunden sowie aktiver Vertrieb unseres Schmierstoffportfolios per TelefonEigenständige Ansprache von Neu- und BestandskundenKalkulieren, Erstellen und Nachfassen von individuellen AngebotenKonzeption und Ausarbeitung von technischen LösungenAnalyse und Aufbereitung von Daten zur VertriebssteuerungKaufmännische Abwicklung (z.B. Rechnungen, Stammdatenpflege etc.)Enge Zusammenarbeit mit unserem Einkauf, der Disposition und dem Lager Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische oder technische AusbildungMehrjährige Erfahrung im Vertriebsinnendienst, idealerweise mit Fokus auf technische Produkte wünschenswertVerständnis von Schmierstoffanwendungen und Kundenanforderungen in Industrie, Bau oder AutomotiveSicherer Umgang mit dem MS Office-PaketGutes Verkaufsgeschick und eine hohe BegeisterungsfähigkeitSelbständige, verantwortungsvolle und serviceorientierte Arbeitsweise Wir bieten Ihnen Eine Anstellung in einem erfolgreichen und zukunftsorientierten FamilienunternehmenEine leistungsgerechte Vergütung und attraktive SonderzahlungenEine abwechslungsreiche Tätigkeit mit kurzen EntscheidungswegenEin familiäres und kollegiales ArbeitsklimaEine individuelle Einarbeitung zur schnellen Eingliederung ins TeamEin ansprechendes Benefitportfolio aus Altersvorsorge, Job-Bike, Mitarbeiterrabatten usw.
Erste Erfahrung in der Produktion oder Montage wünschenswert Bereitschaft zur Arbeit in einer festen Frühschicht Teamfähigkeit und Freude an strukturierter Arbeit im kleinen Team Körperliche Belastbarkeit und technisches Verständnis Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit und Übernahmechance beim Kunden Unser Angebot für Sie: Sicherer Arbeitsplatz in Festanstellung nach GVP - TarifvertragFlexible Arbeitszeitmodelle Vollzeit, Teilzeit, Schichtarbeit oder Viertagewoche möglichAttraktive Vergütung Pünktliche Bezahlung, Abschlagszahlungen und BranchenzuschlägeTop-Ausstattung Hochwertiges Werkzeug von Würth und kostenlose ArbeitskleidungWeiterbildung und Karrierechancen Hohe Übernahmechance und QualifizierungsangeboteZusatzleistungen Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Weihnachts- und UrlaubsgeldMitarbeiter-Benefits Prämiensystem "Kollegen werben Kollegen" und persönliche BetreuungNutzen Sie diese Chance und starten Sie Ihre berufliche Zukunft mit uns!
Zur Verstärkung unseres Partnerunternehmen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Speditionskaufmann/-frau (m/w/d) für unseren Kunden im Raum Hannover. Ihre Aufgaben: Disposition im Warenausgangs in enger Zusammenarbeit mit dem Team(100150 t Stahlteile / 515 Lkw pro Tag)Koordination und Kommunikation mit Kunden, Lieferanten, Speditionspartnern sowie internen Schnittstellen und PartnernAbstimmung mit der Produktion, hinsichtlich Fertigstellungsterminen und mit dem Vertrieb bezüglich AnlieferungenErstellung der Wochenplanung für Auslieferungen und RessourcenAnfertigen mit Systemseitigen ERP System von Lieferscheinen und VersandunterlagenÜberwachung und Nachverfolgung von Liefer- und Fertigstellungsterminen bei externen BearbeiternKoordination und Kontrolle der WareneingängePrüfung und Freigabe von Frachtrechnungen Ihr Profil: Abgeschlossene Berufsausbildung als Speditionskaufmann (m/w/d)Stärken in der Organisation und KommunikationIdealerweise Berufserfahrung mit GroßteilenBereitschaft zur Schichtarbeit (Aktuell Früh- und Spätschicht)Sicher im Umgang mit MS Office ProduktenBerufserfahrung von Vorteil Unser Angebot für Sie: Sicherer Arbeitsplatz in Festanstellung nach GVP - TarifvertragFlexible Arbeitszeitmodelle Vollzeit, Teilzeit, Schichtarbeit oder Viertagewoche möglichAttraktive Vergütung Pünktliche Bezahlung, Abschlagszahlungen und BranchenzuschlägeTop-Ausstattung Hochwertiges Werkzeug von Würth und kostenlose ArbeitskleidungWeiterbildung und Karrierechancen Hohe Übernahmechance und QualifizierungsangeboteZusatzleistungen Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Weihnachts- und UrlaubsgeldMitarbeiter-Benefits Prämiensystem "Kollegen werben Kollegen" und persönliche BetreuungNutzen Sie diese Chance und starten Sie Ihre berufliche Zukunft mit uns!
Ihre Aufgaben: Programmierung der Steuerungs-, Visualisierungs- und Antriebssysteme der Maschinen und Anlagen aus dem Produktions- und Lieferprogramm unseres Kunden Entwurf und Klärung von Schnittstellen zu übergeordneten Rechnern, Messwertgebern und weiteren elektronischen Systemen, sowie die Programmierung und Inbetriebnahme derartiger Schnittstellen Entwurf, Programmierung und die Erprobung neuer Regelungskonzepte Interne und externe Montageüberwachung und Inbetriebnahme der elektrischen Ausrüstung von Maschinen und Anlagen einschließlich Störungsbehebung Verfassen von Bedienungsanleitungen und sonstigen Dokumentationen, die die Handhabung der Maschinen und Anlagen beschreiben Telefonische Unterstützung und Fernwartung während und nach der Inbetriebnahmephase Ihr Profil: Ausgeprägte Kenntnisse und Berufserfahrung in der Programmierung von speicherprogrammierbaren Steuerungen (Siemens STEP 7 Classic & TIA Portal) und Visualisierungen (Siemens WinCC flexible & TIA Portal); Allen-Bradley/Rockwell Kenntnisse von VorteilAbgeschlossene elektrotechnische BerufsausbildungKenntnisse der Parametrierung und der Inbetriebnahme von elektrischen AntriebenHohes Maß an Selbstständigkeit im Rahmen von ProjektarbeitenGute EnglischkenntnisseReisebereitschaft für Inbetriebnahmen und Service-Einsätze im In- und Ausland (30%-50%)Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit Unser Angebot für Sie: Sicherer Arbeitsplatz in Festanstellung nach GVP - TarifvertragFlexible Arbeitszeitmodelle Vollzeit, Teilzeit, Schichtarbeit oder Viertagewoche möglichAttraktive Vergütung Pünktliche Bezahlung, Abschlagszahlungen und BranchenzuschlägeTop-Ausstattung Hochwertiges Werkzeug von Würth und kostenlose ArbeitskleidungWeiterbildung und Karrierechancen Hohe Übernahmechance und QualifizierungsangeboteZusatzleistungen Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Weihnachts- und UrlaubsgeldMitarbeiter-Benefits Prämiensystem "Kollegen werben Kollegen" und persönliche BetreuungNutzen Sie diese Chance und starten Sie Ihre berufliche Zukunft mit uns!
B. als Industriemechaniker/in, Mechatroniker/in, Elektromaschinenbauer/in, Elektroniker/in für Maschinen- und Antriebstechnik, Schlosser/in, Metallbauer/in oder vergleichbar Technisches Verständnis, sorgfältige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise Hohes Maß an Lernbereitschaft und Zuverlässigkeit Teamfähigkeit und Bereitschaft zur Zusammenarbeit Bereitschaft zur Tagschicht mit Gleitzeit (flexibler Arbeitsbeginn zwischen 07:00 und 09:00 Uhr) Unser Angebot für Sie: Sicherer Arbeitsplatz in Festanstellung nach GVP - TarifvertragFlexible Arbeitszeitmodelle Vollzeit, Teilzeit, Schichtarbeit oder Viertagewoche möglichAttraktive Vergütung Pünktliche Bezahlung, Abschlagszahlungen und BranchenzuschlägeTop-Ausstattung Hochwertiges Werkzeug von Würth und kostenlose ArbeitskleidungWeiterbildung und Karrierechancen Hohe Übernahmechance und QualifizierungsangeboteZusatzleistungen Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Weihnachts- und UrlaubsgeldMitarbeiter-Benefits Prämiensystem "Kollegen werben Kollegen" und persönliche BetreuungNutzen Sie diese Chance und starten Sie Ihre berufliche Zukunft mit uns!
Ihre Aufgaben Fachkundige technische Beratung und Betreuung unserer Neu- und Bestandskunden sowie aktiver Vertrieb unseres Schmierstoffportfolios per Telefon Eigenständige Ansprache von Neu- und Bestandskunden Kalkulieren, Erstellen und Nachfassen von individuellen Angeboten Konzeption und Ausarbeitung von technischen Lösungen Analyse und Aufbereitung von Daten zur Vertriebssteuerung Kaufmännische Abwicklung (z.B. Rechnungen, Stammdatenpflege etc.) Enge Zusammenarbeit mit unserem Einkauf, der Disposition und dem Lager Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung Mehrjährige Erfahrung im Vertriebsinnendienst, idealerweise mit Fokus auf technische Produkte wünschenswert Verständnis von Schmierstoffanwendungen und Kundenanforderungen in Industrie, Bau oder Automotive Sicherer Umgang mit dem MS Office-Paket Gutes Verkaufsgeschick und eine hohe Begeisterungsfähigkeit Selbständige, verantwortungsvolle und serviceorientierte Arbeitsweise Wir bieten Ihnen Eine Anstellung in einem erfolgreichen und zukunftsorientierten Familienunternehmen Eine leistungsgerechte Vergütung und attraktive Sonderzahlungen Eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit kurzen Entscheidungswegen Ein familiäres und kollegiales Arbeitsklima Eine individuelle Einarbeitung zur schnellen Eingliederung ins Team Ein ansprechendes Benefitportfolio aus Altersvorsorge, Job-Bike, Mitarbeiterrabatten usw.
Unser Mandant hat sich als Beratungspartner und Digitalisierungsexperte für Unternehmen aus der Pharmazie, Kosmetik, Medizintechnik, Lebensmittel und Chemie in DACH einen Namen gemacht, gehört hier zu den TOP Playern mit beeindruckendem Marktanteil und wächst weiter IHR AUFGABENGEBIET Analyse von Kundenprozessen sowie Erstellung von Konzepten im Rahmen der Einführung von Microsoft Dynamics Business Central entsprechende Erstellung von Anforderungs- und Funktionsspezifikationen Einschätzung der Umsetzbarkeit, des Budgets sowie der Realisierungszeiten in Zusammenarbeit mit der Entwicklungsabteilung aktive Unterstützung Deiner Kunden bei der Einführung von Dynamics Business Central eigenverantwortliche Führung der Kundentermine mit Übernahme der Ergebnisverantwortung fachliche Unterstützung bei der Einarbeitung neuer Kollegen und Junior Berater Fehleranalyse sowie deren Beseitigung nach Diagnose Tests der entwickelten Programmfunktionalitäten inklusive qualifizierter Dokumentationen Durchführung von Schulungen Aufbau und konzeptionelle Weiterentwicklung von Add-On- bzw.